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統一試験一期生はもとより地方やクローズドの方も可
秘密保持義務に反しない程度に情報を共有しましょう
『「ヒト胚の取扱いに関する基本的考え方」見直し等に係るタスク・フォース報告書（第二次報告）』に対する意見の募集（パブリックコメント）
でググってみなよ・・・興味深いぞ
本当に一期生ならいいんだけどね
落ちた精神が暴れてる
地方公務員が書き込むのはまだいいが落ちた精神や身体が嫉妬爆発させて書き込むのは勘弁してほしいわ
昨年度、各省庁で辞めた30代以下の官僚（事務職）は、
▼総務省が14人（男８、女６）
▼国土交通省が８人（男３、女５）
▼厚生労働省が６人（男２、女４）
▼文部科学省が６人（男４、女２）
▼防衛省が２人（男１、女１）
省庁の規模にもよりますが、毎年、総合職の事務職で入省する職員は20人から30人前後。それがこれだけ辞めてしまうのは痛手なのでは？
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20190419/k10011889471000.html しっかし満員電車はキツイな
なんで東京は数分おきに出てるのに顰蹙買いながら無理して乗車して遅延させるのかわからん
数分待って列の先頭から乗車すりゃいいのに
役所では、どこでも障害者はいじめて排除する方向
お前らも覚悟しとけ
川崎市係長試験 行政判断 予想問題 （公職研作成問題に準拠）
4月に他局から異動してきたA職員は、担当業務の内容を十分に把握しておらず、ミスも目立った。
課長より「知らないことを逐一尋ねると、他の職員の邪魔になるので、業務上の疑問は他の職員の会話を聞き取って理解することで解決し、業務ミスをゼロにすること」という強い指示があったにも関わらず、A職員のミスはやや減少はしたもののゼロにはならなかった。
そこで、他のメンバーの面前での強い叱責、A職員を除く他のメンバー全員（担当係長、担当課長を含む）によるA職員の批判などの厳正な指導を実施したが、A職員のミスは改善しなかった。
数ヶ月後、A職員は抑うつ状態と発達障害の診断書を提出した。
障害者雇用促進法に基づく合理的配慮を求めるという、障害者としての権利の濫用に及んだA職員を職場から排除するための制裁として、どのような手段が最も効果的か。
１．障害者としての権利の濫用を非違行為とした懲戒免職処分の手続を行う。
２．抑うつ状態では職務の遂行が不可能である上、発達障害により職務遂行能力の向上が困難であることから、分限免職処分の手続を行う。
３．引き続きかつより厳正な指導を継続し、かつ懲罰的な人事評価を行うことで本人の将来を戒める。
４．厳正な指導の強度を著しく引き上げ、抑うつ症状の悪化による休職に追い込み、相当年数経過後は分限免職処分とする。
正解：３
障害者が、他の職員に迷惑をかける存在である分際でありながら生存権・人格権等の基本的人権の保障を求めるなど、障害者としての権利を濫用することに対しては、残念ながらそれを誅戮する法令が未整備であるため、間接的な手段で本人に対する制裁を行うことが推奨される。
１、２は当該理由での免職事例が無く、免職されない可能性があるため最適な選択肢ではない。
４は休職時に公務災害申請をされるリスクがあるため最適な選択肢ではない。
よって、３が正解。
なお、この事例は障害者福祉担当部局である健康福祉局の総括担当部内での実例である。
さいたまちゅうおうゆうびんなんか計画長命で露骨に障害者をいじめていたね。
思いの外あっという間に一ヶ月過ぎちまった
仕事もやりがいがあるし程々に頑張ろう
程々なんか許されるわけないだろ
ヒーヒー言って髪の毛ボサボサの上司の後をお前が継ぐんだよ
>>16 ほんとそれな
余裕だったな的な感じで思ってる人は能天気にも程がある
俺なんて激務になるＸデーはいつくるのかって毎日毎日怯えながら通ってんのに
上司の仕事を見てりゃ将来自分がおんなじようになるってのにな
危機感抱かない馬鹿がいるんだよな
そもそも公務員は人手が足りていない
民間もだけど、採用された障害者は一般職員と変わらない働きを求められる
自分が係長あたりにすっぽりハマる将来を理解できていない
連休明けからマジ地獄だわ。
システム止まってGWは出勤できんかった。
仕事は全て担当任せだし、あの量の仕事まじ無理だわ。
あげくの果てに働き方改革と称して、残業させないらしい。くそ上司56したい。
>>18 常勤は残業もだけどそれなりのレベルを求められるだろうね。
地方出先だけど
大学卒業してから就職した勤め先で、
うまく出世コースに乗って月200時間くらいの残業も遣り甲斐を感じてやってた。
それが祟って身体が悲鳴をあげて鬱を発症した途端に追い出されるように退職し、
家族にも妻にも理解してもらえずに離婚し、
その後は地方だけに尚更、精神障害に求人などなく、
クローズで休職しても、この歳だと非常勤ばかりで、時給制で、多くても月１５万
ボーナスも退職金も無し。
それから比べれば、人生大逆転のチャンスを貰ったんだから、
最後までしがみつく。
２７日、津市の知り合いの女性の住宅に侵入し、合鍵を作るために必要なデータが入ったカードを盗んだとして、
国土交通省の２３歳の職員が住居侵入と盗みの疑いで逮捕されました。
逮捕されたのは国土交通省三重河川国道事務所の職員、佐藤進祐容疑者（２３）です。
警察によりますと、佐藤容疑者は２７日午前１時ごろから３時ごろにかけて、津市久居井戸山町の住宅に侵入し、合鍵を作るために必要なデータが入ったカードを盗んだとして、住居侵入と盗みの疑いが持たれています。
職員が逮捕されたことについて、三重河川国道事務所は「事実を確認中で現段階ではコメントできない」としています。
04月28日 12時56分
https://www3.nhk.or.jp/tokai-news/20190428/0004448.html 就労移行支援事業所は、利用者1名×1日で行政から1万円前後の補助金が出てるんだよね。。
就労移行支援事業所に入所して働いたことが有るが、
奴らは、障害者を「安い人件費の家畜」程度にしか思ってない。
行政からお金貰いながら、安い人件費（A型 時給600円、B型 時給150円）で
こき使って利益出してるんだからな。
俺はA型だったけど、もたついてたり、体調が悪くて休もうものなら
「B型に落とすぞ、ゴラァ！」と怒鳴られ、奴隷のような扱いだった。
作業所にいる連中は自分はもっとできるとか勘違いしてるだけで使い物にならない
出来るやつはそもそも来てない
【統計偽装】障害者雇用数水増し 実際は雇用なし 国の不正 やっぱり障害者は雇いたくない？
http://rosie.2ch.net/test/read.cgi/liveplus/1534551352/ 誰もが平等に社会に参加できる「共生社会」の実現を理念として、国が率先して進めたはずの障害者雇用制度。
肝心の中央省庁が目標を下回っていたのに数字を水増ししていた
担当者は「省庁が正確な数字を出していないなんて信じられない。事実が明らかになった以上、きちんと雇用してほしい」と話す。
障害者団体からも怒りの声が上がる。
ＮＰＯ法人日本障害者センターの家平悟事務局長は「雇用政策を進める国が不正に手を染めていたのは深刻だ。
働きたいのに雇ってもらえない障害者はたくさんいる。国は本気で障害者を雇う気がなかったのではないか」と指摘した
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180817-00000093-mai-soci いや、前任からの引継ぎ内容おかしくね？って馬鹿正直に厚労省に疑義照会した某省職員と、結果を正直に公表した厚労省職員に感謝だろ
>>33 それは統計不正の方だろ
しかも発覚する前から日銀が統計疑ってたし
>>36 それは試験に合格したあなたの努力と水増しを発覚させた記者の結晶なだけだよ
>>38 知らない
とにかくバレたから記事になったんだろ
きっかけは、一役人やマスコミかもしれないが、政治的判断でチャンスを与えてくれた政治力がはかいよ。
天の運、時の巡り合わせ、地の利、人の縁どれ一つ欠けても。
常勤募集の前に入った非常勤だけどパニックで発作で良く休むから常勤応募見送ったのに来年度の常勤受けないの？って言われて悩んでる
今はめっちゃ配慮してもらってるけどこれ常勤なったらむりだろうなーって今年の試験躊躇してるんだけど…今年の常勤さんに話聞きたいけどまだ会ったことないや
アンケートは自分の考えはしっかり書いた方がいいぞ
雇う側にだけ都合の良い障害者雇用にならないようにしようぜ
>>43 俺は鬱だけど、やっぱりよく欠勤してた。
でも、今回の統一で一人枠の地方出先で常勤として採用された。
2週間目くらいからやっぱり休みがちになったけど、病気休暇制度があるから
通常の通院でも病気休暇扱いにしてくれたり、色々と配慮してくれてるよ。
人事もよく様子を見に来てくれるし、「出勤することが仕事だと思って気楽にね」
と声をかけてくれるし。
でも、やっぱり責任のある仕事はなかなか任せてもらえないけどね。
最近は、配慮してもらってるお陰か心も少しづつ軽くなって休むことも減ってきて
仕事も少しづつ任されるようになってきた。
だから心配しなくて大丈夫だから、受けるべきだと思うよ。
アンケート来てない省庁はなかった事にするきなのかなぁ
>>49 官庁訪問でそれどころじゃない説はどうだろうか
弐番組 第12号
令和元年6月
>>334殿
公務時間中における弐番組の使用と股間の膨張について
標記について、公務時間内における弐番組みの使用及び股間の膨張は
人痔院規則二二－二二違反と認められるので下記の処分とする。
記
処分者名 >>334
処分内容 逝ってよし 文句があるなら税関研修所に来いよ！ヘタレども！
文句があるなら税関研修所に来いよ！ゴミ虫ども！
文句があるなら税関研修所に来いよ！アホども！
文句があるなら税関研修所に来いよ！基地外ども！
柏市の税関研修所は最強！
柏市の税関研修所は最強！
柏市の税関研修所は最強！
テレワークするぞ！
テレワークするぞ！
テレワークするぞ！
翻訳するぞ！
翻訳するぞ！
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東京・横浜税関マンセー！
東京・横浜税関マンセー！
東京・横浜税関マンセー！
身体障害者こそが偉大な神GOD！
身体障害者こそが偉大な神GOD！
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精神障害は詐病！
精神障害は詐病！
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スイスは似非平和糞虫ゴミ国家なのでfu○k
スイスは似非平和糞虫ゴミ国家なのでfu○k
スイスとfu○k
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| ヽ､ヽ ＼ . |:::::::| ,,,,,, ,,,,,,|
{ ヽ ⌒)───|r-==（＞);（＜)
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＼ ヽ（ ヽ.. ー== ;
} ＼ ヽ───､ r＼＿＿_ !
／ ／ ＼ノ ＼_)
（＿う
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i⌒r' `-,-==（三);（三) 介護させてやるのさ～
ﾉｿ´ | ヽ ::..__) } ---.,.--,,
l ,..,,..ｿ,,ノヽ.. ー== ; ./ `.、
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／`、 ゝ/,.-'" . ∨ `--y,,..,,...,,,...,,..,∞
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/ l ＼l' ｙ / lヽ. '__ .／ `ヽ
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文句があるなら税関研修所に来いよ！ヘタレども！
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精神障害は詐病！
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スイスは似非平和糞虫ゴミ国家なのでfu○k
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自分のところにもアンケートはきてないよ
住宅のならきたけど
>>987 言われなくてもそうします
老後不安じゃないの？
給料や退職金は必ず減るよ
>>47 公務員って市民か職員とコミュニケーション取らないとダメだから眠くはならないけど事務しか仕事割り振られてないの
嘘も多いんだよな一期生スレは
いろいろと情報を得て自分のために参考にしたいってのに、ちゃんと情報の真否を逐一見極めなアカンのがほんま煩わしくて仕方ない
横◯市は、合格後に採用試験について何か改善点あるかとかアンケートあったよ
試験日や面接日とは別に指定された病院で何時間も拘束されて健診あるのしんどかったと書けばよかった
なお、仕事についてはアンケートもないし一定の配慮もない
>>66 流れがまた醜悪だな
あちらは放棄でいい気がする
正直、暇すぎて行くのが辛い。
一日のうちに何度も意識が遠くなってきて寝落ちしそうになる。
>>75 ないならないでキツイぞ
それこそ記事にもあったずっと自分のとこのHP見るくらいだわ
地元が身体限定だから統一受けたけど、やっぱ霞が関は遠いなあ
なんで共産系首長&議会なのに精神と知的はぶってんねん
>>78 身体だってできれば取りたくない
扱いづらい、特に精神は
もうすぐお世話になります
民間も見納めかと思って今後に生かせそうな情報を集めたり、
勉強したりしてるが、すぐに出戻りになったりしてな
ってか今更ながら気付いたけど、スレタイから国家公務員って単語が外されてどの公務員でもOKってなってて嬉しい
県庁だから今まで極力書き込み控えてたけどこれでやっと気兼ねなく話せる
>>79 https://imgur.com/a/OhGR8Sc 障害者福祉特集と同じ市報に載せたこともあるしかれこれ一年くらいこんな感じ
何気に視覚と聴覚もハブってて笑う
こんなこと左派系市がやってんのに国の自力通勤には噛み付いたときは乾いた笑いが出たわ
>>84 あんな一期生の名を借りた動物園はいらんわ
>>87 でもここもID無しなのがちょっとな
自演し放題だからこそあっちも今まで相当ガセネタ垂れ流されてた訳だし、ここも次からはIDくらいは付けたいってのが本音
なにか障害者に暇与えては行けないとか頻繁に新聞とかに載ってるがどこかの工作か？
上司「よし、じゃあ○○君には常に業務を何かしら与えるように！」
○○「あちこちから依頼されて手が回らないので、病気悪化しました、辞めます・・・。」
って展開になりそう。
なにか障害者に暇与えては行けないとか頻繁に新聞とかに載ってるがどこかの工作か？
工作じゃね？私も安い給料でこき使われてる。
暇をくれ。
難しいんだよ
なんにも与えないとそれはそれで存在意義考え始めるし
かといってやりすぎたら潰れるし
でもガチな話をすれば、激務で苦しいのと暇で苦しいのだったら絶対暇な方がマシ
前者は苦しいって感じて当たり前だし下手したら体そのものが壊れる危険性もあるけど、後者の苦しさなんてほとんどワガママみたいなもんだからね
健常者よりもずっと楽な仕事してるってのにちゃんと雇ってもらって尚且つまともな給料までくれるんだからそれ以上望む権利はないだろって話
長文なってすまんが、俺は実際暇で苦しくてもそう思って割り切って働いてるわ
一期生スレは自分たちの立ち位置すら理解できてない奴が霞が関連呼してイキってるなぁ
ホント動物園だわ
妄想狂が一期生から煽りまで演じてるんやで
さながら見世物小屋や
>>96 それは本当そうなんだよなぁ
実際前の会社で忙しすぎて潰れた口だから
現状の暇すぎて苦しいってわがままも言えない
>>97 そりゃ年収200万円台の非正規や特例から来たらそうなるわな
大手から来たら不平不満だらけだが
リアルな霞が関組なんてここに書いてる奴一人も居ない気がするんだが。
全く説得力も現実味も無いし。
落ちたからいうわけじゃないが、経○省本省は見えてる地雷だったような
行った人大丈夫かな…
というか一年目の係員に振られる業務なんて、まだまだ魔窟の入り口ですらないんだよなー
全体の業務量が多すぎるからバタバタはするけど、全体像を理解し出した数年後が一番しんどいと思う
http://2chb.net/r/news/1559984996/ 「ＨＰ見るだけ」緊急雇用の障害者１３１人退職
中央省庁による障害者雇用の水増し問題を受け、改正障害者雇用促進法が７日、参院本会議で全会一致で
可決、成立した。省庁が不適切計上をしないよう厚生労働省に調査権限を付与することなどが柱だが、
国会審議では、問題が発覚した昨秋以降に採用された障害者２５１８人のうち、１３１人が退職したことも
明らかになった。専門家は「障害者に定着してもらえる職場づくりが最重要だ」と話す。
「数日間にわたって指示を与えられず、用無しだと感じてしまった」
５月に国土交通省の出先機関に採用され、同月中に退職した４０歳代の女性はこう話す。
精神障害を持つ女性は、薬品製造会社の嘱託社員として働いていたが、ハローワークの勧めで出先機関に就職した。
最初の数日間は資料整理などの指示を受けたが、その後は上司から「ちょっと待っていて」と繰り返された。
同省のホームページを見ながら過ごしたという。
>>108 6月末の最新データでは
ボーナスもらった正規の退職者も増えるだろ
>>106 現時点ではここは最高のスレだね
多少見苦しくても包み隠すことなく正直でいるのがこっちで、仮面かぶっていい気になってる人が向こうって感じで是非今後もそう住み分けていきたいところ
てか結局何のノウハウも無く、全く以て準備すらできてもいない状態で法定雇用率を達成しろとか言うからこういうこと(
>>107)が起こるんだよな
政府はマジで俺らみたいな人間を受け入れないといけない側のことを何1つ考えれてない
仕事を与えようにもどう与えるかとかの匙加減が分からず苦労が伴うのは当然も当然やわ
>>96 常勤が一生公務員でやってくって前提ならそれでいいんだけどさ
非常勤とかだと年限あるし3年後何一つ身につかないまま年だけ食って放り出されるということに恐怖を感じて早めに転職して逃げるというのはある意味誰も責められないのよね
国家だけでなく地方でも40代以上にも採用枠解放してほしいものだ。。。
なんとか精神には解放されたが年齢制限は変わらず、しかも足りない分は非常勤のみw
>>109 民間と同じだな
7月12月は求人が増える
>>115 ギリギリ滑り込めたが探せば59歳以下で色々あるだろ
年齢制限緩いところは不人気ブラック
もう辞めるけどな
「数日ホームページ見てて」が戦力外通告みたいに思えたんだろうな
40代なら定年まで20年あるし、個人の競争力が問われる時代に
モチベーションが高い人が不安や危機感を覚えて離職するのは無理ない
しかし、職員はいきなり押し付けられておっかなびっくりなんだよな
離職者131人の正規と非正規の内訳を公表すべきである
そういや非常勤って退職金あるんだよな
詳しいこと知ってる奴いる？
>>115 俺四十代半ばで地方採用されたぞ
Koumuwin穴あくほどみるがいい
前職年収250万だったが倍増した
さっそく退職金全部溶かしてやったわ
退職金より月収のほうが多いもの(´・ω・`)
ブラックっちゃブラックだけどそれだけもらってるからいいわ
一週間過ぎるのまじ早い
>>114 あ、すまん
完全に常勤だけを前提に喋っちまってたわ…
確かに非常勤でそうなるのはかなり酷だな
ただ、いずれ辞める時期がくる非常勤でそういう目に遭ったってなれば114さんが仰る通り早めに他のまともなとこに逃げるってのが一番かもしれんね
何れにせよ暇で辛いんだとしても、俺らのみならず障害者を受け入れる側も今回が受け入れるのが初めてなんだから、配慮云々に関しては過度な期待はしないのが無難
配慮不足を擁護なんてことは端からする気はないけど、今は時代が追い付きつつあるっていう所謂途上段階だから
>>125 浪費癖が身についてしまったこの人は消費者金融へ走るのだった
俺は有給をとって人事院へ直談判しにいって改善してもらったよ
行動力ある人はぜひやってみて！
行動力のない人はうんまぁ頑張って！
なんだよ
結局また向こうに流れ戻りつつあるな
元の木阿弥じゃねーか
>>114 忙しくても公務員じゃたいしたスキル付かないぞ
民間の求人と公務員での仕事内容比べたらいい
雑務で忙殺とか一番最悪のパターン
まだ暇がある方が転職準備や勉強に時間が使えるから
民間の方が良かった
効率的に仕事するから休めるし
公務員は雑務がダラダラ無駄に続くし、50でいい仕事を100やって無駄にボリュームあるし無駄に忙殺される
障害者に与える仕事なんて雑務しかないんだから
>>144は頑張ったら良い
>>121 非常勤でも臨時職員はなし、任期付職員（常勤と同レベルの業務担当）はあり。
>>141 定時で帰れる程度の忙しさが理想だなｗ
都合のイイ話だけどｗ
>>144 その無駄な作業をなるべく効率よくこなせるようになるしかないだろうなー
変な話だけどなｗ
公務員ってそんなもんだと割り切るしかないと思うよ
公務員に限らずだけど、結局割り切れるかってのはメチャクチャ大事
自分の理想と100%マッチした仕事なんてこの世には存在しないんだから
毎日絶望しながらも頑張っている人はいるんだから希望を持つのは良いことだよ
>>143 自分的には安月給はもう嫌だな
仕事は楽だけど毎日がつまらなかった
給料が安いってのはやっぱり続かないよ
生活に潤いもないし今後を考えれば考えるほど憂鬱になるし
安月給でブラックのところなんていくらでもある。ブラックでないだけマシだと思え。
あとそんなに金欲しいなら自分で努力しろw
>>155 俺は金欲しいから公務員になったんだよｗ
実際、前より給料アップしたんで辞めるつもりはなし
>>157 非正規や特例
200→400
精神障害者乙
>>159 身体ですが
民間300万から400万にアップ
>>160 俺も身体だが
民間750万から380万にダウン
1000万欲しいから俺を課長にしろや
君には一生縁のない話だから妄想扱いにしたいのはわからんでもないな
やっすい給料でもゆとりのある労働を取るか、激務でも高給且つボーナスアリの公務員になるか
どっちが幸せかはその人次第
ゆとりがあって高給なんてところはほんとに一握り
>>162 なんでわざわざ給料低い仕事に転職しとんねんｗ
自業自得だｗ
アスペってつま先立ちで歩くのは本当なんだね
バレリーナの真似ごと？ｗと笑いながら話しかけたら真っ赤になって怒ってきたのが最高に面白い
ボーナスをもらったら辞めるという障害者に対して一言
「コンビニのフランチャイズ経営をはじめたらいいよ」
「ありがとう！」
この笑顔は忘れられない。新天地でも頑張ってほしい
うーん我ながら良きアドバイス
>>162 ガチなら楽な仕事に逃げたんだろw
自業自得w
>>170 俸給計算せずに来るわけないからネタだろ
ガチだとしたら脳のネジ抜けてる
部署同士や職員同士の仕事のぶん投げあいが激しいのに仕事をくれとか羨ましいよなw
仕事がないというより省庁側に障害者雇用のノウハウがないからどう使っていいのかわかってないんだと思うよ
そういう意味では地方公共団体の方が一日の長がある
障害者雇用元年だからな
障害者側も長い目で見てやる必要があるのかも
>>165 200～300ぐらいからだと公務員が高給に見えるのか
まあそういう人達が頑張ってほしいな
基本的に底辺から掬われてやる気がある人がやるべきだよな
仕事内容も一つ一つは難易度高くないし
量は多いけど
法務局勤務のものだが、パワハラすごい。
新聞社に言えばよいか、総務課に言うべきか
>>173 民間の圧力でろくに仕事したことない、ブランクが長い人を常勤で取った省庁側が悪いw
新卒に近いならともかく30以上の人取るならそれなりの経験者をとるべきw
>>182 なんでそんな代わりがいるから辞めたらとかいう非情な言い方しかできないんかね
最悪は辞めるでもいいだろうけど、どこに言うべきかって話に対してその返しは極悪非道
>>181 新聞社に言うと「チクった」的な感じで捉えられて印象悪くなるから、総務か若しくは労基に言うのが無難かな
>>181 もみ消されたりしないように会見を開くことをお勧めします
弁護士を通してでなく、本人が出ることを強く推奨する
会見を開くことをマスコミ各社に通達
「法務省で勤務する障害者です。名前は〇〇〇です」
「私は逃げも隠れもしませんので実名を名乗ります」
>>181 どんなパワハラだ？
人格否定か？やる必要のない仕事を強要されるのか？怒鳴られるのか？
厳しめの指導とパワハラを混同してる可能性はないか？
いずれにしろ省庁内に相談する場所があるから、そこに相談するべき
＞厳しめの指導とパワハラを混同してる
この可能性は高いね
統合失調症の人が被害妄想でパワハラだ！と騒いでた馬鹿が前の会社にいた
弁護士からの手紙で勝手に失望して退職していったけどどこの会社に行っても駄目でしょう
>>189 文章がおかしいけどあなた自身が糖質というオチ？
>>181 心温まる話をありがとうございます(^-^)
>>181 これだけレスついてるのに出てこないってことは、釣り認定でよろしいか？
>>181 勤務条件その他人事管理に関するお悩み
人事院本院公平審査局職員相談課
03-3581-3486
>>178 そのぐらいの人たちって、マスコミが「公務員が〇〇手当？おかしい！」って報道すると
すごく必死になって公務員の給料下げろ下げろと騒ぎ出す運動家たちだぞ？
>>0000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000
>>178 そら見えるだろｗ
地方にはその水準の奴多いし
>>181 法務省は水増し人数多いし態度も悪かったからやってもおどろかないし隠蔽するかもしれん。
まず障害者の場合はパワハラと呼んでは行けない。使用者による障害者虐待
新聞社なら東京、毎日、朝日が障害者関連に強いからそちらへ
自分の組織で解決はかるなら所属する局とかは事を小さくしようと無かった事にする可能性が高いので大臣官房についてる人事に言うこと。それでダメなら弁護士に相談の上でメディアに訴える
>>0000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000001
>>204 朝日も怪しいが規模と影響力はデカイから入れた
人事院は経験ないから使用者による障害者虐待は手に負えんだろうな
マネジメントが浸透してないだけだと思うけど
仕事与えないって最強のリストラ方法でもあるからな
むしろリストラ部屋みたいなとこより衆人環境が辛い
ひと月近くずっとシュレッダーもブラック営業も建設現場も経験した身からすれば仕事きついよりヒマな方がマシ
クーラー効いた部屋でひたすら簡単な事務作業が最高
障害者雇用で叩かれているのに離職者なんて出したら直属の上司は評価下がるだろうから出来るだけ辞めさせないようにしてるだろw
法務省を炎上祭り状態にしたいならyoutubeのライブ配信がおすすめ
もちろん顔出し＋実名は必須
本気でどうにかしたいなら行動を起こせるはず。ライブ頑張って！
>>210 そんな殊勝な奴らじゃないよwただ辞めたんじゃ評価落ちん。逆に負担が減って喜ぶだけ。自分に直接責任こないかぎり知らんふりだよ
>>211 それなんだよなw
事務は太るんだよ
動かないわりにつまみ食いするし
>>206 一番の敵は公務員叩きが激しい朝日だぞ
つい最近もクソじじい記者から電凸あったわ
つまみ食いとか出来るか？
せいぜい眠気覚ましのミントスとか軽くれて舐めるだけだろ
疲れたら自由に休憩室で寝ても食べてもOKと言われてるが？
>>181 は田舎の統一試験合格者だろ
言いたいことがあるなら
今回のアンケート用紙にちゃんと記入して上司ではなく本省の人事へ送付すればいいよ
>>216 障害者枠の公務員は別だろw公務員の障害者イジメとかこれほど美味しいネタはないわw
障害者雇用のプロの相談窓口はよ作ってほしい
カウンセリング的なやつ
>>213 肉体労働の方が良かったと痛感するだろう
解決を目指すなら、厚労省（今回の専門チームが立ち上げられた）、人事院（効果は限定的）
厚生労働委員会のメンバーになってる議員
マスコミは辞める覚悟してからでいいと思う
朝日、共同、東京
>>222 法務局
法務省の地方局
気になるなら法務省の本省に聞いてみたら
職歴の違いや経験値を差し引いても健常者の職員と頭の出来が違う気がする
>>228 健常者の公務員試験の参考書やら面接対策本、論文対策、ブログ等見てみたらいい
彼らがどれだけの頭持っていて、公務員なるためにどんだけ努力したかわかる
>>229 面接苦手な自分にとっては、健常公務員の官庁訪問、集団面接、グループワークが特にえぐい
障害者枠にも導入すべきだよね＞集団面接、グループワーク
変な人を入れるリスクをだいぶ減らせる
>>231 それやったら定員割れしそう、ガチで
ってくらいコミュ障、というより虐げられてきたオーラだしてるからな～
もちろん俺もなんだが
障害者を虐げる社会＝各種ハラスメントの根源
それを是正するためにも、規格外の代表である我々が規格内ガチガチの世界で活躍することには意味がある。
今回の逃したら後は省庁別の採用しかないのかな。
更に狭き門っぽいし、北海道だからムリかな
統一は省庁別並みに採用を厳しくしてほしい。いい人材いるなら多く採用してもいいがいい人材いなければ極論採用0でもいいかとw
>>235 現職公務員なのに国家目指すなら止めたほうがいいぞ
現職公務員だとは書いてなくね？
北海道だから東京まで行けないんでしょ、この人は
まあ現職限定ではないがIDが出ない公務員板より試験スレの方がいい情報が得られるからな
そして質問の件だが、受験区分を関東にして二次の面接の時だけ上京するのも手だぞ
採用人数の半分を霞が関周辺が占めてるし、受けるなら関東がいい
ただ滞在費が馬鹿にならないし、落ちた時のダメージがでかい
>>217 常勤も普通にみんな席でお菓子食べてる
県の非常勤職員の時もそうだったし公務員は普通だと思う
菓子食うと夕飯食えなくなるし太るから食わない
でも結構食ってる人いるな
>>115 年齢制限ない地方もあるよ
しかもちゃんと40代後半でも合格者いる。
自分も40前後やけど合格した。
でもやる事ありすぎて忙しいよ
週5.6時間しか残業してないけど時間が足りない。
期限がない仕事だから良いんだけどさ
しょちゅうイライラしたり特定の人にはニコニコしたりなストレッサーがいて、お互いに合わないから微妙な空気が漂っている
最初は仕事の事とか何でも聞いていたし世間話もしたりお互いにお世辞も言い合ったり
でも今はお互いに必要最低限のみしか話さない
基本的に普通の話口調が怖いというか冷たいというか
ミスしたり、言ったのにできてない人への対応が厳しすぎる
ああ多分、この人のせいで精神病んだ人がいそうだな
と思わせる人だけど、さすがに自分がミスした時には
「…ああ、もういいですので…たくさん謝るとかもいらないんで」
と冷たく言われた
電話も出れるのに、ちょっと苦手だと思われたのか、全部先に取られてしまう
もっと普通に接してほしい
さすがに自分が辞めるきっかけにならないようにしているのかもしれないけど
いないときはのびのび電話対応も仕事もできてそれなりに楽しい
合庁だけど食堂で他官署の女職員がﾋﾟｰﾁｸﾊﾟｰﾁｸ他人の悪口さえずりながら飯食ってるの横で聞いてると食欲が減退する
>>243 確実に転居することになるがそれによって体調崩したりするリスク考えたらおススメできないけど？
まず合う主治医を探して自立支援の変更手続きもするのめんどくさすぎる
>>252 エイズの感染を防ぐために必要な情報交換では？
>>250 この人、相手よりも自分の方が下だと思って相手に仕事押し付けてそう
>>250 移動させてもらったら？
多分エア公務員で二度とここには来ないかもしれないがw
>>243 はまた落ちる
田舎者は田舎でエントリーしとけ
その為に田舎枠があるのに
>>235 年収が300万未満だったら受けたほうがいいけど、それ以上もらってたらおススメしない。
道庁とか役所も募集してるから年齢制限に引っかからないなら、そっちも受験することを推奨する。
結局このスレたてたり誘導していたのは
春に2次試験で落ちたブサイク顔の奴か
いくら試験勉強を頑張っても
顔面偏差値が残念だったら不採用
いろんな物が顔面にでるから判りやすい
気の合うヤツなんておらんわ
障害者枠だってのは言わなくてもほぼ周知されてるし
ただただ事務的な仕事上の付き合いよ
既存の職員とはお互い不可侵みたいなオブラートで表面上にこやかだけど付き合い皆無
障害者同士でも訳分からんのが多くてこれまたオブラートで表面上にしておかないとヤバい
相談相手皆無
統一の採用予定数があまりにも少なかったからもう少し増やせとクレーム入れといたw
>>266 障害者も健常者も未婚率そんなに変わらんのよね
知的障害は少し高いみたいだけども
精神だと滑り込んで結婚した後に発症→手帳取得もありそう
女は割と既婚者多いよ
障害者以上の地雷なんてゴロゴロいるし
>>270 発達なんて少し変わり者か個性的で我慢できそうだしw
>>271 家事と旦那の世話さえできれば問題ない
仕事したいとなると結構大変
>>273 仕事より旦那の世話が大変。
むしろ旦那が世話するくらいでないとうまくいかないw
一期スレなんか一期生以外追い出したら一人も残らんぞ
２次先行のルールは考えてきたなw
前のやり方は反省してるってことだなw
3箇所までになってたな
それもなんだかなー
健常者はいくつでも受けられるのに
健常者も実質3か所までだからあまり変わらん（理由は省庁訪問の時の拘束があるから）
官庁訪問の時の拘束がない障害者やけん変わってくると思うが、
４ヶ所目で内定でた自分からすれば。
3箇所全滅した人はそれまで
追加募集に希望をかけるしかないだろう
>>282 その追加募集は非常勤って流れになるんじゃないの？
>>283 あれをよく読んでみ
申込者が少なくて枠が埋まらなかったところが追加募集を出すと思われ
前回全滅した人は今回も全滅すると考えて受けなくなるだろうね
民間からの転職、現職公務員、浪人障害者どれが有利か
>>285 前回受けた人はそれを参考にされたりするんだろうか
倍率からいって面接に進んだ人の3人に1人が落ちる試験だったからな
近畿はもう少し合格者を増やすかと思ったのに、他と同じく定員の3倍くらいだった
今回は前回の半分以下だから、前回と同じ受験者数だと倍率は2倍以上になる可能性が高い
つまり最悪15倍
たぶん人が集まらなかったところはスカウトの電話よこすから、結局残りカス拾いたくないところは前回みたくパッと決めるな
>>288 国会で民間の引き抜きとか批判されてたしな。だけど人事院は国会でも知的に統一試験は不利って言われても今回もガン無視なんだよな
前回申し込めなくて面接を逃してしまった視覚障害などへの救済はあるだろう
優先的に採用される
>>292 ねーよボケ！
試験板で会話してろよ！
現職板では迷惑だ
知的障害の方には特別枠としてチャレンジ雇用があるからなあ
一次合格者リストが省庁に公開されないなら受けようかな
現職で他省庁受ける人いる？
>>291 でもそれって、知的手帳は問答無用で17点加点にすればよかったんじゃない？
あと１点取ればボーダーだし、３点も取ったら近畿でも合格できる。
>>295 名簿は公開されるだろ
現職のまま他省庁を受けないように人事院へメールしとくわ
>>295 受けようと思ってるけど、あまりの少なさに愕然
このまま性根入れて簿記勉強するかなあ・・・
>>298 そうした方がよい
今の職場が「運命の場」なのだと思え
他省庁を受けなおしたい願望なんて捨て去ったらいいで
変な欲を出すなよ
他省庁受けようという人間は今のところのどんな所が不満なんだ？
https://trafficnews.jp/post/86937 無断欠勤で職員処分＝「仕事から逃げ出したい」－国交省
国土交通省東京航空局は１１日、同局東京空港事務所の２０代男性職員が１７日間にわたり無断欠勤を繰り返したとして、減給１０分の１（３カ月）の懲戒処分にしたと発表した。
職員は無断欠勤の理由について「仕事から逃げ出したかった」と話しているといい、同日付で依願退職した。
同局によると、職員は羽田空港内の土木施設の管理業務を担当していた。４月２６日から５月２４日までの間、勤務日に出勤せず、自ら連絡もしなかった。
同局総務部人事課は「職員が特別に過酷な勤務状況だったとは考えておらず、職場内の対人関係で問題があったとも認識していない」と説明している。
＜障害年金の打ち切りのお知らせ＞
１型糖尿病患者が再提訴へ 障害年金支給拒否受け
2019年6月11日 (火)配信 共同通信社
１型糖尿病患者の障害基礎年金訴訟で、
大阪地裁判決が国の支給打ち切り処分は違法として取り消したのに、
厚生労働省が支給再開を拒んだことを受け、
原告９人が再度支給を求め大阪地裁に７月にも提訴する方針を固めた。
７日、弁護団への取材で分かった。
４月１１日の地裁判決は、支給停止は
「生活の安定を損なわせる重大な不利益処分」と指摘。
処分通知書には障害等級が２級に該当しなくなったとの記載しかなく、
「詳しい理由が示されておらず違法な手続きだ」と処分を取り消した。
厚労省側は控訴せず判決は確定したが、支給は再開しないとし、
原告全員が５月に改めて支給停止処分を受けた。
処分通知書によると、過去の診断書などに基づき
「日常生活に著しい制限が生じていることをうかがわせる事情は見当たらない」とし、
２級に該当しないとしている。
これに対し、原告側は
「支給停止まで２級相当とされていたのに、なぜ突然該当しなくなったかの詳しい理由が記されていない」
と反発。再度処分取り消しを求め提訴に踏み切ることを決めた。
厚労省の担当者は処分について
「判決はあくまで理由不備を問題にしたもの。行政手続法上、この程度の理由付記があれば十分」
と話している。
原告は福島、大阪、奈良の３府県に住む２７～５０歳の男女９人。
いずれも未成年で発症し、成人後に障害等級２級と認定されて
年間約８０万～１００万円の年金を受給していたが、２００９年に１人、１６年に８人が
「２級に該当しなくなった」として、厚生労働省から支給停止処分を受けた。
>>307 アンケートに精神の障害年金を打ち切るように書いて
人事へ先週提出済だから
どんどん打ち切ってもらいたい
一部の身体が精神に公務員の枠を奪われただけじゃなく年金もとられて発狂して排斥主義者になってて笑う
既得権益に固執するカスやんけ
俺も書いた
上司もおかしいと思って同調してくれている
精神は提出しないでくれと泣いて懇願してきたがもう遅い
>>312 >>313 さっさと障害年金切られろwww
お芝居精神病
>>317 秋採用のお祭りは終わったよ
募集人数とそこで働く非常勤障害者人数がだいたいあっている
内部昇格試験だから外部から無職が息巻いて受験しても落とされる
>>318 何言ってんだ
今いる非常勤が無職あがりかもしれし、全然仕事できない人かもしれないから、外部の人間もワンチャン狙う価値はあるよ
非常勤って、仕事っぷり見られるから諸刃の剣だし
できない非常勤は常勤になれず3年でさよなら
>>318 仮に即戦力になりそうな人が来たら追加で取ったとドヤ顔すればいいだけだしなw
>>319 非常勤が何人いると思っているの？
5人もいれば1人くらいは割とまとも人いるかもしれないし0～1だから別に外部からは優秀そうな人だけ取ればいいだけだから無職でも健康面の不安はなくちゃんと来てもらえて多少は勤務先に関連性がある仕事や大学に行っていて知識なきゃ無理に取る必要もないw
自分は非常勤で受かるのが数人、あとはほぼ民間在職者が占めると思う
>>322 たしかに学科試験あるからハードル高そうだ。
>>324 他の省庁にもこんな感じの人はいるんだねえ
多分最初はかなり向こうなりにうまくやろう？と気を使ったりしてくれていたのだろうけど
気を使うのも面倒だし、だからといって自分をイライラさせる他の人にするようにはできないからそんな態度になる感じ
でも、言葉で言われなくても態度だけでもストレスだわ
とにかく普通にしてほしい
他の人は普通なんだけどなあ
>>325 その場で号泣してみせたら何かが変わるかもね
それはね
君らが相手にとって負担になってるからだよ
相手は言葉に出さないけどイライラしてるんだよ
うん
だから精神障害は倍以上頑張って見せる必要があるんだよ
健常者の負担を無くすことは重要
はよ目を覚ませ
障害の有無にかかわらず、職場の方針に従うことができない、
同僚とうまくやれない、というのはその職員問題な気もする
その職員が転職すればいいのでは
ワシの周りは身体障害男性はほぼ全員独身だわ
地方いくと収入の高さで女性釣れるんか？
>>330 自分は某省庁一期生だけど男女問わず独身率高かった
まあ障害者の程度にもよるが独身時代以前に発症して結婚はハードル高いだろうね
>>331 女だけど、既婚だとバレたら絶対落とされると思って隠し通した
>>333 ツイッターなんか見てると男のが多い気がする
転勤あるし
精神で一人暮らしというのはマイナス要因になった気がするな
精神で一人暮らしは詐病に近いと思うけどね
知り合いは東京で一人暮らししていたが会社で自殺未遂（吹き抜けから飛び降りようとして人事に止められた）騒動を起こして
人事と一緒に実家へ連行されて療養
それから休職と復職を繰り返して結局解雇
>>337 私も精神一人暮らしだけど、虐待やDVがあると一人暮らしするしかないんだよ
あと、LGBT+で家追い出されてたりね
>>337 国税は寮か一人暮らしを強制されるんだがw
障害者には無理だって言ってやれ
俺も母親からの言葉の虐待が酷く、医者からもストレッサーの大きな要因は母
だから、できれば独立することを勧める、と言われたが
無職でそんな経済的余裕が無いし、保証人になってくれる人も居ない。
生活保護の相談に行った時も、両親と同居している時点で無理、
あと車は売却してもらうことになる、と言われたが車無しでは就活もできない田舎では無理。
だが、国家公務員に採用された途端に母の態度がコロっと変わった。
田舎ではまだまだ公務員のブランドは強い。
>>340 ニートが自立したら誰でも喜ぶわ
親に苦労かけたぶん還元してほしいが、こういう奴は金が稼げるようになったらとっとと出て行くか家に金入れずに飯だけ作ってもらって結局養ってもらうんだろうな
>>342 社会人なったならせめて食費くらい家に入れろ
甘えてんなよw
773 受験番号774 sage 2019/06/13(木) 18:03:30.65 ID:IjbGF2RC
>>765 半年は期限付き採用。
776 受験番号774 2019/06/13(木) 19:03:59.03 ID:N0ycLcoV
>>773 入省して半年後に
休み多い人や
仕事を任されない低レベル暇人は
さようならするだけだよね。
すぐに辞めさせないのは半年間こき使えるから
780 受験番号774 2019/06/13(木) 19:45:22.22 ID:0DjTPirB
>>776 条件付採用は最長で1年まで延長できる。（人事院規則8-12.34）
1年を経ても改善の余地が見込めないなら、分限により免職できる。この間、人事院規則か指令にある警告書が本人あてに交付されるはず。
782 受験番号774 2019/06/13(木) 20:21:03.52 ID:8RaQGWdp
1年までは人事から聞いたが分限も出来るのか
公務員ってだけで仕事しない、できない奴が入り込むからな
仕事があまりできないのはともかく、仕事に来れないのは問題外では？採用側も休むとしても有給の範囲内を想定しているだろうし、配慮も業務にほとんど支障ない程度と思っているのでは？
仕事に来れないのは問題外です
常勤＝有給も病休も整ってて休む権利があるから休んでいいんだーと考えて譲らない奴いるよな
自分は親から逃げ出して東京に居残っていたクチだから、
>>340 がお母様ときちんと向き合ってるの尊敬する
母親に金の無心をされるようになり、快く応じる親孝行な
>>340の姿が見える
>>348 メシ作ってもらってんなら生活費くらい渡せw
>>340 のカーチャンはATMとか介護ロボットとしてしか見てないぞ
バブル期世代はそんな考えの奴が多い
>>340 稼げるようになったし一人暮らしできるじゃん
>>346 これ本当に同感
障害者の常勤1期生って
来年の3月まで条件付き雇用のままにされて
使えない奴と休み多い奴は3月でクビにされるか非正規として再雇用だよな
使える人だけ来年の3月から正規常勤
仕事はできない、無断欠勤はするやつがいるがさすがに延長されるそう。
>>352 障害の程度によって仕事量も違うので仕事ができるできないでクビになることはないので問題ないわ
そんなこと言ったらそもそも視覚聴覚障害者なんて隔離部屋以外に雇用できないしな
>>354 国家公務員の定員制(定数)が今後強化されるから
仕事できる障害者は働いてもらうけど
そうでない障害者は民間の作業所など能力が活かせるところへ行ってもらう
>>355 そうやって自分の妄想に浸ってな
どうしても無理なら一期生スレの自称一期生と傷の舐め合いでもしてろ
>>354 今日まで無欠勤でなおかつ健常者業務をこなしている障害者が省庁に実在しているのだから
その屁理屈は通らないし誰も聞く耳は持たない
残念でした
また動物園の檻から出てきたのか
あいつらは一期生に噛みつかないと生きていられないのに・・・
>>356 省庁は養老院や老人保健施設ではないんだよ。
現役で仕事できなければ統一試験合格後の条件付き常勤の
「条件付き」を自分から脱皮できなければ来年の3月でクビってだけだ
時事口論と真逆の論調でワロタ
まずは鳥取県庁に講義するとこからスタートだな
>>360 普通の業務ができます→手帳返せ
普通の業務はできません→辞めろ
気が狂ってる
>>361 ところが身体は仕事バリバリ熟しても手帳がずっと残るよ
そう考えると精神に負けた身体3000人って色んな意味でヤベーやつだな
>>363 精神は健常者
日常生活や仕事で支障なければ手帳没収
それなのに本当の障害者をイジるってのは人として止めろ
そもそも精神も知的も脳の機能ってのが通説なのに頑なに障害者と認めないもんな
よっぽど公務員枠荒らされたのを根に持ってるのか、ただのヘイトモンスターになっとる
現に労働局で知的や重度が常勤で軽易な仕事してるからなあ。そことのバランス考えると分限免職までいくとなる不平等と言われても仕方ない
>>364 障害者スレなのに障害とは無縁の人が来るからこうなるw
>>368 軽易な仕事の人は給料安かったはず。
健常者と全く同じ給与体系なのに休みが多いとかの人のことを言っていると思う。
精神は五体満足なんでしょ？思い荷物くらい運べるでしょ
といって膨大な量の段ボール箱を精神に運ばせている
今日、正式に職員証を貰ったが、人事に質問したところ、
障害者枠での雇用で、その障害が理由で仕事ができない、休みが多い、等で
分限はあり得ない、と断言されたぞ
>>370 給与や待遇は変わらん。同じ常勤で変えるなら法律とか省令で変えなきゃならんから同じにするしかない。彼らはおそらく重度なのえ雇用率2ポイントで他の障害者より貢献してる
ここ、ガセネタばっかりだなwさっさと消えろよエア公務員w
文体が同じだから同一人物がモロわかりだな
つか一人で色んなスレに出張して精神ディスって身体の評判下げまくってんなぁ
>>372 とはいえ急に病休取って何日も来なくなるような奴にロクな仕事は回ってこないだろうな。
>>332 いや隠すのは書類関係提出で無理だろ
詐称だぞそれ
>>362 そりゃそうだろ誰が見ても障害なんだから
足ないとか聴こえないとか、あと見た目では分からんが内臓がいつぶっ壊れて死ぬか分からんとかね
休みが多すぎる
そもそも仕事する気がなく態度も悪い
問題行動を起こす
↑
これが批難ごうごうなのは分かる
ただ仕事をまったくよこさないのはマジやめろ
毎日、何かないか聞いて回っても何もないんだったらどうにもならん
>>357 俺、前のところでも健常者業務こなしてると言われてたけど、
微妙に仕事の責任度が低いというか、雑用担当なんだよな。
非正規みたいな完全雑用ではないが。まあ別にいいけど。
仕事できない←これがどのレベルなのかが不明だが公務員で適用されることはほぼない
無断欠勤←これは結構危ない
>>376 そういうのはさすがに条件付雇用延長だな
>>382 ただひたすら頑張るしかないね
10年20年かかるかわからないけど希望を持ってください
7時間45分働けるかどうかは聞かれてるわけだからなぁ
遅参、早退、病休の蓄積はかなりヤバい
>>372 延長した試用期間が終わったら
分限しない代わりに
非常勤の辞令渡すのもありだよwww
>>378 既婚を隠したのは面接でだろ
受かったら隠す必要ないし
自分は既婚子持ちだし、隠す気持ちわかる
>>373 変わるよ
そんなの匙加減で号級は変わってくる
公務員に公平公正なんて求めるな
>>380 仕事したくないから俺の仕事やるよ
無能認定されてるやつは死ぬほどやれ
精神の人は話しかけかたとか周囲の人は気を使ってくれている？
俺は見た目は軽度身体だからそういうのはもともとないだろうけど１人だけ誰にたいしてもキツイ人がいる
ちょっと前にうつ病２年間患い一年前にやっと寛解した身としては再発しそうでつらい
他の常勤さんは普通にみんな和気あいあいとしてるし雰囲気いい職場なんだけど
>>332 はクリスマスケーキにふた周りたした年齢のオバサン
自分の姿を鏡をみとけ
>>389 常勤の条件付採用の分限免職の話してるんだが？障害者採用で配慮受けていて等級が上がりずらいのは当たり前の話
>>392 クリスマスケーキの年齢ってのがわからなくてネットで調べたら、昔はそういう言い方あったんだねw
ジェネレーションギャップなんだけどww老害うっざww
女は知らないと思うけど
男同士の雑談では今でもクリスマスケーキって使う
え？今もあるだろ
おまえはクリスマスケーキを用意してくれなかったんだな可哀想に
>>395 お前のようなカビのはえたケーキは
誰も欲しがらん
面接で隠しとおすというお前の自画自賛がよくわからない
連投おつおつ
今時クリスマスケーキなんて価値観持ってるのがキモいわw
ババア煩いよ
ワタシモテルって変な勘違いしているな
>>399 最新用語ではビービーエーって言い方もする
>>400 からんできたのはお前だろ
自分は院でて2年で結婚したけど、それでも早い方
お前老害に加えて独身だろw
妬みのかたまり、キモw
>>391 和気あいあいなんかしてねーな
殺伐としてるわ
>>404 その言い方が古いんだって、まじで心配するレベル
クリスマスケーキすら知らない人が
新しいも古いも知らないだろ
>>406 ビービーエーとか更年期障害とか、おっさんじゃんwってひかれるからマジで気をつけた方がいいよ
クリスマスケーキ知らないしクリスマスケーキの価値観がもう古い
お前もうどーでもいいわ
消えるわ
クリスマスケーキって団塊の世代の用語だから若い世代が知らなくても無理はない
そういうのをムキになって知らないとはなんだかんだと言ってるのが凄まじく老害感ある
クリスマスケーキ本体の意味持ってくる池沼までいんのかここ
そら話し合いにならんわ
>>388 男女で違うのかな
男の場合は既婚者の方が有利な場合が多いが
男性は未婚の方が有利
遠方へ異動させやすいから独身の方が小回りが利く
従って妻子持ちの場合は単身赴任は可能です、と面接で答えておく必要がある
そして実際に転勤が決まっても単身赴任していく必要がある
>>417 女の場合は子供がついてまわるからな
子供の病気やら行事やらで休みがちになったり残業できなかったり
転勤もしにくくなるし
公務員はどうか知らんが、子持ちの友達はなかなか就職できないって嘆いてた
親権を放棄して子供をどこかに預けてしまったらいいよ
>>420 そうしたらお前みたいなやつが出来上がるんだな
子供がいるせいで就職できなくて困っているならそうすれば？って書いただけ
>>418 独身は身軽だからすぐ辞める
既婚はなかなか辞めない
>>423 家買ったり子供ができたら転勤命令がでるっていうよな
既婚の人こそ待遇を望むべきではない
妻子持ちで手取り15万の非正規で働いてるのはたくさんいるからね～
【すきですかわさき】川崎市役所 part38 【デスマーチ】
http://2chb.net/r/koumu/1551266063/874 874 非公開＠個人情報保護のため[] 2019/06/13(木) 21:16:48.55 ID:
>>871 >>863の事例はパワハラじゃなくて退職勧奨の話
「障害者は役所辞めろ」って圧力を組織的にかけてる、って話
パワハラで鬱休職に追い込んだ上で、リハビリの条件を厳しくして復職させず休職３年の分限免職に追い込むって話。
職員の所属課と職員厚生課（リハビリ所管課）の連携プレーかな。
クリスマスケーキに過剰反応する
>>413 はそれなりにオバサン
自覚したほうがいい
オバサンは若い頃の気持ちを忘れているだろうから
この名曲を聞いて若い頃の気持ちを思い出せ
https://sp.nicovideo.jp/watch/sm3731219 30代だけど、クリスマスケーキなんて表現、セクハラ事例集の中でしか見たことがない
ちなみにオバサンという単語も久しく聞いていない
不二家引き合いに出して言い訳できないくらいのオバハン感が出てしまったな
>>429 そんなこと言っているから
貴女はもうすぐ40代の売れ残りになるんだよ
女性の社会進出が難しく、女性蔑視がひどかった時代に、
「クリスマスケーキがクリスマス（12月25日）を過ぎたら
売れ残りとされるように、女性も25歳を過ぎたら価値がなくなる」
と言って結婚のプレッシャーをかけたらしい
ひどい話だ
そんなこと言ったら、昔なんてお祭り行ったら見世物小屋というのがあって、多分身体と知的の重複障害の女性と思うけど、「牛から生まれた牛娘」とか紹介していたぞｗ
昔はもう無茶苦茶だったってｗ
こいつ、キモいから絡まない方がいいよ
なんでいちいち人のこと年寄りにしたいのかほんとイミフ
言葉の選び方がいちいちおっさんなんだよね
いろんなことが妬ましいんだろうね
>>433 何もわかってないな
クリスマスケーキは女性の
赤ちゃんからお婆さんになるまでを上手く表現しているんだよ
クリスマスケーキだって売れ残って冷蔵庫で廃棄を待っていたら
女性と同じで肌(生地)がカサカサになっていくだろ
そこへ化粧品(クリーム)を塗り直しても
男から相手にされないんだよ
>>435 あなたが相手して色々反論するから喜ぶんであって、「荒らし」には悔しくても
「書き込まない」という基本的対処法を取ってほしいのですが。
ここは掲示板、便所の落書きなので、今はやりのインスタやフェイスブックみたいに
あなたの意見に賛同者が表れて、相手を成敗してくれるようなことはありません。
>>435 ああ、付け加えときますが決してあなたが悪いわけじゃないですよ。
女性の公務員というだけで、コンプレックス抱いてる輩がいろいろ意地悪してるだけです。
そんなの軽く流せないと地方自治体の窓口業務はできませんぞ☆彡 まあ中央省庁でしょうが。
意地悪やハラスメントではないよな
クリスマスケーキ
赤ちゃんの頃は
クリスマスケーキと同じで手間がかかる
↓
女子生徒の頃は
クリスマスケーキと同じでスポンジケーキを上手く焼かないと一生を左右する
↓
女子高生の頃は
デコレーション用のクリームと同じでお化粧を勉強する
↓
女子大生の頃は
クリスマスケーキが完成してケーキ屋さんのショーウィンドウに飾られる
↓
売れたら食べてもらえる(子供が産める)
↓
12月25日(25歳)を過ぎても売れ残ったケーキは
空気に触れてスポンジケーキ部分が硬化してカサカサになり食べてもらえなくなる
↓
諦めずにカサカサ皮膚にデコレーション用のお化粧品を塗ってみるものの
内部の生殖能力は老化して子供が産めない体になる
↓
食べれない売れ残ったクリスマスケーキと同じで
子供産めない女性はその後
誰からも誘われなくなりましたとさ
クリスマスケーキの話は
女性かレールから外れるとどうなるか
悲しい現実のお話でした
むしろ
>>436-438 が「無職が昭和を懐かしむスレッド」か何かに移動してくれるとありがたい
お前の差別的な昭和トリビアとか誰も興味ない
>>442 は平成を懐かしむ板へ行ってくれ
子供生むことを拒否して少子化問題になっただろ
令和の時代は子供産めない女は不要だ
クリスマスケーキ説は正しかった
>>443 お前は結婚相手どころかリアルじゃ話し相手すらいない老害だろ
この流れで月曜日に休むと
あの売れ残りクリスマスケーキの話で
現実に直面したのかなって噂になる
クリスマスケーキに過剰反応してる人って可哀想な思い出しかないの？
>>444 あはは残念だね
俺は売れ残り女性の方から告白を3回されたよ
その3回ともフッタけどw
子持ちのアラフォーの女性は煽り耐性低いからな。家庭でも子育て大変だし、旦那は知らん顔だろうし
職場でも既婚隠して入ったってことで陰湿にいじられてストレス溜めてそう。
>>445 ふるような相手だったんだろ？
何の自慢？w
>>451 こっちの扱いがよかったかな
つ 給湯室の布巾
一期生スレからきたけど、クリスマスケーキって、まだ6月なのに何の話してるのかと思ったw
>>453 クリスマスケーキの人叩いてるのは複数だよ
独女板っていうより、鬼女板
アラフィフの俺は
熟して、腐る直前が一番うまいと思っている。
地方出先の
田舎暮らしで両親と同居の家持でバツイチ子無しだから
地域手当も住居手当もつかない。
父は年金ガッツリ貰ってるし、扶養も母しか入れられず、
基本給＋母の扶養＋通勤
のみ。
俺は転勤は無いと断言されてるので、今後も地域手当は出ない。
個人の好みだろうけど、
俺は自分も含めてみんなが２～３年でぐるぐる転勤する環境の方が好き
長く親密でいられない
周りは転勤するからリフレッシュはすると思うけど
正直、今の人達が恵まれ過ぎてるほど面倒見が良いので
嫌な人が転勤してきたら、数年耐えるしかないんだな。
そう。頑張って耐えるしかない
運命だと前向きになってその嫌な人とうまく付き合う方法もあるけどね←これをお勧めしたい
でも上がちゃんと話を聞いてくれて多少でも配慮してくれそうな人だったら相談してもいいと思う。
万一嫌な人のせいで病欠になったらなぜ悪くなる前に相談しないんだ？って言われるぞ
嫌な人と関わりたくないし声も聞きたくない
でもその人に聞かないとわからないこともたくさんあるからすごく憂鬱
今の環境は上司も休んだ後は必ず面談してフォローしてくれるし、
人事係長も、一日に数回様子を見に来て声をかけてくれる。
周りの人達も、事前に上司に障害の事はオープンにしてたらしくて
その上で不通に接するように指示してたらしく、本当に普通に話しかけてくれるし
こちらも話しやすい。
今の環境が人間関係では最高なんだよなあ。
贅沢を言えば、もう少し仕事ください・・・
座ってメモ帳眺めてるだけの時間、メチャクチャ長いっす。
>>468 面談してもらえるなら仕事くれと言ってみたら？
>>469 休日以外で休んでる人にそれ以上仕事振れないじゃん。勤怠安定が先だろｗ
あああああ
明日行きたくない
ストレッサーが怖い
でも明日休んでも明後日は会うし
特に話さなくてもなんとかなるかもしれないし
でももう存在自体が嫌なんだよなあ
>>471 無理矢理我慢するか
逃げるように退職するしかない
>>471 いつでも辞めたらいいじゃん。別に世の中あなたがいなくても廻る。
>>250 >>391 >>471 土日で同じ内容で何度も投稿、相当参ってるのはわかるが、自分に都合の良いレス乞食と
言われても仕方ないんじゃね？そこはかとなく自己中心的な女のにおいがする。
>>471 身体障害の手帳もちで非常勤 2年前に鬱、１年前に寛解、現在職場には鬱については報告してない。
給与は額面で200,000円、手取り160,000円でボーナスは6月が95,000円位で12月が260,000円の予定
上から下まで賃金の差が日給にして3000円、何十年前の会社との書き込みから40～50代？
前職は100万以上も収入が下だが楽しかった。今の職場はストレッサーがいるのでいや。
あなた5chで個人情報晒しすぎ。書き込みに特徴あるから特定されるぞ、気をつけな。
適応障害で休職とるか診断書持って配慮要求すればいいだろ。ストレス溜めるな
配慮要求した結果、地方へ転勤になった
人が少ないから働きやすいでしょ？とのこと
くだらない質問だが…
クールビズが始まって、ジャケットなしのワイシャツとスラックスと革靴で勤務は絶対？
チノパンにスニーカーにポロシャツとかはダメ？
あと、クールビズ以外でのネクタイは必須？
省庁によってはゆるいとこもあると聞くが…
個人的にスーツというよりネクタイが苦しい。
>>481 職場による
うちの職場はクールビズ無視状態だが、課によってはポロシャツスニーカーも見かける
ポロシャツ裾出しハーフパンツ靴下なしサンダルを希望します
うちは、スラックスにワイシャツ、革靴。
人事はポロシャツでもOKと言ってるが、誰も居ないので他の人に合わせてる。
>>484 ポロシャツやかりゆしはいるにはいるが、あれはそれなりのポジションのヤツだけだな
下っ端がやると浮きっぷりがやばい
法的には公務員は服装自由だよ
それでごねて私服で通した人知ってる
>>484 研修のとき指導員がいいと言った次の日から研修生達ごっそりポロになったが
いまどき公務員が適応障害で休職できるわけないだろ
精神疾患診断書の濫用で指定医の厳しい診断が義務付けられている
仮に休めたとしても復職審査会で何度も次休んだら終わりよ宣告される
復職後は、もちろん人手の足りない激務部署勤務だ
一回休んだら公務員人生の終わり
一回休んだら終わりはないな
通常の出世コースからは外れるが
その前に非常勤職員が休職できるのか？よしんば出来たとしても次契約はないな。
わかってないな無職は
障害者なんか特例子会社で900円しかもらえない
非常勤国家公務員は1200円とボーナスしかも常勤受かれば職歴1.0計算で激ウマ
無職は試験一本に賭けとけよｗ
>>495 無職はよほどアピールポイントあるかつフルタイム仕事できる裏付けなきゃ受からんw
無職は前回と同じ考えだったら門前払いだろうね～
まw正社員か地方公務員の空白なしでも場合よっては無職以下になるかも知れんがw
無職が来たら優先されるから、無職を諦めさせようと必死だなｗ
そもそも無職有利なんて根拠ないぞ
少くとも自分のところ一期は試験開始前から無職なんてのはいなかった
そんなことないよ
撤回されない限り有効なのが行政と言うものだよ
〇〇を廃止する法律、とか〇〇を改正する法律、とか聞いたことない？
現に先般のアンケードでも、全力を辞めたのは受験のためか？その前職は民間企業か？
ってしつこく追加アンケートきたじゃん現職は知ってるだろうけど。
あのアンケは試験後に民間からの引き抜きが問題になったから仕方なくやったからな
試験時に無職有利とかはないし福祉政策でもないから何年も無職って奴より有職者を優先するのは当然といえば当然
障害者持ちながら働いている実績あれば
そりゃ雇う側も安心よ
障害者は絶対結婚できないし、そんな稼ぐ意味なくね？
>>504 無職は仕事ができる云々より遅刻なし週5出勤できるってとこがクリアできないリスクがあるからな
新卒ですら週5に慣れず遅刻したり辞めたりする奴もいるし
まあ実際不可能ではないがハードモードだろ
軽度身体や隠せるレベルの精神はともかく、重度の精神と身体、知的は無理ゲーじゃない？
よほど金があるとかコミュ力おばけとか障害を上回るアピールポイントがないとねぇ
>>505 障害によるだろう。
健常者でも人によるだろう。
個人で考えてあげてくんさい。
>>505 松坂桃李レベルなら山本美月に惚れられるが
まず無理だな
障害者なんて頑張るだけ無駄
健常者と同じ人生は決して歩めない
無理はやめて自分のペースで生きればいい
各々の適正＋２０％ぐらいの無理をするのは誰でも同じ
その適正に割り当てるのが難しいところ
＋２０００％ぐらいの無理はさすがにくたばるし
吹田の事件の容疑者みたいに精神障害は長続きしないと偏見を持たれたらおしまいだな
それでなくても面接のときにほぼ必ず勤怠管理について聞かれるねぇ
とある大手企業で最終面接まで行ったが不合格になった
人事からのフィードバックによると「役員たちの方針」とのこと
つまり我が社には要らないということだね。ショックで一週間寝込んだわ
長続きどころか犯罪に走るからなぁ
精神といえど国家公務員が同じようなことしたら
メディア騒ぎそうだし
障害者は健常者とは違う生き物
理解した気になってはいけない
>>513 もう何年も前だがハロワで照会すると精神はとりませんって企業多かったな
今は『表向き』採りますってところばかりだけどね
あの容疑者みたいに清掃の仕事だったらすんなり決まるけど
そんなんじゃ意味ないから他の仕事を探してるけど厳しい。清掃の仕事で妥協するしかないのかと思っている
>>500 3月31日までにこれるのは無職が来やすいからその点だけ有利に働いた省庁はあったかも知れないが、今回は日数あるし一期生の実績あるから無職取るのは慎重になるとは思うw
>>521 あれ絶対3月31日以前に採用された数人しか奴いないんだろ
スレ内でも5月6月はいても3月採用は1人くらいしかいなかった記憶
「ドラクエやめたら心臓から声が聞こえる」と警察に相談 飯森容疑者５年前
・・・という記事があった
これは素人目で見ても統合失調症なんじゃない？
統合失調症じゃなかったら何なの？ゲームやめたら心臓から吹田市民の人たちの声が聞こえるとか意味不明なんだけど
「報道では伏せていますが、飯森容疑者は俗にいう警察用語で『マルセイ』というケースです。
ゴルフ場には障害者枠で採用され、統合失調症を患っていた。
逮捕後に『（病気が）悪化したからだ』と供述していましたが、それは統合失調症のことを指していると思われます。
精神障害2級の手帳を所持していたこともわかりました」（同）
警察用語にマルセイ（マル精）があるが、この言葉は精神異常者を指しており、精神障害者を指していない。また精神異常者と精神障害者は全く同じものとは言えない。
弱い者（身体）が更に弱い者（精神）を弾圧してておもしれえよな
そりゃ健常者から見れば目くそ鼻くそだからなあ
ネタじゃなくてガチで精神云々書き込んでるなら精神よりタチわるいよ
東京都美術館で漫画家の峰なゆかさん暴行被害 「殴られた」とトラブルを明かす。美術館は「警察への相談も含め検討」
開催中のクリムト展を訪れた際に、車いすで観覧していた男性からいきなり数発殴られたことをTwitterで明かしました。
精神障害者が悪いみたいな風潮があるけど、
実際事件を起こすのも精神、詐病で年金生活したり雇ってもすぐ辞めたりしてる奴がいるからしょうがない。
ここんとこ事件起こしてるのも精神障害だし
身体には警官を襲撃して拳銃奪えないし、優良者が多いのは事実だろ？
自分が経営者ならどっちを雇うか考えてみたら良いだけの話
うちの職場の杖持った身体様は、あれは出来ないこれも出来ない身体障害者に庁舎外での業務をさせるのは差別だとうるさい
かといってPC作業が出来る訳でもなく、結局PDFスキャンと簡単な入力作業だけしてさも重労働かのような顔してるから健常者職員があきれ果ててる
>>534 他の人のモチベーションに影響するならクビになるんじゃないのか？w
４月採用だったけど弁当作る気力が無い……
皆弁当の職場だから外にも行けなくてコンビニ弁当で金が飛ぶ
皆優しくしてくれてるからちゃんと続けて定年までいたいんだけどなぁ
>>536 昼飯でうだうだ悩むならさっさと辞めればいい
精神直してからきた方がいい
>>536 毎日コンビニ弁当食ってもたかが知れてるし、給料そこそこあるだろう
>>535 常勤だし勤怠だけは安定してるからクビにならないと思う
空気を察して居づらくなるような性格でもなさそうだし
というか現在その人の主務になってる業務は、知的の人を非常勤で雇用しようと検討されてた内容だと聞いた
>>532 >>535 >>537 >>538 いつもの同一人物だな。
こんなところで指くわえて羨ましがってないで、さっさと一次に向けて勉強しろ
一次も通らなかった偽身体君
>>536 困った時は炊き込みご飯
みじん切りできるチョッパーで野菜適当にみじんぎって、肉は切ってあるやつ買ったら手間かからん
味付けは適当
醤油出汁みりん、好みで麺つゆ酒塩
炊き込みご飯の上に冷凍しといたウィンナー乗っけとけ
>>536 夜にスーパーの割引弁当買って、弁当箱に詰めかえれば？
>>536 週末に炊き込みご飯大量に炊いておにぎりにして冷凍
朝レンジで解凍か昼職場で解凍させれば良い
>>542 流石精神妄想が凄いな
2つしか当たってないけど？
2回目の統一の盛り上がりのなさ倍率は高いだろうが思ったよりは受験者少なさそうだなw
>>531 漫画家の峰なゆか氏「東京都美術館で車椅子の男性に殴られた」→防犯カメラをチェックした結果、本人証言と食い違いが★４
http://2chb.net/r/newsplus/1560924350/ 2回目試験から始めて受験する者だが…
外務省だけ採用数が多いのは新設部署ができたからであって、他の省庁は新設部署は考えてないの？
また、この新設部署だがイメージ的には障害者主体の特例子会社のミニ版みたいなイメージでOK？
ポジティブに捉えたタコ部屋みたいなww
考えようによっては健常者だらけの中にポツンと障害者1人より気楽に感じるのだが…
1回目試験で配属になった人いたら感想求む！
>>549 考えてないと思う。非常勤大量に取ったし今回は特に採用枠少ないとこは健常者の中に障害者常勤1人で仕事も考慮はするが同じようにやってもらう感じ。
>>549 ここは試験スレじゃないから、公務員試験板行きなよ
20数名しかいないし、守秘義務あるんだから書き込めるわけないでしょ
訂正が必要かどうか分からないけど、防衛省内部部局は隔離部屋あるよ
なんていうか…本気の隔離部屋だった
見えないATフィールドで隔離されてる１人枠障害者はけっこういそう
そもそもの目的から外れているな
障害者を代表とする社会的弱者が社会に溶けこんで多様な価値観を享受する。
これじゃ江戸時代やゲットーに近いだけ
障害者のことを考えているなら期限でクビ切られる非常勤より、常勤の人数増やしてもらいたいものだ。。。
色々言っても結局障害者を人間扱いしないでコマとしか思ってないってことだろw
現状、通院を理由に転勤ができない人には非常勤という選択肢しかないと思うが、障害を考慮した配属というのも配慮のうちだからなあ
>>557 配慮はあるとこもあるかも知れないが、同じような人なら転勤の心配事はありません。どこでもokです。採用されて引っ越しともなっても構いません。って人を優先はするだろうね。
精神は異動を命じられたらどうするんだろう
俺が上司なら問答無用で命じるのだがね
>>559 なにも考えてないか楽観的な考えか聞かれたとしても不利になると思って移動できると言ったんじゃないの？
異動できますといったのに異動を拒否すると処分を下される
みたいなんで転居を伴う異動がどうしても嫌なら勤務先が複数の都府県になっている所は止めた方がいいよ。
配慮で転居無理と言っても転居できますの人取ると思います。
100倍は盛り過ぎだが難化するのは確実だな
足切り点は上がるし、面接3回は不慣れな人にはハードルが高い
ただ内定日を統一したから一人で複数内定とれる人がいるから敗者復活も十分起こりうる
>>565 人事院に名寄せして、一省からしか内定出ない仕組みに決まってんでしょ
トロクサイ頭してんなよ
>>552 どんな？
隔離部屋は外務省と防衛省くらいか。
前回自由申込で文句を言い、
今回３回でも文句をいう。
これがガイジ
俺は転勤大歓迎だから、俺みたいな障害者が多いと「転勤無理です」とか言ったら不利なんじゃね？
､z=ﾆ三三ﾆヽ、
,,{｛彡ﾆ三ﾆ三ﾆミヽ
／￣￣＼ }仆ｿ'`´''ｰｰ'''""`ヾﾐi
／ ＼ lﾐ{ ﾆ == 二 lﾐ|
|:::::: | {ﾐ| , =､、 ,.=-､ ljﾊ
|::::::::::: ｜ {t! ｨ･= r･=, !3l で、どこ省志望すんだ？
.|:::::::::::::: | `!､ , ｲ_ _ﾍ l‐'
|:::::::::::::: } Y {.┬=､__` j ﾊ￣"''─-、
ヽ:::::::::::::: } ,. -‐ へ、｀ニ´ .ｲ / / ,, -‐‐ヽ
ヽ:::::::::: ノ /、 ｜l｀ー‐´ ／ ／ -‐ {
/:::::::::: く ／ l l |/__|／／ / ￣ /
＿＿＿＿＿ |:::::::::::::::: ＼ ／ l l l/ |／ / /
|:::::::::::::::::::::::＼￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
>>565 使える人材なら募集以上でも取るとこあるみたいだぞw
>>564 100倍超えてもほとんど見た目からやばい感じのオーラ出している人ばかりだから実際その10分の1くらいだろw
>>570 外務（15）、東京国税（14）、入管（9）、関東国税（7）、農水（7）、内閣（5）、消費者（4） てとこかな
>>568 そりゃ前回みたいな早い者勝ちがいい奴もいれば、3回に限定された方がいい奴もいるだろw
外務省の隔離部屋の方が気楽かもな。
健常者の中にポツンと障害者1人よりは…
新設部署は外務省だけみたいだな。
防衛省は小さな空いた部屋に隔離みたいだから息苦しいかも？
農林水産省での採用で移動で林野庁や水産庁とかもあったり、逆もあったりみたいだな。
精神障害だけ集めた部屋を作っても良いと思うけどな
身体障害は一般職員と一緒で
>>573 残りは障害者版経験者採用みたいな感じなんだろうなw
>>577 身体はまだ健常者に迷惑かけてることに気づかずに
自分はよく頑張ってると自己満足してるんだな。
あ互いに補い合える身体同士で部屋で仕事してみると良いよ。
>>580 健常者からしたら精神も身体も五十歩百歩だからな
>>577は人事の考え
来年度から新しく精神だけの部屋を作る方針
精神同士で互いに切磋琢磨できると良いね
>>584 併発というレベルではないが難がある人が多いのはわかる
防衛省情報本部は見学できなかったけど、
採用人数が少ないから通常課室だと思います
隔離部屋があるのは防衛省内局（本省）でがらんとしていてやたら広かったですね
内局の社風かもしれないけど、ピリついた雰囲気を感じたので見送りました
外務省の隔離部屋は部屋に対して人数が多すぎるようにみえた
>>586 外務省の隔離部屋は距離感が近いのが良い、と幹部の方が得意げに言っていましたねぇ
一階の隅に隔離してるんだから、当事者同士の物理的な距離はともかく、
一般職員との距離感はありますよねｗｗ
自分たちは障害者なんだっていう自意識を植え込むのに有効的ですわ
こそこそと部屋に入ろうとせず堂々と入ったらよろしい。あなた方は障害者なんですから
非常勤でも倍率高いのに常勤で隔離部屋要員とるのから。。。
>>584 マル精案件の事件が立て続けに起きて以来だね
久しぶり
>>591 マルセイ（マル精）って精神障害者を指す言葉じゃなくて精神異常者のこと
つまり精神障害者に過度なヘイトを仕掛けるあなたもマルセイ
>>592 これがヘイトとかどれだけ豆腐メンタルなんだよ
いじめ抜いて辞めさせようとしているのがわかった！
極悪発言をあえてさせる
そして公開
親族ショック！
>>593 とうふメンタルというより、気にくわないこと言われたらすぐヘイトだ差別だ言ってそうで近寄りたくはないな
>>586 河野大臣が見に来た写真がタコ部屋にしか見えなかった
防衛省は広かったな
車イスを想定してるんだろうけど敷地も広いわ駅から高低差あるわで自動車無ければキツそうだ
そういえば事件直後は身体併発おじさん来なくなってたな
>>598 なぜかその取り巻きも同時に消えたな
息の合ったいいコンビだ
地方公務員の身体はいじめられてるみたいだな
国家公務員は身体も精神もいじめられてない
発達がいじめられてるというか見下されてるくらい
>>595 身体健常なのになぜ障害者と思うと
不満爆発もしそうな予感。
マルセイと聞くと北海道六花亭のバタークッキーを連想してしまった。
>>604 そりゃ順当な公務員を精神に枠潰されたからな
軽度精神>重度身体だし、精神可にしたせいで本来通るはずの筆記にすら落ちるんだから恨みもするさ
そりゃ発達とか知的に少し劣る奴はどうしても下に見られるよ
子供扱いと言うのが正確か
>>606 発達が知的に劣るとかてめー舐めてんのか
>>605 単純に
偉大な身体様＞＞＞頭のおかしい精神（笑
みたいなルサンチマンしか見えん
そこまで考えてるわけでもなく、単純に叩きの対象が精神に向かってるだけに見える。
俺は障害者公務員関連のスレ見てかなり身体障害者はヤバイんじゃないかと思うようになった
>>605 自分が落ちたからこんなこと言うんだなw
防衛省は正面入り口がバリアフリー対応してなくて、
問題意識もない様子だったので微妙な気持ちになった
敷地内のビル風が強烈で、段差もあるから厳しい
外務省は独自庁舎や中庭を売りにしていたけど、
コの字型でツギハギがあるから、歩行困難者は歩きにくそうだった
>>605 いや、本来通らない筆記を、精神排除して自分たちだけでウマウマしてたのに、その利権が崩壊したってだけじゃんかｗ
駐屯地で勤務してる障害者はどうしてるのかな
地方は1-2名の採用だから心細いとは思うけど
冗談抜きで、１ヶ月ぐらい給料もらいながら自衛隊研修とかやってくんないかな
中年太りで腹がヤバいけど、自分の意志じゃダイエットなんて無理
他人に強制されて筋トレマラソンしごかれて摂食制限されてスマホ取り上げられて早寝早起きさせられないと無理
成人病予備軍乙
心筋梗塞や脳卒中で倒れたりしないようにトレーニングしようね！
>>605 今まで身体が独占してきたんだから、働く能力のある人は既にどこかで働けているはず
今回の試験は無能力者を福祉的雇用する為の試験ではなく、これまで受験の機会が奪われていた有用な障害者を発掘する為の試験
独占環境ですら就労出来ていない人を無理して雇うメリットがない
>>614 ほんとトレーニングしたいけど、俺は強制されなきゃ何もようせん人間なのだ４０有余年骨身に染みて自覚してる
刑務所か自衛隊に、１ヶ月か２ヶ月ぐらい収容して矯正して欲しい。（有給で）
>>616 公務員されてるようだからきついこというよ！
一回大病患えｗそうすれば後悔するからｗｗｗ
>>617 それ以外無いな
意識芽生えさせるしか無い
>>616が病院搬送された頃にはもう末期で余命数か月と宣告される未来が見える
中年の甘ったれデブがなるものも色々あって
痛風か膵炎か高血圧やればぶっ倒れるから反省する
怖いのは反省できないまま時が経ち自覚症状出るころには御臨終間近なガン、脂肪肝、糖尿
ガン以外は断食で解決する
>>607 発達障害者は知的障害者より劣る、じゃなくて発達障害者は健常者に比べて知的発達の遅れがあるって意味だろ
ちょっと落ち着け
発達障害者は健常者に比べて知的発達の遅れがある
ってのがそもそも間違いなんだが
生まれつきの脳機能の障害だから知的能力とは無関係
健常者と同様に知的能力が低い人もいれば高い人もいる
総合職のおかしいやつとか上手く作用した発達の好バージョンだな
絶対に手帳取らない
プライド高いから
地方へ転勤になったり
閑職へ異動でプライドが壊れるのが発達
本社からの出向で子会社を転々として定年まで本社に戻れなかったアレで有名な課長がいたけどね
>>622 間違いではないぞ
低機能自閉症のように知的発達の遅れがある者もいるが
発達障害と直接の因果関係はないってだけだ
中途採用の鬱持ちと、発達を同じ班にしたら互い気が合わなくてよく言い合いになる
しまいには殴り合いになったので二人とも懲戒解雇
>>624 健常者で入って自分が発達ってわかってない奴ならありえるが。。。
>>626 鬱持ちはいきなりキレたり怒鳴ったりするからな
よくある無気力なのとイメージ違うこともあるから注意
ってか精神同士を同じ班にするなとｗ
無駄にヤル気のある障に困っている
印刷は汚いし裁断面はボロボロだし
計算できないから数えるときは１枚ずつ
ラベル貼れば曲がる、日印も回覧印も曲がる
字なんか読めたもんじゃない
正直、手伝ってほしくない
ヤル気は有り余ってて、電話とるし、来客対応しにフロアに出て行くけど
たらい回しクレームの元凶だからやめてほしい
謝るのは中間管理職の自分
障碍者のなかには、印刷、コピー、丁合をとてもきれいにこなす人がいる
製本、書架整理、在庫の整頓なんて、芸術の域
そういう人は、大抵黙々とその作業にだけ集中してる職人系
ここまでやってくださいって伝えておくと、終わりましたって報告に戻ってくる
そういうところで活躍してほしい
できてないのに、一生懸命やったんだから評価しろっていうごく少数のせいで
感謝と給与を受け取って当然の人材が表に出てこられない
前者は身体によくいる、ここ精神叩いてるような奴が
勘違いしてる「俺はこんなに活躍してるのに精神は使えない」
とか言ってる奴のパターンだな。
しかも精神に比べて、明らかに配慮だらけな事にも全く感謝をせずに
当たり前だと思ってるだけに始末が悪い。
>>628 同じ班にしたのは俺が上司に入れ知恵したから
>>629 精神病へハサミとかカッターナイフとか刃物類を使わせる仕事をしたら駄目だぞ
何かの拍子に精神病の人はそれで人を襲って怪我を負わせるから
覚えたてのことばを嬉々として連呼するとか中学生かよ
……ああ、やってることも中学生レベルなのか
配慮されて当然＆当たり前と感じて気に入らない他者に攻撃するのもガキのすることだよな
例の事件以降面接に呼ばれなくなった
勉強が苦手だからあまり気が進まないけど公務員なら普通に雇ってくれるかな？
好きな時に休みたい。そんな配慮が欲しい
好きな時に休まれたら業務が滞るだろ常考。A型へどうぞ。
また身体かよ
精神を馬鹿にすんな。精神は疲れやすいから休む権利がある
身体だろうが精神だろうが意欲のない奴と一緒に働きたくないね
身体？何ですかそれ？何があってもいつもニコニコ、絶対に休まない、それが知的の特権です。
公務員（常勤）は筆記試験通らんので難しいけど、非常勤の割合は増えてると信じたい。
>>641 知的は公務員は厳しいね。
知的に合った仕事探した方がいいよ。
なにも障害別に均等に雇う必要はないw
>>643 よくわからん。私は確かに療育もちで非常勤受かったけど、他の人がどうか知らないから。
特別枠は“チャレンジ雇用”で食われてると思う。超軽度知的で支援在学中就職できなかった新卒は
これで一旦就職。一回も仕事したことがない人に半年～最大3年の職業訓練をしてくれるやつ。
でもその後非常勤へのスライドはないから、みんな就労移行経由でA・B型とか特例とかに行く。
>>642 公務員で庁舎内のゴミ箱の回収とか
公務員で官用車の窓拭きとか
公務員で登記所の横の印紙売り場とか、
IQが著しく低くてもなんとかなる仕事させて、
若くて年収250万、定年間際までには600万は給する行二の仕事があるのじゃないか？
えっ、チャレンジ雇用って今までと同じ運用なんだね…
あれはただの職場体験みたいなもんでしょう？
法定雇用率のカウントに含めるなら、せめて非常勤にスライドすべきではないかと思ってしまうわ
>>646 バカだな
チャレンジ雇用なんていつ始まった制度なんだ？
昭和の昔は、ギリ健どころかチョイ池沼でも、こういう雇用で家と車買って奥さんと子供養えたんだぜ？
どっちがお前にとって良い社会なんだ？ギリ健のお前にとってはよ！
常勤は仕事は健常者並みに出来そうなやつしか合格できんだろw
行政職(二)って今いる人たちが退職したらなくなる職種だろ？
行政職（二）は、新規採用なくして、自然減
絶滅危惧種
フルタイムは㍉
6～7時間ぐらい勤務で犬の散歩行ったりしないといけないお一人様
犬より長生き出来るか不安…
行二無くしたら運転手とか専用官舎のボイラーとかどうすんだ？
駐屯地では募集してるみたいだけど。
公共事業なんだから行（二）復活させるべきだと思いますね
>>642 > 知的は公務員は厳しいね。
> 知的に合った仕事探した方がいいよ。
> なにも障害別に均等に雇う必要はないw
現場の仕事の邪魔しかしない部長・局長を見ていると、あれが知的障害者に置き換わってくれれば業務効率は飛躍的に上昇すると思う。
>>656 じゃあ知的は8級か9級の採用だな
精神・身体は1級で
常勤で平等もなにもないw
常勤は多少の配慮で健常者並みだろうな
実際地方も精神知的の採用進むよ
国会でも今後の課題になったけど障害者地方公務員の9割が身体だからね
精神の受験者15名 合格者0名
身体の受験者5名 合格者4名
・・・の自治体はあったぞ
実際のところ精神でも扱いやすいのはそれなりにいるんだけどな
どうしても先入観でみんな敬遠してしまう
>>663 発達や鬱などを発症後も正社員でやり続けている人は問題ないんだけどね。
職を転々としているのはやっぱやばいけどw
うむ
半年で「今の職場気にいらなーい」と転職しようとする人は駄目
最低でも5年以上は続けなければならない。5年間しんどくても頑張ろう
＜障害年金の支給停止が広がっています＞
障害基礎年金支給認めず 埼玉の女性、目の異常訴え
2019年6月24日(月)配信 共同通信社
神経の異常で目を開け続けられず「眼瞼（がんけん）けいれん」と
診断された埼玉県在住の能戸幸恵（のと・さちえ）さん（４３）が、
障害基礎年金の支給を認めなかった国の処分を取り消すよう求めた訴訟の判決で、
東京地裁は２１日、請求を棄却した。
原告側は「光が目に入ると周辺の筋肉が痛み、ほとんどの時間は目を閉じていないといけない」と訴えたが、
鎌野真敬（かまの・まさひろ）裁判長は
「支給を申請した時点では自宅で調理や掃除をすることができ、屋外を歩くことも可能だった」と指摘。
支給基準を満たしていなかったと認定した。
判決によると、能戸さんは２０１３年１１月、
眼瞼けいれんを理由に年金支給を厚生労働省に請求したが、
視力が基準よりもよかったため認められなかった。
同省社会保険審査会への不服申し立ても退けられた。
>>667 1年や半年で辞めた人は書類選考で落とされやすいのを知らないんだな
それがわからずにすぐやめた精神障害はすごく苦労していると聞くが自業自得だべ？
「もっと続けたら良かった」と痛感しているはずだ。強く反省して頑張ろう
非常勤でその省庁に合ってるのかどうか見極めてから常勤になる道が双方にとって幸せだろう
>>670 来月から非常勤だけど、部局単位で当たり外れがあるらしいね
戦々恐々としてるわ
外れだとしても気にしない。関係ないと思って全力でガンバッテ
見事はずれ。時給超いいけど、ずっと座ってりゃいい仕事なんてないと言われた。求人票嘘だらけ。
唯一ホントなのが「障害の程度に応じて割り当てる業務を変えます」という部分なのがわら・・・笑えない。
でもここしかいくとこないから、頑張る。しがみつくしかない。
ずっと座ってりゃいい仕事を今してますが、何か？
もちろん常勤です
>>674 うらやましい。二期こそは必ず・・・。
>>673だが月給で額面２５超えるから文句言えん。
私の住む地域では事務系非正規最上級で、ハロワの職員も目むいてびっくりしとったわ。
>>675 俺もただ定時まで電話に出ることも無く座ってるだけ。もちろん常勤。
>>675 残念だけど2期はそれなりに仕事求められると思うぞ。
考えてみろ1期が入ったあと非常勤でかなり入っている。非常勤で取った人より低実績で来るかどうかも不安な人を取るか？w
>>677 いや、あの、その、私の書き方が悪かったね。地方出先の非の「はずれ」にに今度なります。
常勤と変わらぬ?給料、健常者と変わらぬ??業務量で、非ってなんだっけと戦々恐々Death。
ステップアップするには、それまでの勤務実績「良」と統一試験「合格」がいると言われました。
>>674 >>676 人事評価を考えたことある？
異動後の人間関係を考えたことある？
何もしていなければ
状況が急に変わっても日常業務を何も知らないって
将来合法パワハラされても知らないよ
>>679 したくて座ってるだけな訳じゃない。仕事をくれんのだ。
>>679 エアかまともな職歴ないからわからないんだろうw
わたしも7月入省だけど、678氏と同じく普通の仕事のよかん…
どこも能力ありそうな非常勤にはハードル高めの仕事を割り振ることにしたのだろうか
>>678 常勤と「非」常勤の間には「身分の安定」という差が有る。
そして非常勤には極端な話、誰でも成れるから辞められても替わりはいくらでも探せる。
常勤は、試験を合格した人の中から選出しなければいけない、というハードルが有るから
簡単に補充できない。
>>682 非常勤は代わりがいくらでもいるからね。試してダメだったら切る、使い捨て感覚かもしれない・・・。
まあ、3年たったら民間へ行かすチャレンジ雇用や統一合格者の常勤と、明確に差を出したともいえる。
つまり、障害者の中でも民間でそこそこやってきた経験のある、即戦力を今欲しがってるんじゃないかな？
>>682 大前提として非常勤に負けない労働力の提供が必要
基準ができないうちに本来なら非常勤でも採用されなかったであろう人が採用された一期生はラッキーだったなw
うーん今回の統一は数合わせしないと困るとこ以外は経験者採用になるのかな。。。
それなら最初からそう告知して頂けたら無駄に試験や面接しなくて済むのにw
問題発覚 → 障害者が足りない → 緊急雇用、誰でもいいとにかく年度内に！
→ 一期生とりあえず軽度身体・精神経歴不問採用 → 使えない人材が続出
→ じゃあ非常勤は経験者優遇でよくね？（今ここ） → 二期生の採用基準は？
精神は間違いなく排除される
休職が多いのが問題になっている
>>690 身体で使えるのは前から公務員か民間の大企業にいる。。。
わざわざ申し込む身体は排除されていた精神と同じかそれ以下だろw
某省庁の人事課にいるからわかるけど概ね当たっている
どれが当たっているのかは想像に任せる
>>693 ガチで一期生なら人事課配属で特定可能だな
一期生で配属先を書き込んだのはお前が初めてだよ
概ねという形容詞を使った後
「どれが当たってるかは～」
とか言われても意味不明
>>694 ねえねえマルセイ君
その人は健常者の人事課じゃないの？
前回統一で採用されて、人事に配属された人多いんだよ…
しかも、障害者採用担当になった人が、自分が知っているだけで数人はいる
【衝撃】男子の幻想をぶち壊す偏差値30の女子校をご覧ください
. ↑
これをググってみろ
金欠なヤブ医者（自営業の精神開業医）が診察させたら
全員に精神2級と年金をサービスしちゃうよ
要するに精神って健常者のサボり病であって
どこにも障害は無い
基本的に常勤の障害者は隔離部屋以外、人事に配属になることが多い
>>701 普通に各方面に満遍なく配属されてるが……
企画もいれば経理もいる
>>701 人事じゃなく人事の目の届く近くのフロアにある課では？
(例えば管財課とか)
人事に配属はまずくないかい？職員の配属先やら採用やら懲罰決めたりかなりの権力握る。
あの職員はあの職員と不倫してるとか何でも耳に入る課でおしゃべりにはむかないし。
無能職員(障害者)は配属されないかと。
>>704 形式的に人事の仕事だが実際はただの雑用係では？
ボーナスが思ったより安くて計画が狂った
30万はもらえるとおもったのにな～
不足分はキャッシュカードで賄うわｗ上限50万だから何とかなるで
とりあえず毎月の返済額が増えるだけ。負債額が100万近くなるけど問題ない
明日の支給明細が配られるまでドキドキするな。
これで、彼女とどのランクの店とホテルに行くか決まる。
みんな、ざっくりでいいから基本給書いてくれないと参考にならない…
>>712 そのくらい自分の計算したら？他人のなんて参考にもならないよ？
なんでそんな給料安いのに民間行かないんだ？
ワイなんてマジでシュレッダーとファイリングと、社内メールお届けの仕事で年収320万円だ。仕事するふりしてるのが辛すぎる。昇給あっても年収450は超えないらしいが潰れる可能性も極めて低い。
>>714 最初は雑務だよな
後は本人の適正に合わせてじゃないか？
あと給料は入ったとき年齢が40～50代だと旨味がないよね
>>715 正社員でそこそこ出世している障害者はまず動かない。
正社員でも辞めようとしているとか中小企業でボーナスもないような人が応募していると思うw
ボーナス、計算より５万くらい少なくてヤバイ。
親にボーナスで返すからと言って借金した分を返すどころか
７月の給料日までの生活費が足りない。
>>716 俺もその一人でした。
ボーナスどころか、有休も退職金も無しだったし、
アラフィフで初任給額面で１５万だったし。
今回の一発逆転にしがみつくしかない。
>>717 俺は10万ほど足りなくてクレカの支払いを一括から分割へ変更したくらいだ
４月勤務の非常勤だけど自分の部署はステップアップ無いって言われたよ……
だから秋の試験受けたら？って言われて応募はしたけどブランクがあるから不安しか無い
非常勤でも寸志程度にボーナス出たのは予想外で嬉しかったけど
勤務３ヶ月以上で支給ってあったから12月まで出ないと思ってた
満額出ても現在の0.5だけどね非常勤のボーナス
>>720 ステップアップなんて掛け声だけ。
正規でも非正規でもカウントは同じなんだから。
>>719 貧乏人ほど無駄遣いが多いんだよな
タバコも吸うんだろ？
>>723 貴様と違って煙草など吸わないわ
敷地内が完全禁煙になればいいのに中途半端に喫煙室なんか残しやがって
ステップアップなんて今の公務員は法律上無理だろ。
公務員試験合格無しで一般職正規の公務員に成ることはあり得ない。
今から勉強しろ。
俺だってこの試験が有るのを知ったのは１２月中旬にたまたまハロワに行ったから。
そこから１ヶ月ちょい、必死で勉強したし、作文と面接対策もして
いま一期生としてここにいる。
あの努力の結果が今の待遇か？と思うほど仕事無いけど。
くずどもが
障害者の中でもくずが、できる障害者の脚を引っ張るんだ
ジャンジャンバリバリ
ジャンジャンバリバリ
仕事しろっ！
面接の担当はしないけど方針は課内で共有されているから概ねわかっている
>>737 さあ、２期にむけて勉強しないとまた落ちるぞ！
「勉強しろ」がマルセイの魔法の言葉と思ってるらしい
よほどマルセイの話をしたくないらしい笑
心配しなくても事件を受けて精神障害の採用が消極的になっているのは確定事項なので
頑張るべきなのはむしろマルセイ側だよ。自分の心配をしろ
身体に負けないようにトレーニングして猛勉強しろ。身体の小間使いに甘んじても構わないと自分に言い聞かせて頑張ろう
身体が精神の上に立ててると思ってるらしいがどっちもお荷物だよ
実際に身体が精神を小間使いに使っているからな
悔しかったら身体の倍以上頑張って見せろと言っているのがなぜわからない
霞が関はどうすか？
不夜城は仕方ないにしろ障害者の扱いとかあります？
また、思いっきり配慮された上で、誰でもできる仕事だけを与えられて
精神をマウントしてる、精神が病み切った身体が来てるなｗ
一期が国会対応なんかさせられるわけないだろ、エアバレバレだぞ
そういえば今国会は選挙戦突入してたんだった。閉会中に国会対応という事は清掃業者かな
仕事できないのは仕方ないが来ることもできないのはとっとと入れ替えるべきだw
その通りだ
だからこそ精神には厳しい指導を毎日行う必要がある
病休ならともかく、休職してる奴なんか一期生には居ないと思うが。
そうやって最大限の配慮してもらってるのを同然だと思って
偉そうにして職場の雰囲気を悪くしてる身体もな。
うちにも身体が居るが、仕事を頼まれると、一々不自由な所を見せつけたり
手でさすったりして、いかにも障害者ですよ、アピールをしてから仕事を受け、
健常者の倍の時間をかけて仕事が終わった後に
必要以上に大きな声で「終わりましたぁ！」と鬱の同期の方を見てニヤニヤしながら
上司に報告してくるのが、自分が職場の空気をものすごく悪くしてるという
自覚が全く無いのが一番始末が悪い。
>>752 入ったばっかりで病休にしなきゃならんほどやすむってw
まともに仕事したことない奴かまだまだ治ってない状態なのに採用してしまった面接官はアホだなw
>>754 うちにいる身体は勤怠がボロボロのやつに文句しか言わないやつにくせが強いのだらけだ
障害者通しの争い醜い
周りに障害者いないから、助かっている
>>758 障害者雇用の水増し問題があったから人数満たすためこれから役所で働く障害者が増えてくる。
お前が今働いている部署にもそのうち配属されるぞ障害者。
他人事ではなくなる。
>>758 自分自身の日本語に障害があるじゃないか
手帳確認するから出せ、拒否するなら理由を書けってイライラするわ
障害者カウントしたいならまず配慮してからにしろよ
>>762 他の手帳出してくれる人雇うから別にいいよと言われるw
>>760 非常勤しか取る気ないから本当に数合わせ目的だなw
ステップアップを餌にして実情は3年ごとのローテーションの使い潰しで終わりそうw
>>762 普通に提出すれば済むでしょ
意固地になる意味なんてないぞ
＞＞７６２はどうせ精神だろ
精神障害は無条件で素直になった方が良い
障害者採用枠あるのに田舎過ぎて誰も来ないんだけどある意味ここの連中羨ましいわ
>>757 身体は自分たちが社会のインフラに金を使わせてるって負い目を感じてるから、控えめな人が多いよ。
>>762 マルセイ手帳をだしゃいいだろ。何をもったいぶってるんだよ。
>>770 そういう奴もいるだろうけど、社会補償費を使わせてるなって思ってる。
町に出てても、席を譲ってもらうことや親切にしてもらえることが多い。
ありがたいやら申し訳ないやらの気持ちになるよ。
周りが気配りするのが当たり前だと思ってる輩がここには多いみたいだけどね。
本物かどうか解らないけど。
>>768 精神を罵倒してる様子を見てるととても思えないそうは
何で身体自分たちは特別扱いされて当然って思ってんの
>>762 まさかとは思うけど
精神手帳の更新がされなくてステルス健常者をしているのか？
それとも
マルセイ手帳は持っているけど
障害理由を詐病しているから
医者と役所と職場で違うことを言ってお芝居しているから
各所へ手帳照会されたら困るのか？
ざまーみろwww
>>769 >>776 精神が採用される自治体で働いてねーよ
メンヘラはメンヘラ板に帰れ
>>771 バリバラでそういう人がいたな
車いすの人だけどついすみませんと言ってしまうことが多いらしい
白杖持ちの視覚障害の人も同じですみませんと言うことが多いそうだ
それで一日の間にすみませんと言った回数を数えてたんだったかな？
「つい気を使ってしまって出かけにくい」「気を使うことなく出かけられる社会になってほしい」みたいな話だった
精神は目では見えないから理解されにくいのは仕方がない
だからこそ身体の倍以上頑張ってみせていく姿勢が必要
「精神は役立たずだな！」
よりも
「精神は頑張ってるな」
と言われる方がいいでしょ？これなら頑張れるでしょ？簡単な話じゃん♪
>>781 同じ話しないとわからないだろ。わかるまで同じ話するぞ
「わかりました。言われた通りにします」でいいんだよ
>>783 わからないようなので継続決定
悪く思うな
話の流れはともあれ、わかるまで何度でもやるってのは大事だよな
出来るようになる時間なんて人によって違うんだから
教わる側も教える側も意識してほしい
精神＝使えない、は確定事項だからな
覆すには倍以上頑張る必要があるぞ
「精神は頑張ってるな」と言われるその時まで諦めないで何年何十年かかってでも続けてくださいね
>>787 あんまりウザく書き込むと見にくる奴減ってネガティブキャンペーンの効果ますますなくなるよw
前提がおかしいってのは言うだけ無駄だろうけど
じゃあ逆に身体は使えると思ってんの？
>>780 まっとうな意見だと思うよ。
体が丈夫だけど、アウトプットが人の半分なら二倍働けばいい。
>>789 身体が健常者の1/2のパフォーマンスしか発揮できていないと考えると、身体の2倍頑張れ(＝健常者と同等)ってのはある意味正しいかもね
なーんだ自覚してるんだw
このスレの印象に過ぎないけど
身体障害者の言う文脈での精神障害者恐怖症って
健常者の言うところの一般的な
「精神は何するかわからない！ 突然奇声を上げたり殴ってきたりする！」
みたいなイメージとも違う、なんかすごく異質で薄ら寒いものに見える
みんな結論を出してきて何より
精神＝身体の倍以上頑張る
これほど単純明快なことはあるまいて
そして健常者と同等に仕事をする精神は健常者に準じて昇格し、健常者の半分しか仕事の出来ない身体はお荷物扱いに
このスレの身体はどうやらそれで満足らしい
精神にきつく当たる人が多いのは休む人が多いからだろうな
はたから見たら怠けているように見える
え、病気？病気なら先に治せよでおしまい
>>794 実は精神は休みがちだから昇格がかなり遅れる
半分しか仕事してない身体の方が昇格する
これが不満なら身体の倍以上頑張れともいえる
前いた会社も精神は昇格できてない
給与は身体の半分らしい。精神は全員非正規。身体は正社員で額面40の人もいる
身体様が精神の2倍仕事してくださるんだから仕方ないか
前職は障害者雇用で5年以上正社員してたし、もちろん今も休まずに勤務してる
薬飲んで気分の波を抑えながらではあるが、人並みの業務量なら普通にこなせるし人間関係にも支障はない
精神は非正規しかムリ
精神はすぐ休む
レッテル貼りたがるのはなんでだろうな
>>799 実際にそういう精神が多いからしょうがない
これが偏見ってやつだよ。偏見の意味わかります？
その偏見を払拭するために倍以上頑張れという誰にでもわかるシンプルな話をしているだけ
あなたもそうした方がよい
>>798 何度も書かれてるけど公務員の障害者枠は身体様限定だったのよ
それが水増しと法改正のタイミングでキチガイ精神に開放されたの
だからこれからはキチガイ精神を追い出さないと身体様の枠がなくなるのよ
>>799 根っからのレイシストだからしゃーない
そして狂った努力信奉家
努力すれば聾唖でも第六感で見たり聞いたりできるんだろうよ
身体にも頭がおかしいやつが多いことを随所でアピールしてくれて有り難いね
お望み通りレスまとめて転載してやるか
この自称身体に過剰に反応してんのは池沼かアスペなんじゃないのか？
どう考えてもただのネタだろ
こんな身体いたら自爆すぎて頭がやばいだろ
精神は今まで障害者雇用率にカウントされなかったからクローズや障害者扱いではなかったってのもあるけどなw
>>807 各所に数カ月書き続けてる時点でネタになってない
>>809 毎回反応してるアホがいて楽しくてたまらんのだろ
どうもテレワーク君除いて3名程度は常時いるっぽいからな
一人が精神叩いてるだけじゃこうはならんよ
精神は頑張るべき
身体は頑張らなくていい
っていくらなんでも身体障害者バカにしすぎだろ
くそ、係長がこんなくそレベルだったのか
一般試験受けても受かったかも僕
466 名前:非公開＠個人情報保護のため [sage] :2019/07/02(火) 08:27:48.48
本当納得できないんだけど、なんで同じ給料で障害者の面倒まで見なくちゃいけないんだろう。同じ非常勤でも障害者いないところもあるしマジで不公平だと思う。その上うちにいる人は障害者様だし。
精神障害者(アスペ)だが仕事覚え悪くて普通の人の半分ほどしか仕事できず無能職員扱い受けてる
しかし毎日30分前には職場に来て積極的に朝の掃除やったり電話や窓口積極的に出たり
土日祝日以外は休まず、有休や休職使って休んだこと一度もないよ
しかし仕事できないしやりたくても残業はさせてもらえないから定時上がりだし昇給は一生なさそうだけど。
「あいつは仕事できないけどとにかくマジメなやつだ。あれじゃ解雇できないなあ」
と周りから見てもらうために(例え演技でもそれしか解雇されず生き残る道はないし)
精神障害者で休職してるやつよくいると聞くけどちょっと真似できない…よく休めてそれで解雇されないなあと感心する。
>>817 常勤。
正確にはわずかには昇給している。
しかしその昇給幅は少なめ。
このままいくと定年まで一生主事と思われる。
精神障害者が休職したとよく聞くけどそんなに簡単にできて許されるものなのかな？
時々休みたくなるけど、怒られたり解雇されたりしないものなのか？
解雇されない範囲でちょうど良いタイミングで
「鬱治りました。明日から職場に復帰します」
とかいうのだろうか？できる権利があるなら利用しないのはもったいないようにも思うけど。
>>821 鬱だけど、休職ではなく病気休暇な。
もちろん、そう簡単にはとれない。
ただ、その日体調が悪くてダメなときは医者に行って診断書を貰えば取れる。
俺は今、２週間ほどの病休中。
行ったり休んだりを繰り返してしまい、逆に迷惑になると思っていたところに
上司から、この際病休とってしっかり休んで、元気になって復職して欲しい
と言われ、心療内科に行ったところ、「1ヶ月は休んだ方がいい」と言われたが
さすがにそこまでは休めない、と言って２週間で診断書を書いてもらい、
その間に通院しながら様子を見て実際の復帰時期を決めることにしている。
因みに、病休を理由として分限は無いと言われている。
>>822 賞与カット
昇級や昇給はなし
条件付き常勤の条件付きを延長→延長後もダメならそこで分限
>>823 この前の賞与支給日にはもう休んでたけど、
４月採用の満額普通に出たよ。
試用期間の延長なら喜んで受けるし、昇給、昇級無しも
今５０を過ぎていて、今回採用されるまで年金暮らしだったから
それに比べれば安定した収入が有るだけで有難いので
全然問題ない。
>>816 我慢するしかないですね。我慢して頑張ってください
>>824 50歳過ぎていてみっともない
>>822 分限ないけど僻地に飛ばされたり、事実上の退職勧告はあるのでは？
>>824 こういうの多いお陰で直近の仕事状況とか体調などにうるさくなりそうだね。。。
無職くんや非正規のみとかはかなり厳しくなりそう。。。
>>824 ちゃんと働きもしないで賞与満額とか…
休まないで働いてる人に申し訳ないと思わないの？
>>825 何がみっともないの？休んでること？
50歳目前に長時間労働のせいで鬱が発症して働けなくなってて
今回の採用。今はまた体調が悪くて医師の指示だから仕方なく休んでる
>>826 私は異動が無いと人事に明言されてる
>>828 思ってるよ。ただ事実を書いただけ。
>>829 残念ながら、鬱以外はコミュ障じゃないので、仲良くやってます。
障害者は私一人枠だから、もし他の障害者がいたら解らない。
それにしてもこんな時間に書き込んでる人たち、
少なくとも働いてないよね。
人が障害に苦しんで休んでるのを叩く前に自分が働いてないことは恥ずかしくないの？
>>830 また休んでるのか？完全に向いていないから辞めたら
障害に苦しんでるなら治すのが先だろ
50にもなってわからないの？恥ずかしい
http://2chb.net/r/newsplus/1562061490/?v=pc 【福島】障害者に「字が書けるか」投票所で市職員発言 父親「ばかにしたような言い方だった」
ひとつおぼえで分限分限煩いのがいるが
そいつの働いてる底辺会社と違って、分限なんて抜けない刀なんだけど
知らないんだろうなあエアだから
>>832 だから直すために今休んでる
因みに鬱は完治しないからな。寛解はあるけど。
>>830 こうやって上司とコミュニケーションとって自分の体調と相談してやっていくしかないよね
自分の出来ること以上のことは出来ないんだから無理することはない
それでクビにされたらやれるだけやったんだからしょうがないと思えばいい
>>834 抜けない刀だけど抜かないで辞めさせる方法使っているだけだろw
君こそエアじゃないの？
>>836 試験や面接の頃は体調どうだったの？
全く問題ない感じ？
実はあんまりよくなかった？
>>835 仕事して再発するなら意味ないだろってこと
なんでこんな役立たずを採用したんだか
今までどんな惨めな人生を歩んできたんだよ、なぁ？
>>841 試験受からなくて今惨めなあなたよりも、
私は地方出先でも一人枠勝ち取ってるんでマシですよ。
貴重な一人枠で大ハズレを引いた機関が気の毒だが、見る目がなかったんだからしゃーないか
>>843 一人枠ってあれ実質コネ（すでに内部で働いてる）でしょ
財務省は1人言っておきながら30人も取るという
タヌキっぷりを見せてくれたけど
１人と言って一般人を遮断して
身内の家族やコネ縁故をごっそり常勤化
仲間内でウマウマウマーなんだろうな
自分が鬱という障害を抱えているから、身体の障害を抱えている人の力にもなりたいと
準サービス介助士の資格をとり、手話も勉強したが、
ここを覗くと、そんな必要は無く、費やした時間とお金に後悔する。
うつ病のアホは何回も繰り返し休職してクビになったらいいのに
だからこそ休まないで身体の倍以上頑張ったら良いと主張してるんだがねぇ
>>843 まあうつの人はこれから採用されなくなるでしょ
>>847 何度も繰り返し書くけど、休まないで頑張っていたら文句言う人はいないからね
しんどくても頑張るのは当たり前だからだ。肝に銘じてもらいたい
資格をとったことについては公務員を辞めたあとも役に立つから無意味ではないだろう。胸をなでおろしたら良い
くれぐれも休まないようにと毎日毎日言われるのがすげー鬱陶しいけどここ見てたらしょうがないか
ガンバルしかないか。。。
身体は健常者より使えないんだから倍働けばいい
精神は身体より使えないんだから倍働けばいい
つまり精神は健常者の四倍働くということや
>>850 仮にやったらお前は障害者じゃないw
と言うんだろw
>>848 早く来れるからと無職歴長い奴ばかり取った弊害だ。
うつは簡単には治らない場合多いし、最低限直近の就労見てからでないと話にもならないw
うつで働いてない人取るとかしかも常勤でとかあほとしか思えないw
身体は他にいっくらでも働き口が有りますから、
わざわざ安月給の公務員など気にせずに
どうぞ民間でご活躍ください。
鬱は民間では採用されないので。
国家公務員の国税庁採用での全寮制で学ぶことについて。
国家公務員で国税庁に採用になった場合、通学できない者は原則1年間全寮制の学校で学ぶとのことです。
ふと疑問に思ったのですが、なぜ国税庁だけこういうシステムなのですか？
他の省庁はもちろん金融庁でさえそういうシステムはありません。
やはり、税金を扱うということは国家としても大切だから租税法など一年かけて学ぶということですか？
※警察や消防、自衛隊などは除きます
>>854 鬱の人には作業所がありますからそっちに行けば良いです
>>855 大学校のうち税務大学校をテーマにした論文を見つけた
ものすごく簡単に書くと、大昔の明治時代から税務職員の教育・再教育が必要（新しい税導入等税法の改正が度々あるため）で地方研修が行われていた
一番大きなきっかけが第二次世界大戦で多くの職員が徴兵されてしまい、それまでのやり方では職員確保が困難になった
職員の大量採用＆教育のために研修機関が設けられるようになった
従って、今の税務大学校のような制度になったのは戦後から
役所でも税金関係の課ってどうだろう
覚えること多いし税金払いたくない市民からのクレーマー対応とか大変そう。
仕事ができない精神障害者には不向きそうだし配属されないだろうか？
しかし覚えてしまえば単調作業で簡単だとも聞くし
一見楽そうだが職員が少なくて何でもこなさないといけない出先機関よりはある意味良いかな？
市民税とかの話？
あれは最近は業務委託してるから求人募集自体滅多にない
業務内容は給与支払報告書のデータ入力
そういう仕事がしたいなら情報処理サービス業の会社へ入るのがいいと思うよ。公務員じゃないけどね
税務関係の部署は精神障害者みたいな無能職員でもたまに配属されるけど、
財政関係の部署は精神障害者みたいな無能職員はまず配属されない。
同じお金を扱う部署なのに。
>>859 俺がまさにそこだけどクレームなんてそんなに来ないよ
よっぽどおつむ足りないなら無理だけどそこそこの大学出てるような
レベルの人なら覚えれば対応できるよ
公務員の仕事や大企業の仕事は、頭の良い人が大枠を引いて、「組織」として回していけるように設計されているからね。
大枠を引く頭の良い人以外の人は、中庸程度で可もなくていいが不可もなければそれで十分やれるように出来ている。
それはやっぱり大組織の強みだよ。
逆に中小零細は全部、あと、有名企業でも頭の悪い業種になると、全部その逆。
逆に中小零細は全部、あと、有名企業でも頭の悪い業種になると、全部その逆。
上層部ほど頭が悪くて、その尻拭きを当然のように全部下に求めるから、すんごいスーパーマンじゃなきゃ勤まらないのよ中小零細社員は。
だから中小零細は勤続年数が激短くて、みんなｺﾛｺﾛ転職するでしょう？で、職歴数十社になるんだよ、特に発達でも何でもなくてもね。
一流企業や公務員は勤め上げる人が多い、それはこういうことなんだね。
かといって精神が一流企業に入るのはほぼ無理だからな
だから公務員に人生を賭ける人が多い
でもどうせ人生を賭けるなら一切休まないで頑張ってほしいのだが
「せっかく障害者の手帳取ったなら民間企業の超一流企業を障害者枠で狙って入るぞ」
なんて言っていたやついたけど、それも簡単には出来ないよなあ。
>>868 レベル的に同じぐらいを保ちつつちょっと改変するけど、
手帳取る前の俺
飲食店→サラ金→棒振り警備→ソーラー営業だったけど（ぜんぶ非正規）
手帳取った後の俺
みずほ銀行→東京瓦斯→文部科学省（ぜんぶ正規）
手帳取ったからって人付き合いの苦手は変わらなくて辞めるときは辞めるけど、
あんなに苦しかった人生は、あっけないほど簡単にイージーモードに変更されたぞ？
たぶんだけど、ギリ健が特支行って無双する快感てこれに近いと思う。
>>869 苦手な上司が異動してきてしまったら
毎日血を吐いて我慢して、また異動でいなくなるまでほんの数年耐えるだけですわ
簡単でしょ？
それまで耐えきれず発作的に辞めてしまうのなら、まあそれまでの話っすよ
うちの会社にいた人は自殺してしまったけどね。当然上司に責任はなく今ものうのうといるらしいわ
ちなみに精神は自殺するリスクがあるとして現在は雇用していないとのこと
精神はどこに行ってもガマンしろと言われるのは何とかならんかな
言われんでもわかっとるがな！
手帳取る前の俺
IT企業（正規）→証券会社（出向、パワハラで退職）→自動車ディーラー（IT時代のツテで正規として働くも上司と喧嘩して退職）→自動車工場（ディーラー時代のツテで非正規）
手帳取った後の俺
特例子会社（正規）→某省庁（非常勤）
面接で全滅したのでしかたなく非常勤で妥協
秋の試験は受ける予定
でも身体職員の世話をさせられているのでやる気があまりない
>>872 なんか親近感沸くな。私も似たようなもので今、非常勤だ。秋はステップアップ目指し受ける。
障害者がこれまでいなかったところだから、特別扱いされず、普通に業務があって忙しい。
精神的配慮全くなく、物理的（特別に無給夏休み３日の）配慮あり。喜べばいいのか、悲しめばいいのか。
>>870 単に障害者雇用率につい最近まで入らなかっただけだろ？
能力高い身体なんてほとんどいないから精神とるしかないだろうけどw
>>868 精神の障害者雇用の求人って非正規ばかりだった気がするな。
しかも最低限の低賃金だからコンビニのバイト並みの給料しかないという。
自分が就活していたころはリーマンショックで景気悪かった頃だし今は変わったのかな？
今は公務員として働いていて水増し問題発覚もあって手帳持ってるから職場でも優遇してもらってるし
今さら民間に再就活する気はまんざらないけど。
>>875 最低限の賃金は変わらんね。
仕事も最低限に合わせてレベル低い仕事。
軽度で健常者に近い能力あるなら一般枠かエージェント使うしかないだろうね。
>>873 無休夏休み？
私も非常勤だけど有給だよ
まだ有給ない代わりに10月からの有給を前倒しで使えるんだよ
>>868 超一流民間企業の障害者雇用枠って身体障害者ばかりかな？
ただ手帳持ってるだけじゃなく障害者とはいえかなり努力して入ったり、車椅子だが一流企業出ていたり。
一般求人で社会に出て失敗して解雇されたりしてその後精神障害者手帳取ったようなやつが一流企業は障害者枠でもまず入れんな。
地方レベルでの一流企業ならば狙えるかもしれないけど。
>>878 その企業に必要なスキルあれば採用されるけどね。
なんにもない無職は望み薄でも統一かけるしかないんだろうなw
>>877 私も一応そのシステムなんだが、説明めんどくさくて無（給）休（暇）と書いちゃった、ごめん。
なんか有休前倒しって、給料前借りみたいで、いやじゃない？
通院とか体調不良時は人事評価には関係しない欠勤扱いらしいが、おいそれとは簡単に休めんなあ。
休まないのが当たり前だから頑張って体力を身に着けるしかないよ
>>881 いやいや、こちらこそなんかごめん
もし10月までに退職しても「有給前倒し分、減給とかにはならないから使った方が得だよ」
と上司に言われたけどできるだけ大事に使いたいよね
警察も障害者雇用して障害者をマルセイだとしてマルセイつかって監視する時代とかワクワクだなw
公安部の私服警官がやることないからって障害者監視とか憲兵団並みの腐敗ぶり
>>885 障害者は○障（ショウ）と呼びます。○精（セイ）は精神異常者を指します。知ったかはダサいよ。
ちなみに警察内部に○障はいても、○精はいません。
異常をきたしたかどうかは警察が判断してるんだろ。
匙加減は警察次第だな
>>886 それが障害者採用となにが関係あるの？
障害者は全て精神異常者とでも思えと採用側にいいたいの？w
>>889 逆じゃないの？
ここの身体様が精神障害者のことをマルセイ呼ばわりしてるから指摘したんだと思う
本丸の一期生スレで自作自演の対立煽りがバレバレだったんで恥ずかしくなって今度はここに逃げ込んだのか
キチガイってこういうやつの事言うんだろうなぁ
>>891 ここもあまり変わらんぞw
さらっと流して有益な情報のみチェックすればいいかと。
とある自治体で、今までは教養試験＜高卒程度＞だったが今年度から基礎能力検査＜高卒程度＞に変わる
基礎能力検査ってなんだ？調べたらSPI？？
yahoo知恵袋なんかだと「教養試験のことだと思います」と的外れな回答しかいない
>>895 身体検査や精神検査かも
わざと色盲用に問題の文字を色を変えてみて読めるか読めない(色認識)かとか
繰り返し同じ誘導尋問質問があって嘘つきや精神分裂を炙り出したり
どうせ5択くらいなんだからわからない問題はサイコロ転がしときゃ運が良けりゃ沢山正解するよ
ＮＨＫをぶっ壊す！【政見放送】
ダウンロード＆関連動画＞＞ ここに投票するわ
誰か、障害者手帳を3級から2級になる方法を教えてくれませんか
仕事に出れず困って年金をもらいたいのですが
どなたかアドバイスをお願いします、助けてください。
悪化するしかないのでは？
工場で労災も同時に狙いつつわざと機械へ突っ込んで手や腕を切り落とす人が遇にいるらしいしね
>>902 手帳３級年金２級が最高なのに何言ってんのこの人は
>>902 障害年金2級を受講したいなら、社会保険労務士に相談しな。
俺は３級は自分で申請したが、２級はさすがに出られない状態だったので
ネットで年金専門の社労士を探して手続きしてもらった。
電話とネットで手続きしてくれるぞ。
成功報酬は大体、年金１回分。
>>903 倉庫整理する
埃だらけで乱雑に散らかってるのを拭いて並べるだけでも
ヒマは潰れるし感謝もされるしちょうど良いでしょ
>>902 まず会社辞めたら？
在籍してたら厳しいだろ。
障害者虐待といえば川崎市役所
川崎市役所といえば障害者虐待
【障害者虐待】 川崎市役所 part39 【合理的排除】
http://2chb.net/r/koumu/1560954661/ >>913 > 障害者の認定は仕事が全てではないw
川崎市役所のように障害者の虐待が主な仕事というところもある
>>906 オラはフルタイムで働いていると言ったら受給は無理ですね、と言われた。
でも諦めずに申請したら3級通った。
やる前から諦めるな、駄目でも次を考えろだね。
>>917 障害年金の基本的な基準は アバウトにいうと
１級が 起き上がることが困難
２級が １人で外出することが困難
３級が 働くうえで配慮が必要
なレベルだから、２級は無理でも３級受給しながら働いている人は意外と多い
因みに私は２級受給中ですが、次の更新で３級になると思ってる。
フルタイムで働いて給与貰ったうえで年金まで貰えるんだから
ある意味助かる。
>>920 精神（鬱）
２級を請求したときは本当に家から出られないくらい酷かった。
よくここまで持ち直したものだ。
ふーん、予想が当たったね
まあ働ける状態じゃないだろってのは結構いるけどな
辞めて治療に専念した方が良い
精神を初めて雇った自治体は今頃痛感していることだろうさ
うちの自治体が障害者採用枠を知的にも広げてんの笑えない
数年経ったら以前みたいにほぼ全員身体だけになるよ
現に俺の自治体がそうなっている
>>925 知的の方が虐待しても反抗しないというメリットがある
川崎市役所はその理由で知的を雇ってる
>>927 ただなにかしらで親族にバレて訴訟ものになったら人生棒に振ることになるけどw
>>928 > ただなにかしらで親族にバレて訴訟ものになったら人生棒に振ることになるけどw
親族が職場に常駐しているわけではないから、バレようがない。
障害者からの虐待の訴えは、責任能力が無いから受理されない。
もちろん、痕が残るような虐待はしていない。
そういう意味ではコンプライアンスは守ってるよ。
うちは逆に身体にこだわらなくなった
精神はよくわからんが隔離しておけば害にはならないのが多い
でも身体はあーだこーだ文句言うまでがだいたいセットになるからめんどくさい
精神とってみてあとは放置しておけばいいというのがわかったのが大きい
たしかに、当方のところでは隔離部屋を作って精神障害は全員そこに入っているな
みんな非常勤で単純作業をやっている模様
このような取り組みが他自治体へ波及していくことだろう。見学者がたくさん訪れてきていることからそうなるのを確信できる
精神は虐めると文句を言うから面倒くさい
知的が一番
>>931 で数年でポイかw
安く人を雇うことしか考えてないなw
単純作業ならアルバイトで十分
今の公務員にそんなの飼う余裕はない
>>935 単純作業で常勤になれた奴は本当にラッキーだなw
そうそう
毎日プライドを傷つけられながらも常勤の身分であることを再確認して安堵し、定年まで頑張り続けるのだ
>>895 知能試験（文章読解、資料読解、数的推理、判断推理）＋知識試験（5教科）のことじゃね？
>>939 いや、それ今までの教養試験と変わらないじゃん
わざわざ文言を換えたのに従来と同じ試験が出ることがないとは思うが…
>>895 調べた結果SPIがヒットしたんならそれで合ってるかと
SPIは知能に欠陥が無いかの試験みたいなもんだから難しくはないんだけど、対策は不可欠
短時間で数多く解くには"慣れる"ことが大事だから
>>939 どうでもいいけどその理解力で公務員やるのかなり難しくないか
>>937-938 俺実際単純作業のみをやらせてもらってる精神だけど、普通な大卒の給料もらうのはアカンやろって自分でも思ってる
障害者はこうやって仕事を免除してもらってるし、さらに言えば上司にも相当迷惑かかってるだろうから本来給料もう数％カットされるべきだと思うんだけどな
でもそんなやったら差別だ差別だって騒ぐ馬鹿者共が現れるのは目に見えてる
>>942 その重圧にヤラれて退職した精神がいるので
あなたはくれぐれも辞めたりしないように精神力を高めてくださいね
「何言われても動じないぞ！」・・・ってね。ストレスでハゲになっても耐えるだけの価値はあるので頑張ってほしい
>>943 いや、幸い今は同僚がマジ神かよってレベルで完璧なサポートしてくれてるから現時点ではメッチャ幸せだよ
問題は年度明け以降かな
あまりに今が良すぎるもんだから、異動で上司が変わったり若しくは自分自身が異動になってからが怖くて仕方ない
>>942 採用側も内心この仕事は非常勤でよかったなって思っているかもねw
>>947 まーそうだろうねぇ…
でも非常勤で採ると何れいなくなるっていうデメリットがあるのに対して、常勤は辞められない限りはずっといてくれるっていうデカいメリットがあるし
だから俺は人数稼ぎの要因だって思って割り切って勤めてる
急な欠勤もまだ1回しかしてないし
>>941 そう言われても統一試験がそうなってるんだから名称統一したと理解しないのはそれこそなぜなの？
本気で分かってない奴のために書いておくと、
SPIは適性検査って名前で試験に出ることはある
人事院 基礎能力試験で検索すると知能試験＋知識試験のことだとすぐ分かる
これは人事院規則で決まってる語句な
地方が別の用語を使うことはあっても、同じ語句で違う意味には使わないだろ？
実例があるなら素直に謝る
じゃあなんで試験名を変えたの？
内容も変わっていると解釈されるのは仕方ないことでは
>>944 その時はまた異動する時まで我慢すればいい
我慢するのは当たり前だからだ。当たり前のことが普通に出来るようになろう
そして、定年まで数十年も続くわけよ。自分が割り切って慣れてしまうしかない
>>951 7年前に国家公務員試験が教養試験から基礎能力試験に変わったときもうろたえていたのか？
そんなに気になるなら情報公開請求しろよ
総合能力試験と題してSPI3だけやる市はあるが、ググれば発表資料でてくるぞ
ついでにこれも読んどけ
http://www.njskc.or.jp/new_exam/index.html#q2 的外れな回答とか理解力がないと他人を貶していた奴らが一番理解力がなかったと言うオチ…
それで公務員やるの難しくないか（笑
>>938 まさにこれ。
なんで俺がクソみたいな業務してるんだろうと思いながら過ごす日々。
そしてある日突然限界を迎えて辞めるのはよくある話だ
解決法としてはとにかく我慢する。これしかない
民間から給料下がってまで来たのに、なんだこの仕打ちは
本当に頑張れる人は「仕打ち」ではなく「試練」と前向きに考えることができる
残念ながら
>>959はそうじゃないだけの話
>>958 我慢したらある日突然死だろ
こんな安月給で死にたくないわ
>>959 同じ状況だね
家族に言っても公務員だからでー話は平行線
余計にストレスが溜まる
「給与は下がるけれどお願いだから来てください」と言われた訳じゃなく自らの選択で民間辞めてるのに仕打ちもクソもないだろ
情報収集能力が足りないまま安易な転職をしただけじゃん
民間から民間でも良くある話
>>959 転職＝基本給料は下がる、いろんな面で一から
給料上がる自信があるほど能力あるなら民間に転職すればよくなかった？
まあまあ
この場合
>>959は現実を知ることができた、ということで良しなに！
130万上がる民間蹴るんじゃなかった
公務員のレベルの低さに愕然とする
確かに公務員の前歴計算方法って独特だけど、基本全部公開されてるからネットで少し調べたらすぐわかるんだよな
その程度のリサーチもせずに過剰な夢を見た人が一定数存在するんだな
どうせまた受験者減らしの陳腐な工作だろ
どっちみち自分の転職先の待遇さえ調べないやつは合格出来てない
でも実際まともな民間いたのにわざわざそれを捨てて安月給な公務員に自ら転職するっていう人の思考はマジで理解できない
無職からのっていう状況なら普通にアリだと思うけど、なんで調べもせずに安易にホイホイ乗っかっていっちゃうのか
自分の人生がどうなるかっていうほんとに大事なことなのに、そこでいい加減な決断をしてしまえるとかいうだらしなさにはもう浅ましさしか覚えないというか
休日までネガキャンお疲れ様だなあｗｗｗ
受験者減らしてもお前は受からないよ
だってバカだから１次試験も通らないだろネガキャン無意味
相対じゃなく絶対でバカだと人生辛いのぉｗｗｗｗ
そうやって無駄に草を生やす愚か者は明日も作業所に通うであろうな
図星刺されて作業所妄想ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
作業所とか無職とか非正規とか
そんなところから来る人はメリットあるけど今正社員なら絶対来ない方がいいぞ
調べたらわかるが2040年問題もあるし、人口減少社会だから税収は減っていってる
手当無くなったり、人員削減したり、給料が減っていく
民間正社員は絶対に来ない方がいい
ワープア薄給激務公務員になりたい行政サービスしたいってなら好きにしろ
受験生減らしと妄信するなら、実際に働いて確かめたらいい
>>976 とはいえ今回統一で合格しそうなのは事実上の内部昇格か民間正社員くらいだろw
無職や非正規を長期間やっている人をわざわざ取らないだろw
該当者いなきゃ非常勤で取っておいてあれば次の統一か独自募集するだろw
でもそれだからこそ民間からいくのはダメってことよ
採用されやすいってことは応募してしまえば民間経験者は簡単に採用されてブラックなところに行ってしまう切っ掛けになるし
よく分からず応募してしまう無知な人を採りたいってのはまさにブラックなところがやる方法
ボーナス有りなら30万近く下がってるが
どこが許容範囲内なんだ
>>985 何の手当て
まさか交通費や住居手当てじゃないよな？
不要とか住居とか人によるものをあーだこーだ言うやつ頭悪いよな
本俸いくらか、そんだけの話なのに
lud20241228063202caこのスレへの固定リンク： http://5chb.net/r/koumu/1555991016/
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