dupchecked22222../4ta/2chb/869/51/rikei162025186921736890396 新・教員公募星取り表63 ◎正当な理由による書き込みの削除について:      生島英之とみられる方へ:

新・教員公募星取り


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1Nanashi_et_al.2021/05/06(木) 06:57:49.79
コロナも夜明けは近いぞ。事態が収束すれば、必ずV字回復が待っている。
教員公募は「負けに不思議の負けあり、勝ちに不思議の勝ちなし」の世界。
日々の研究・プレゼン能力・教育指導・実務経験の全てが問われる、真剣勝負の世界へようこそ。

「出来レース」があるのは真実。でも、応募しなかったら負けだ。
それ以上に、自分が負けたのを出来レースのせいにすることこそ勝負に負けている。
応募したら一旦忘れるのは鉄則。論文投稿と同じ。
20通送って面接1回が当たり前だが、面接に呼ばれるようになったら採用は近いと信じよう。
日本では18歳人口の減少や予算削減の影響で公募が減っていくのも間違いないから、
それなりの覚悟は必要だし、研究職は大学教員だけではないことを理解する冷静さも求められている。

このスレではポスドクや若手教員が日々の悩みを書き込むことがある程度は許容されていますが、
日常や一方的な意見を書き込む場ではありません。批判されたら投稿は控えること。
特に、まともに研究職や教育職のどちらにも就いていない人の書き込みは厳密に禁止します。
自称は不可。必ず自分の経験や実績に基づいて書き込むこと。それがスレの最低限のマナーです。

■このスレが産んだ52連敗氏のページ。FAQとして読んでおくことをお勧めします。(禁転載)
https://web.archive.org/web/20190331145046/http:/www.geocities.jp/ryannmaryu16/
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推奨NGワード:山形

2Nanashi_et_al.2021/05/06(木) 07:01:12.20
>>1
>推奨NGワード
ハーバード先生がなぜ?と一瞬思ったよw

3Nanashi_et_al.2021/05/06(木) 07:54:46.93
Fランの教員にOBが一定数いるのは合理的なのかもねって話

4Nanashi_et_al.2021/05/06(木) 09:07:23.70
>>3
そうだよ。今ごろ気づいたんか。

5Nanashi_et_al.2021/05/06(木) 09:51:12.73
Fランの教員にOBが必ずいて、しょーもない研究をやっているのには、いろいろ意味がある。
絶対にバカにしてはならず、その先生からいろいろ学んでいくつもりでいるといい。
上位大学に転出する話が舞い込んできた時、その先生から学んだことは必ずプラスに働く。

6Nanashi_et_al.2021/05/06(木) 23:06:39.12
ここが本スレ

7Nanashi_et_al.2021/05/07(金) 00:07:11.97
乙女先生大好き大好きちゅっちゅっちゅ!

8Nanashi_et_al.2021/05/07(金) 07:18:29.68
乙女は今や東大准教授だけどお前ら息してる?

9Nanashi_et_al.2021/05/07(金) 07:49:09.77
お前向こう行けよ

10Nanashi_et_al.2021/05/07(金) 16:47:02.60
ここでの暴れっぷりは、結晶ちゃんの黒歴史として語り継がれるね。

11Nanashi_et_al.2021/05/07(金) 19:25:56.38
>>5
kwsk

12Nanashi_et_al.2021/05/08(土) 07:44:48.94
>>11
そういうのは自分で学べ。
言葉で説明されても絶対にわからない。
FランのDQN教員を陰でバカにして、痛い目に遭って初めて覚える。

13Nanashi_et_al.2021/05/08(土) 08:30:56.10
>>5
それはF乱じゃなくても、地底や横綱でもあるよな。
OBだからそこの教員をやっていられる奴。本当に幸せもんだぜw

14Nanashi_et_al.2021/05/08(土) 18:54:56.10
【社会】「旧帝大卒の私が扶養内パートなんて…。 『学歴なりの仕事』がしたい!」 高学歴自慢主婦の投稿が大炎上 ★

「本気で有効な少子化対策をしようとすれば女子教育の抑制と、それにともなう女性の雇用機会の制限(からの所得抑制)しかない」という内容のツイートがプチ炎上し、議論を呼んでいる。
最近SNS上で「弱者男性論」が話題になっているが、それとも通底している考えだと感じる。男女を分断する言説はなぜ生まれるのか。(フリーライター 鎌田和歌)

■インフルエンサーのツイートがプチ炎上
 至るところで緊急事態宣言が出され、外出自粛が続き、ついついSNSばかり見てしまっているという人も多いかもしれない。

 そんな中、「暗黒メモ「『女をあてがえ論』にまつわるアレコレと、その深淵ある絶望的な真実」」(※原文ママ)というブログを引用し、下記のようにツイートしたのだ。

「良い悪いは別にして、結局、本気で有効な少子化対策をしようとすれば女子教育の抑制と、それにともなう女性の雇用機会の制限(からの所得抑制)しかない」
「12歳未満の子供の要る(原文ママ)女性の家事が平日1日8時間って何やってるの? 素朴に疑問。キャラ弁でも作ってるの?」(2019年9月14日)などのツイートがたびたび炎上してきた。
しかし、今回、悲しいのはこのツイートを読んで「少子化のためには、女性は活躍しない方がいい」というような感想を持つ人も少なくはないのだろうと思えてしまう点だ。

 大前提として言っておきたいのは、妊娠・出産をする性である女性の社会的活動を抑制することが少子化対策に有効だという考え方は、
グローバルスタンダードに逆行にするものだということ。世界経済フォーラムが毎年公表しているジェンダーギャップ指数のランキングで、
日本は156カ国中120位だったが、日本より上位のフランスや北欧諸国は少子化対策で成功している。このことからも、女性が活躍するほど少子化が進むという考えは疑問だ。
(以下略、全文はソースにて)
https://diamond.jp/articles/-/270283
http://2chb.net/r/newsplus/1620462928/

15Nanashi_et_al.2021/05/12(水) 14:10:38.00
本スレ上げ


lud20210514065327
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