市役所の面接で高齢者の地域における居場所作りや介護予防に携わりたい～的な話をしたいのだがこれってNPO でもできるよねって言われたらどうしたら良いだろうか。
行政側から動くこととNPO側から動くことで生まれる違いを考えるとか
行政側に頼まないとできないことがしたいなら、自分が行政側に入って提案することで問題解決のタイムスケールが小さくなるとか
>>3
全く同じ状況だ。
しかも自分併願で社会福祉法人に内定もらってて、向こうも非営利の団体職員だからなんで市役所？って詰められたらアウアウ 出先の官庁訪問も圧迫あるのかな
古雪面談で圧迫ないから次が怖い
こいつは有能
1000 受験番号774 2017/08/09(水) 20:59:22.62 ID:e0ttq5B+
>>1000ならみんな内定get 業務内容の一部を答えられなかったのってやばいかな・・・？
調べてて学生時代の取り組み絡めた答え準備してたのに、なんか出てこなくて促されてから思い出して失念しておりましたって言ってから答えた。
取り組みの話掘り下げて話は進んだけどこのミスだけが気がかりだわ。
別にヤバない。アナウンサーの試験じゃないんだから。
素直に真面目に熱意を持って、腹蔵なく話せば良い。
受かる人ほど後になってからああ言えばよかった、こっちを答えればよかったなどと悩む。
大丈夫だよ。
>>1
スレ建てありがとうございますやでほんま我々からしたら >>11
腹蔵なしか・・・やってきたことに自信はあったから飾らず思ったことは言えたつもりだしそこは大丈夫かな。
ありがとう、覚悟きめて併願先の対策に打ち込むよ。 >>13
そう決意した人ほど、本番では力を発揮するよ！
頑張れ！ 受け答えは無難にできた
でもやっぱりクオリティ的にはダメダメだし話し言葉がめちゃくちゃで…
面接官の頭上に？マークを感じること多々あったしダメかなあ…
面接でワックスつけていくのってどうなんだ？
髪質が軟毛、細い、量少ない、からワックスとスプレーしていかないと髪がペタってなって体型が細いってのもあって貧弱そうな印象になるからさ
やっぱ営業職じゃないし髪いじってると調子乗ってるって思われるのかな
>>16
髪をセットすんのは社会人としてのマナーだぞ
少なくともなんもセットしてないボサボサ頭はその時点でだいぶマイナス評価
就活用のヘアセットをググって、どうぞ 終わったけど反省点ばっか浮かんでくるわ…
・開始早々に受験番号をかむ
・「緊張してる？」と聞かれ「待ってる間ずっと緊張しておりました」と暗に「遅い」と文句を言っているように取られかねない発言
・志望動機の中の経験を話す際言い直し多数
・政策を一つ答えられなかった
・趣味の話でちょっと話しすぎた感
・併願状況の話で第一志望だと強調しようと後から付け加えたら面接官の確認と被り何を言ったのかよく分からなかった
>>17
ボサボサ頭さすがにあかんよな
ただ俺がみた人はだれもワックス付けてなかったから気になってさ
そこで協調性がとか思われそうで
ある女性がボブとかいう髪型で面接行ったら協調性がないんですねって言われたらしくてさ
スーツの色に関してもそうだけど何事も周りに合わせるのが無難かね そんなふざけた面接官いたら、あなたこそ一人禿げ上がってて協調性ないですねって言ってやりたいわ
>>21
些細なことかもしれんが、集団で半袖着ていったら皆ほとんど長袖だったから、後日の個別では長袖にしたりはしたわ 髪型について聞かれたらヘアドネーションのために伸ばしてますって言うつもりだけど女だからか聞かれたことない
>>26
二回だけ
模擬面接受けすぎんのも喋り方がテンプレ化して説得力なくなるからほどほどにしとけって予備校では言われたな 丸坊主ってどうなんかなー暑いから夏は常にこうしてる
まあもう既に幾つか面接この頭で受けてるわけだけと
面接8分程度で自己PRすら無くアッサリ
職歴と併願状況だけ深掘りされまくって終わったんだが合格フラグと考えていいんだろうか…
他の人らも全員10分以下だったが…
>>31
肌の状況とか眉毛の形が目立つからそこら辺をしっかり整えて清潔感を出したい所やな >>31
社会人向けではないな。営業職だと規則で丸坊主禁止のところもあるし。
学生ならいいんじゃない？ 社会人で坊主はアウト。
営業職や金融機関は坊主禁止多いし。
公務員も印象重視だから良くないよ。
大学生でもほぼ居ないじゃん？
変な奴だと思われるよ。
いまさら遅いかもしれないけど。
なるほどねぇ現職で許可されてるのでそのまま来たけどやっぱり日本ではあんまり良くないみたいだね
今のところ面接通過してるけど、これが落ちる原因になったら嫌だし次は顎髭ぐらいは剃るかなあ……髪は諸般の事情(禿)で伸びないから諦めよ
>>32
俺も自己PRなしで研究とか掘り下げされて終わったけど質問にきちんと答えたなら大丈夫じゃない？
職歴ありなら変に自己PRさせるよりそっちを重点的に聞きたいって思ってくれたからだろう。 >>31
モヒカンで受かる人もいるし、気にすること無いでしょ モヒカンてお前、はなわ（古いけど）みたいなモヒカンじゃなくてソフトモヒカンレベルだろ？
モヒカンじゃ心証最悪だろどう考えても
二次面接の案内等にクールビズの指定が無くても、クールビズで行くべき
書いてないからとネクタイ締めて行くと痛い目にあいますよ
以上経験者より
>>37
禿が許可される訳ないだろ
まさかとは思うけど顎髭剃らずに行ってないよな？ >>40
DMCみたいなモヒカン
面接官からは、採用後もその髪型？wって聞かれたらしいが よほどアレじゃない限り容姿・身嗜みそれだけで落ちることは無いにせよ、採用試験という場にわざわざ悪目立ちするようなスタイルで臨む理由は無いよね。
◯◯は大丈夫？って人に聞く時点で自分でも分かってるはずだし、無難にすれば良いのにね。
坊主はまだしも髭て
採用後禁止されてる身だしなみを面接時に出来てないとか採用されるわけないやん
>>45
着てましたよ
実際ノーネクタイ半袖の受験者が合格してフル装備の自分は不採用
まぁ面接の出来が悪かったのは事実として
結局何が言いたいのか、服装で採用の可否は決まらない
であれば、無理して暑い格好はしない方が良いのでは無いかと
しかし、クールビズに関する事は一切触れてないのに、ノーネクタイ半袖で行くのも勇気が要りますよね
其処がポイントになるかも？ クールビズと一言も書いてないから迷いながらもフル装備で行ったけど、フルじゃないの40人近くいる中で1人だけだったな
空調もフル装備前提の温度って感じだった 汗っかきだから助かった
ていうか施設内入ったら空調効いてるんだから
ジャケットネクタイでも大してきつくないでしょ
行きはジャケット脱げばいい話だし
>>50
こういう風に考えられずに質問しまくるアホみていつも笑ってる 田舎は車で移動中もエアコン付けられるけど、都会は大変だな
会場着く頃には汗だくになりそう
髭もそのままで受けてるよ
外国人(国籍は日本)だから甘くみて貰えてるのかもしれない
高倍率の官庁出先だけど、合格者は 「職場の雰囲気が明るいから」「説明会の職員が親切だったから」みたいなレベルで突破している人がいます。
たぶん、予備校などの偏った指導を受けた受験者を弾いているのだと思います。
しょうもない建前を並べる能力を見られないというのは良いことだ
>>59
なんか予備校信者みたいでカッコ悪いぞそのレス
と言いたいけど、結果次第じゃ来年予備校にお世話になりそうだからバカにできんわ 就活の下らない嘘や建前文化大嫌いだけど
職場の雰囲気や職員さんが親切云々っていう志望動機は全く理解出来んわ
国家出先、県庁とその出先、市町村役所の全部に出入りするような仕事してりゃ違うかもな
俺はそういう仕事だけど雰囲気や職員さんうんぬんって理由は避けたわ
あくまで関わってた部署がって話で関わりなかった部署はどうか分からんし面接で使うにはリスク高い
>>56
ガイジンかよ
お前が宗教上髭を伸ばす国の人種とかでない限り、採用された後許される事はないんだから１回目は確かに甘く見てくれただけじゃね？
２回目以降か、そういう人間性見る段階の面接で落ちるだろ流石に 上司に間違ってると思う指示されたら？に泣き寝入りしますみたいに答えたら受かるみたいだし、予備校の指導は全くアテにならないよ
>>48
クールビズ推してるのにフル装備の奴は、これから働くことを想像できてないととられてるんだと思うよ
もちろんそれだけが可否に関わってるわけではないだろうけど、印象は良くないだろうな >>68
最終倍率何倍？
頑張れ、応援してる！！！ 地元外で最終面接受かった人いたらアドバイスください
地元じゃないその市役所を受けた理由は、地元が落ちたから、浪人する余裕はないから。くらいです。
最終面接まであと1週間ほどですがすべきことなどはありますか
>>658
実際、市内在住ばかりではいい仕事はできないな（当たり前だがこれは言うなよ）
一定数は市外の人間とるから、それを前提として、
市外からの受験者だからこその視点で志望動機を練ればいいんじゃない？
そういう話をすると面接官のうちの一人は
「関連部署にいけなかったらどうするの（笑）」攻撃や
「外からみるのと実際に中で仕事するのは違うよ（笑）」攻撃をしてくるから
そこらへんは想定して道筋や落としどころを用意しておいた方がいい
ま、上記は受験者に対する洗礼みたいなもんだから
取り乱さずしっかり答えを返せるなら、適正（能力）ありとして俺なら可にするな
受験者に対して求めてるのは具体的な行政プランじゃなくて
自分なりの（かつ問題のない）答えを用意して話せるかどうかってことを忘れるなよ
健闘を祈るぜ >>658じゃねぇ>>73、失礼
くどいようだが「問題のない」って最重要だからな
他市（在住市とか）を悪く言うのはＮＧだし、
まして本音（地元落ちたとか浪人する余裕がないとか）をストレートに出されてもキツイ
受験者なりの答えでいいから、
「あーこいつは採用したらうちの市のために問題なく誠実に仕事してくれそうだなー」
って思わせるような対応を意識してくれ
公務員は減点方式、問題ありなら論外だし、
真っ当に面白い視点がだせるなら言うことなしだが、下手にウケ狙うよりはテンプレでいいぞ
それなりの熱意でそれなりの仕事できる風を装えばいいんだよ
後は>>73のこれまでの経歴や試験結果、他受験者の良し悪しで合否決まるだけだから
市外で最終面接まで来てるわけだし、一応成績上位って前提で書いたからな、がんばれよ >>76
ちょっと本気でありがとうございます。
そういうお仕事関係の人ですか？てなくらいありがたいアドバイスです。知り合いだったらお金払いたいくらい。
市外だからこその視点しっかり練り直してみるわ....
ほんとありがとうございます。当日までやりきります。 >>81
>>82
ありがとう！2人ともまだ選考中かわからないけど、健闘を祈るよ 元々何もない人間の俺に自己PRなんて無理やったんや
>>86
捻り出すんや
わいですら何とか捻出したぞ 困難を乗り越えた経験ってどうしても月並みな答えにならない？
困難を乗り越えた経験･･･パワハラに耐え精神科に通った末に辞表届出した事かな
言えねえ
高校時代のことでもアリ？大学入ってから困難なかった
いつのことでもいいと思うけど今の人格形成に繋がったとか今のポリシーですとかいう展開は必要だぞ
今までつらかったこと(プライベート可)で二股掛けられたって話したけど合格したww
自分が誰よりも優秀だって思えば大丈夫
落ちる気カケラもしねーぞ
大学入ってからずっと付き合ってた彼女が二股掛け始めた→結果寝取られ→ショックのあまり勉強が手に付かず期末で爆死→必修単位落としかけて留年の危機
失恋で勉強手につかなくなるって結構致命的な感じするけど受かるんだ
受かったのかもしれないけど面接の場でそれを言うって時点で頭の回らないやつだって感じるわ
どんなエピソードからでも自分をPRできるってのは尊敬するわ
俺にはできそうにない
>>98
受かったのすげえな。寝とられとかも話したん >>103
まさかそこまでは話してないww結構ぼかして話したよ 面接で普段心がけていることについて聞かれたんだけど、実際に特に心がけていることはなくてなにか自分のエピソードと絡めて話そうとしたんだけど緊張もあってなのかすぐ考えが出てこなかったんだよね
これってただ単に俺の頭の回転が遅いから？
いつも通りなら多少考えれば出てくるけど
そのレベルの準備不足でいくなら
パッとそれっぽいことを言って、他に考えてたエピソードと結びつけるくらいの瞬発力はほしいところ
自治体の税収を増やすためにあなたが貢献出来ることとか聞かれたらどう答えりゃいいんや？
最近読んだ本は何ですかって聞かれて同人誌って答えてる人いたわ
あーこの人は正直なんだなって逆に思われるかもしれんw
二次の集団面接で一人だけ受け答えが単語で、
○○県の職員のイメージは？って質問に「優しいです。以上です。」みたいに答えてるやつがいたんだけど、三次の会場に居てビックリした。顔は美人だったから顔で受かったのかな。全員顔隠して面接させてほしいわ。
集団面接は明らかな地雷を弾くためのものだからセーフだったんだろう
>>107
そういうもんなのかね
たしかに自己分析が甘かった
>>108
たしかに自己分析も甘かったかも
しっかり分析してれば応用をきかせてうまく話せたと思うわ >>113
あのな、人間のコミュニケーションは9割が表情とかの視覚情報だよ？
美人などの風貌を生かして「こいつ何か違う」を演出できた結果だろ、顔さえ良ければという極論ではないだろうな
長ったらしく話すだけが良いとは俺も思わないし
まあ、俺もイケメンだから受かったけど >>80 です
いよいよ今日だ！緊張してきたー
これから面接のみんなも頑張れー！ 面接の過去問読み漁ってるけど、
不安で不安で病みそうです
事情あって、地元市役所一本に絞ってるから
生の声、実体験を、多く知りたいです
何分かけて、何と何と何を聞かれたのか、スーパー詳しく。
教えて下さい
また、集約してるようなサイト、ないですか？
まぁ男性も同じスペックなら顔いい方が選ばれるよな
あとイケメンじゃなくてもで愛嬌や雰囲気がいいと面接通りやすい気する
>>121
イケメンとかではなくても好感持たれる顔とかあるよな
殆ど本人のコミュ力に起因してる振る舞いのおかげだろうけど
あと、ブサイクは「元気そう」「面白そう」「強そう」のどれかを獲得して戦うしかないと思うわ 真面目ってアピールすることのない人が絞り出した長所って感じがする。
俺筋肉ついてて体格いいから市民を武力からも守りますって言っていい？
面接官が相棒の水谷豊みたいな機械的な喋り方で、見た目も髪散らかったハゲメガネで不潔で不快な印象だった
こいつも新卒の時はハキハキ笑顔で面接して枠を勝ち取ったのかと思うと感慨深かったわ
>>127
そいつが新卒のときは誰でも通れたんだろう
そんな奴多すぎる かつ男ばっかり取ってた時代だろ？
ポジティブアクションのツケはオッサン共が払えよクソ
今の50代って若いよね
昔の50代とは全然違う
今の時代、ハゲ散らかして手入れもしてなくて覇気もないようなオッさんだけにはなりたくないな
某市技術の合格者だけど需要ある？面接の内容とかある程度覚えてる。ちょい圧迫で面接時間は予定より長かった
若干名採用の枠で合否出たんだが合格者なしって何だよ
負けたんならまだ納得できるが合格者なして
こっちは自分の全て賭けて挑んだのに最初から採用する気無かったんじゃねーのかクソ
仕方ないよ。若干名ってマジで見所ある奴がいるなら入れても良いかな、ってことだし。
>>136
その数採用しなくても困らない大きい自治体なのかね >>139
質問になんとか答えようとしているが、意図に沿ってない
Eは質問の意図をまるで無視して自分の言いたいことを気持ちよく逝ってる >>141
まじか。。。
意味不明な返し2回ほどしてしまった >>139
マニュアル回答する人や、性格検査で正直に回答する人はＤ 公務員から公務員への転職面接だから間違いなく圧迫されるから心配
>>142
全体を通しての評価だから、多少のミスはあんまり関係ない >>148
なるほど
評価シートみたけど人柄、雰囲気が大事っぼいね 私は4回集団面接、集団討論を経験したけど、ハキハキと話していた受験者は不合格というパターンがある。
予備校などの指導は責任問題もあるので、極端な合格者像と不合格者像を挙げて辻褄合わせな情報を提供しているところがあると思う。そのため、サンプルが偏る。
>>150自信ありすぎマンも欲しいところと欲しくないってところがあるもんね。そこの職員を見て雰囲気参考にするのがいい気がする。 「何故この人が落ちるんだろうか」というのは、まず出さないからな。
「不合格者はこんなに酷いから落ちる！」てした方が受験者、予備校も幸せ。
市役所試験で、女試験管が全員、小綺麗な可愛い人に美人しかでてこないんだけど、ブスは受け付けてないってこと？あれって綺麗所だけ選んで試験管にしてるのかな？
人事や広報なんかの露出の多い部署は美人美女というか感じの良い人を多く配属してるかもね
既卒1年目の場合って期間は短いけど卒業後なにをされてましたか？みたいなこと聞かれるのかな？
その場合新卒で入った人との差を縮めるようなことを言わないとだよね？
パソコンのスキルを高めたとかうける自治体の理解を深めたとかだと厳しいかな？
何かいいアドバイスがあればお願いします。
2月に仕事辞めてこの間面接受けたけど、特に何してたかなんて訊かれなかったな
>>157
聞かれる可能性はあるから準備は必要だね。
どっちかというと質問の切り口にされる感じかな。
自分も既卒で臨時職員しながらだったけど、やっぱり聞かれて業務内容説明から職場でのコミュニケーションとかに質問が流れていったし。
具体的に説明できる準備さえしてれば内容はそこまで気にしなくていいと思うよ。 >>158
聞かれない場合もあるんですね
心配なんで一応用意だけしておきます
ありがとうございます >>159
やはり可能性はありますよね
なるほど参考になります
自分の場合はよくありがちなアルバイトをしてるだけなのでこれといって特別な経験をしたわけじゃないので心配ですが、どう取り組んでいたのかをしっかりと伝えられるよう頑張ってみます
ありがとうございます こないだデリヘルの女の子がかなり可愛くて、風呂に入っている時に、胸揉みながらディープキスしたら、
「なんか…こわ～い。もう帰る」
と言われたから、
「ごめん。」と言って胸を揉んでいると
「人として見ていない。物にしてる」
と言われた。ベットに入ってすぐにディープキスをすると、
「なんか怖い。」と言われた。それでもクンニをしてやった。そのあとすぐにキスをしようとすると
「まんこ舐めてるから嫌だ」と言われた。
最近はデリヘルも小遣い稼ぎに本番やってるみたいだが、俺はケチだから本番する金は出さない。代わりに素股をゴムなしでして、女の子が気づかないうちに膣の外に出している
マン毛の上やアナルからまんこの上に
俺はこれを膣外射精と呼んでいる
まんこは洗っていても、必ずにおうようにしている。臭くないかを確認しないと、クンニをする気にならないからだ
気にせずクンニをする輩は、かなりのへんたいだと思う
>>136
今更だけど、採用するつもりもないのに試験したって事？
非道すぎる 意見が対立したときどうするか？って質問に対して、自分の中で最低限度譲歩できるラインを決めてから交渉しそのラインまでだったら相手の意見を受け入れるって答えたんだが、これって逆に融通聞かない頭の硬い奴って思われるよなぁ…
しかも最悪なのが、立場が上の人に対しても基本的にそうするって言ってしまったし
公務員ってやっぱ上の立場の人はまず尊重するタイプが求められてるから、この回答はまずったなぁ
>>164
気にしすぎ
内容なんてそこまで精査されてない
むしろ話し振りの方が大事 >>165
ありがとう
いつもだったらそこまで気にしないんだけど、割りと初歩的な質問なのにミスって悔しい、しかも第一志望でってことでつい書き込んでしまった
圧迫役の後の人の質問じゃなければミスらなかったんだがなあ >>164
公務員なんてできることできないことのラインはっきりしてるし模範解答だと思うけどな
ミスかどうかはその場の人事しか判断できんし、愚痴ってスッキリしたら気持ち切り替えていけ >>164
その質問、ネガティヴチェックとして設定されるものだから「自分の意見を曲げません」「上司を説得します」って意見が不正解なだけで、それ以外の答えは正解として扱われるから心配要らないよ。大丈夫。 採用面接で上司の指示に逆らうなんて言ったら公務員に限らずどこでもアウトでは
>>163
公募の若干名募集っていうのは良い人がいれば採用するってことで、0～2人くらいだと思った方がいって教授が言ってた
採用基準が相対評価じゃなくて絶対評価になるから最低ライン超えないと受からなくて採用0は珍しくないとか この前最終面接に行ってきたが、面接官全員下を向いていてやりにくかったわあ。
第一志望ってのもあるけど変に緊張が増して思う力出せなかったなあ。
目を合わせるの苦手だから下向いててくれたほうがありがたい
先週の市役所最終面接で、緊張しすぎて
された質問とは違う意図の答えを4発くらいしてしまった。面接官の顔が歪んだ。6人くらい面接官がいて、
右から順番に質問をされて、二人の面接官は順番がきたときにいいです。
って質問すらなかったんだけどもうこれ不合格？興味すらなし？
ちなみに田舎の採用8人程度。
>>186
ですよね....今週中に結果がでるんだけももうずっと辛い。早く不合格を確認して辛さから解放されたい 面接、お疲れ様でした。
私も今日面接でシドロモドロ連発で涙目で帰って来た。予定時間より2.3分早く終わったし、落ちるだろうと思って次を探して気持ちを落ち着けようとしてる。
うまく話せる人が羨ましいよ。
民間でだけどあなたが一番得意なゲームを教えたください、とか意味不明な質問された
普通こんな質問するか？
想定外の質問されたときの頭の回転を見たいんだろ
よくあるじゃん
syamu game だで👽
アッアッアッアッアッ
1人10分と決まってる短い面接で経歴の粗を突っ込む様な質問ばっかりされたんだけどどうなんかね
出来るだけマイナスにならない様な切り返しをするだけで、全然アピール出来なかったんだが
短いとPRまでできんよなぁ……
市役所で個別面接一発15分は焦った
一次試験の面接なら
そういうのは緊張のレベルを越したトンデモナイ奴を弾くための確認作業だから変に長く喋ったりするとウザがられるだけ
一次試験で面接と教養試験する場合、結局は教養試験だけで選考してるから
>>197
ワイの市役所最終も10分で既卒だから経歴についてのことをよくきかれたわ。。。アピールはなかなかできずだったなあ 市がまだ取り組んでいないことでなにか行った方がいいと思う政策はありますか？って質問で死んだわ
まだ現時点で取り組んでいないって点にそこまでこだわらなくてもいい質問だったのかな？
一応5年を通してこういう風にして行こう的な目標が記載されたものがあったけど去年アップされてたものだったし、どこまで取り組んでるのかまでは記載なかったから、てきとうに答えたけどすでに取り組んでることだったかもしれないわ
「市に今必要な取り組みは」を考えないといけないのに詰んでる
市に必要な取り組みとか考えてもわかんない
大抵もうやってるし
でも絶対聞かれるだろうな
やってることをさらに推進していくとかはダメなんか？
たまに若手職員のキャラクターを真似ればよいと考える馬鹿がいるけど、それはリスクが高い。
なぜなら、コネで下駄を履かせてもらっているのかもしれないから。
説明会でよく登場する新卒ふわふわ系のダミー職員に引っかかって友人がアレ真似して落ちたけど、当たり前だろと思った。
>>206
そんな感じでいいのかな
参考にする
独自のって聞かれたら詰むね 集団討論が苦手すぎて辛い
喋るのが苦手なのもあるけれど、発言のタイミングも掴めなくて自分でもお通夜かなってくらい影が薄かった
集団討論得意マンいたらアドバイスおねしゃす
発言苦手ならあえて司会して討論の方向性とか話してない人に意見ありますか？とか声かけたりする役回りに徹してみたら？
言いたいことありゃ手上げて発言すればいいだけの話だろ
何を困ってるんだ
司会に必要であろう意見を纏める力と削ぎ落としていく力が無くて敬遠してたんだけど、発言苦手奴は敢えて司会した方がええんかな
予備校の教師や同級生からは、おとなしすぎるくらいだから周りに合わせずに喋りすぎたくらいで臨めとは言われたんだけど、いざ話そうと思うと何を言えばいいかわからないし余計なこといいすぎて落とされそうで怖い
そういうアドバイスを受けたのであろう、手も声も震えた受験者が遠回しな表現で司会に立候補してたけど
結局隣に居た委員長タイプが司会になってドンマイだった
司会は生まれもった性格上の適性とかあるから無理してやる必要ないって公務員学校の先生が言ってたよ
つかコミュ障が公務員になろうとするなよ
余計公務員の評価が悪くなる
>>210
みんなの理解が統一されているかの
現状確認をしてみるとかは？
特別なこと言わなくていいし
みんなに目を向けているアピールになるんじゃない 俺は公務員講座に入って勉強してたけどさ、講座にコミュ障の人多かったわ
>>219
そういう人が集まるもの
コミュ力高い人は途中から来なくなる 集団討論の話題になっていたから便乗して質問させてください。
受験する自治体の集団討論が、課題配布→受験生に討論の流れを話し合わせる→課題について考えさせる→討論→発表っていう流れで行われるみたいなのですが、
討論の流れって最低でも「役割分担」「時間配分」「課題の定義付け」の３つを抑えておくように誘導すれば大丈夫ですかね？
あと自分も発言のタイミング掴むのが苦手だから、発言する時は挙手制に…っていうのを討論の流れを決める時にさらっと差し込みたいのですが
それは話し合い開始早々に言うべきか、それとも役割分担を決める時に「今更なんですけど、発言の際は挙手制にしませんか？」って発言する方がいいのかで迷っています。
長々と読み辛くて申し訳ないんですが、集団討論経験のある方のご意見を聞かせていただけると助かります。
>>222
俺も詳しくないからよくわからんけど、挙手制ってどうなんだろうな
前にジョブカフェで練習したときに、挙手制は辞めた方がいいって言われたけど 今更だと自分で思うのならもっと早い段階で言うべきなのでは
>>223
そうなんですか！
予備校と大学では、挙手制だと自分みたいにタイミングが掴めなくて発言できない人も発言しやすい+今、誰が何の意見を言っているかがはっきりするので、挙手制に誘導する方が有利との指導を受けました。
実際、自分も挙手制の方がやりやすかったのでできたらそちらに誘導したいなと思っていたのですが… >>224
最優先事項は「役割分担・時間配分・定義付け」だと思ったので、挙手制を先に言うか後に言うかで迷っていました
話の流れの中で組み込む場合には、「今更」ではなく「討論で発言する際は挙手制にしませんか？」にしてみようかなと思います >>217
ほんとだよな。この程度で難儀に感じるなら、サービス業やれないだろ(笑) 今さらESの書き方がわかった
面接で突っ込んでもらいたいところを前提にするっていう当たり前のこと
Ｃ日程にしてやっと……
課題配布→受験生に意見を述べさせる→討論開始の場合、課題の定義付けって意見を述べた後にするのか？
今までの試験や練習でやった集団討論が課題配布後に受験生に発表の流れを考えさせるor課題配布してすぐに始めてくださいっていう2パターンしかなくて本気で詰んでる
用意していた回答をしどろもどろに言うものだから長くなってしまい面接官も話に飽きそうだから途中で端折ることが多いんだけど
落ちるのその責かな？
自分でこれも言うべきだって面接中に分かりながら上手く喋れなくて時間かかっちゃって面接官の反応も気になってしまう結果本来より短くしちゃう
用意の時点で簡潔にしとけば？
余程関心持たれる様な話題なら別だけど
キーワードだけ頭に入れておいて面接では自然に話せれば悪い評価は受けないよ。暗記してそれを思い出すのに必死になりながら話すから笑顔なかったり会話にならず独りよがりになるんじゃないの
キーワードではやってるんだけどいざ面接になると上手く話せなかったりする
練習が足りないのはあるのかも
多少時間かかっても言いたいことは言うべきかな？
あとは後で言うべきことを思い出した時話の繋がりが悪くてとってつけたように不自然になってしまうからやっぱり言わずに終わらせてしまう
後で補足したときにもまたしどろもどろになる可能性大だしだったらもう言わないし墓穴を掘らないという選択肢を選択しちゃう
>>233
俺は世代違う人と話すの好きで慣れてるから相手を面接官だと意識し過ぎずフランクにな感じでいけてるけど、面接官ってことを意識しすぎなのでは？100点満点の答えを求められてるわけやないし 飛び込み営業で培った人懐こい話し方で落ちたので次はキビキビな感じで話そう
面接は常にプレゼンしてるつもりでやってるわ
営業経験が間違いなく生きてる
>>235
結構砕けた表現も使ってるんだけどね
やっぱり主張すべきことは何が何でもした方が良さそうね 不正合格者たちを凌駕する点数取るようにするしかない
あいつらをノックアウトしつつ相対評価で勝つ
ハロワとかで面接対策せずに突撃したが結果として、地上面接落ち・国税C・コッパンAかBという戦績だった
ここからが勝負だが官庁面接はコミュ力満載の奴が多すぎて勝てる気がしない…
>>239
目上年上の人と話す時はフランクつっても砕けた表現はあんまりオススメしないかな
言葉ではない喋り方の柔らかさが大事だと思う
うまく例えが浮かばないんだけど…ｗ
あと、官公庁は営業っぽいのは日常的に嫌気さしてるだろうから
上に出てたプレゼン的なのとか、社内で社長級とかと話すくらいのイメージが良いんじゃないかと 筆記通ったとこは面接全通だけど、実際に面接で聞かれることが突飛な質問ばっかでキーワード暗記も役に立たなかったなー
>>244
好きなタイプを言えとか理想のデートコースを言えとかだった
予想外すぎて困ってしまった 「気をつけてお帰りください」っていうのは結局死亡フラグではないの？
>>246
消防で圧迫気味やったんだがうかってるか不安 >>244
>>243だが、これまでで最も怒ったことは？とか面接カードに書いてあった趣味についてPRしてくれ、とかだったかな
すまん、それほど突飛ではなかったな >>242
サンクス！きっと喋り方の雰囲気みたいな意味合いだね
官公庁は今年は多分もう受けないけど受けたら色々やり方考えてみるよ
今までのやり方で落ち続けてきたからなぁ >>247
今年ソレいわれたけど受かってたから純粋に面接後に事故とかされたら困るから言われるんじゃないかな
ちなみに自分の場合は序盤に
「何で来られましたか？」→「気をつけてお帰り下さい」だったから最後に言われるのとは違う気がしないでもないが…
長文ｽﾏｿでした 明日いよいよ市役所面接だ
この日のために練習してきた渾身の躍り念仏を見せてやる
>>253
絶対受かるよ。心配いらねえ。
頑張ってこいよ。 誰か前言ってたけど直前に缶コーヒー飲むと良いよ
緊張が和らぐ
>>257
試験中に小便したくなって
集中できなくなるよ 集団討論中に踊り念仏しだすやついたらもうどうにもならんな、一緒に踊るしかない
YouTubeで
オッケーオッケー フクナガ
を検索して笑わないように耐える訓練もすべきだな
市役所面接やっと終わった・・・
下調べしてたのに、大学研究で扱ってた作物の市内の状況聞かれて飛んじゃって「申し訳ございません。知識不足で存じておりません。」って答えちゃったわ。あやふやで答えるよりはましかなあ。
それ以外は感触よかったんだが。
今日最終面接行ってきたけど終始和やかで褒められたりもしたけどもしかしてお客様対応だったのでは？って思ったりしてしんどい
来週も別のところの最終面接あるしせめてどっちか通ってほしいな…どっちも発表遅いんだよな…
JRプロの最終受けた時も途中からお客様対応だったなあ
ああいうのは辛い
俺は最初から最後までわりと意地の悪い質問されたんだけど、この自治体ではみんな同じ感じらしいからなんともなぁ
くっそムカついたのはこっちの意見を勝手に解釈して反論のスキなく自己解決してるやつがいたことだ
なんのための面接だよと
>>265
県の面接で終始穏やかなムードだったけど今日受かってた。他の受験者も穏やかだったみたいで、必ずしも圧迫気味な面接をするとこばかりじゃないからいい面接官に当たったと思って切り替えた方がいいよ。 >>18だけど落ちてました
どれが敗因なんだろ…
いや、全部か？ >>269
文面から緊張が伝わってくる･･･
面接で落ちるパターンは
・志望動機等がマッチしていなかった
・どんな人なのかよく分からなかった
の２つがあると思ってて、緊張で面接官に自分がどんな人なのかよく伝えられてなかったんじゃないかなぁ･･･って思った
上から目線ですまんな 市外者かつ、通学通勤などの縁も何もないところを受けたんだけど、
働くにあたって○○市に対する愛着はありますか？って少し意地悪そうに聞かれたんだけどなんて答えるのが正解？なんて答えたら不正解だった？
数回しか来てないのにネットの情報で決めつけんなって言われたわ
その通りだけどしかたねーだろクソが
民間でも然りそういうのされるとはよ潰れろ糞自治体とか考えちゃう
最終面接で面接官7人もいてびっくりした。別に圧迫とかではなかったし質問は鋭かったけど普通にビビった
>>268
合格おめでとう！確かにみんな出口まで律儀に送ってもらってたしみんなにそうなのかもな…手応えは少なからずあった気がするし悪い印象はないからよく捉えておこうかな、次の最終数日後だしやれるだけやっとく ありがとう！ 国家専門では「あの、緊張せずにありのままを答えてください」政令市では「緊張されているように見えますが大丈夫ですか」
どちらも着席するや否や言われどちらも不合格でした・・・
>>277
緊張してる嘘つきは落ちるでオッケー？(ブルゾンちえみ風に) あまりに緊張してたら人物分からないからな。単純に良さをアピール出来なかったんだろう。
>>277
緊張してますか？系は面接開始時の常套句だから、緊張してて本当に自分の中身を出せなかったんじゃないかね。
少なくとも緊張してるだけで落ちることはないよ。 最初から最後まで緊張してて人間性の分からない受験者を採用するのはリスクあるよね
ワイここ含め併願先も全部落ちた場合どうしますか？って聞かれたけど合格したから、質問の内容で合格不合格は決まらんと思う
>>282
別に面接官からしたら一本に絞ってるなんてリスキーなことしてんな程度にしかならん。
併願なんてどこも百も承知なんだから素直にいう方がいいぞ。 昨日市役所の面接だった。
緊張しすぎて考えてたことが飛んでしまったし、政策も興味があること勉強したのにトンチンカンなこと答えてしまった。
市報で政策にかかる金額も確認してたのになぁ。すごく圧迫気味な面接官がいて緊張で飛んでしまったよ。
勉強不足で～、努力不足で～を何回か使ってしまった。落ちたわ
一昨日の面接思い出して吐きそう
集団討論も雰囲気はよかったけど自分だけやらかした感が半端じゃないし、個人面接も完璧とは言い難い結果だったわ
9月上中旬と言わず不合格者には早めに発表して楽にしてほしい
集団討論と論文で爆死した
面接は自信あるけど挽回できるだろうか
>>289
面接に自信あるならなんとかなるんやないか？
ちなみに爆死って何やらかしたのか差し支えなければ教えてほしい… 筆記と集団討論は自信あるけど、個別面接がダメダメだったらもう挽回不可能？
>>290
論文は時間配分のミスで字数不足、内容もぐちゃぐちゃだった
集団討論は自分の提案がことごとく滑り倒すし致命的だったのがタイムキーパーをやってたのに討論終了時間を間違えて５分無駄に残してしまったこと
書いてて辛くなってきた寝る >>292
タイムキーパーが時間ミスは草
存在意義なんやねん タイムキーパーなのに時間間違えたって･･･
笑っちゃいけないんだろうけどすまん、笑ったわ
>>286
左から二番目の人？だとしたら同じとこだ うちの自治体も昨日から２回目の面接やら始まるんやけど他府県ってもう結果出てるとこ多いしみんな同じ県なんかな
ちなみかん
自分もタイムキーパーだったんだけど、頻繁に移動があるグループワーク形式の集団討論だったから難しく感じた
皆で机の周りに集まって作業していたんだけど、面接官の横に置いてある大きな時計が隣の人に隠れてしまって見えず作業中に机から目を離して背伸びして時間を確認してたんだけど、作業放棄って見なされてそう
二次が集団討論と適性検査だけなんだけど、選考基準どうなってるんだろうか
今度集団討論と個人面接あるんだよなあ
集団討論は先月ぶっつけ本番で挑んだら自分が話題を振らないと殆どの人しゃべらなくて結局司会から発表まで全部やって奇跡的に通ってたんだけど
またそれとかあり得ないだろうし(そうあってほしくない)、不安になってる
集団討論ってどういう流れでやればいいの？ざっくりでいいから経験談とか教えてほしい
>>295
既卒社会人なんで営業も窓口対応もしてるし中途半端な練習しかしてなかった。舐めてた。
一応公務員の友人には内容見てもらったりしたけど、ちゃんとした面接練習は１度だけ
>>287
Bだよ
>>296
いや1番右端の女性だった 最終面接怪我してて松葉杖&サンダルで受かった、お前らもやってみ
>>304
ラッキーじゃん
普通ワタシガーオレガーと他人の発言機会など気にしないアピアピマン多い気がする
それに比べるとやり易そうだな >>308
実際その後の面接でも正直嬉しかったでしょ？って言われたしラッキーだったかもなあ…
俺のとこは俺がこれ決めましょうかっていうと周りのやつが小さく手を上げてどうぞっていう感じ。それが終わるとみんなシーンっていう
普通は自己主張のぶつかり合いになりやすいんかね…それよりは流れ作れるからやりやすかったかもなあ みんな受験お疲れ様！
>>80だけど一昨日合格通知をもらいました。
このスレたまに見て参考にしてました。
ありがとうございました！ >>311
マジか、おめでとう！
最終の手応えってどんな感じだった？ >>312
ありがとう！
最終はあまり落ちない傾向だし、まーイケるだろうなとは思ってた！
>>313
ありがとう！本物だったね… 80おめでとう〜
自分受けてるところの最終はどこも3〜4倍人残ってるから羨ましいわ
地上はガチで縁故採用だったみたい
試験の中身と一切無関係に合否が決まる虚しさ
>>316
早く現実を見ましょう。
私は縁故なしで合格しました。
むしろ、今の時代、縁故で入ろうとしても逆に落とされる気がします。
現職の皆さん、責任を負いたくないので。 >>120
申し込んだで
一次は教養と総合論文やし
チャンスがあるなら突っ込むしかない 地元の県庁合格したからマウンティングしにきたで🙃
ここにいる奴ってマジで全落ちしたんかwww
全www落wwwちwww
社会に入らないってレッテル貼られてどんな気持ち？
でも分かるでその気持ち
俺も去年はコッパン、県庁、特別区、市役所全落ちや
大学や地元の友達が内定貰ってる中、自分だけ無職
4年の秋からまた勉強し始めて、卒業旅行も行けず卒業式も出なかった。公務員浪人のコピペが頭をよぎるし、何より辛いのが両親の「頑張れ」という言葉。世間から見れば無職の息子や、出来の悪い息子で本当に申し訳ないと思ってた。
でも結果的に成功してこうしてお前らを煽ることができて最高に気分がええ
だから 一度失敗しても諦めずに頑張れ、なんとかなる
あ、でも高齢職歴なしは除くで、君らは樹海に行くべきや
>>323
俺もマウントしにいってるがお前一浪なのに煽ってんのなw
一浪することで現役合格者とどんだけ差が開いたのかわかってる？w
ほんと草 上にあるコピペどこのスレにも貼られてるで
構ってちゃん過ぎやろ
>>323
友達いなくて構って欲しいんだね
でも分かるでその気持ち 2次の面接で1次で書いた自治体の課題と対策について全く聞かれず
終始自分の性格とか職歴のことしか聞かれんかったわ
これって適当に流されたんかな
>>332
同じようなこともあるんか
お互い受かってるといいな 面接で、今やってるスポーツ続けるかとか、部活あるけど採用されたら入りたいかみたいなことを割と聞かれたけど、お客様対応やったんかな
>>334
俺の場合、この先大変だと思いますが頑張ってくださいって面接の最後の方に笑顔で言われたが受かったぞ
ただ単純に話のネタとして聞いてみたかったんだろう、それだけでお客様対応だとか落ちたとかは本当分からないもんだと思うから結果が出るまで祈っておこうぜ 市役所の面接は私がこの市を変えてみせる的なこと言ってたら通るよ
>>337
俺は少数派だったのか
まぁ大袈裟でもいいから意欲を見せるのは大事だと思います。 集団討論開始前に控え室での待機時間があったから、民間就活と同じノリで待機時間中に自分から話しかけて役割分担と時間配分決め+雑談してたんだけど扉の外に面接官が控えてたみたいでこれが評価に加わるかどうかが心配すぎる
自分だけ減点されるならまだしもグループ点で減点されてしまったら他の人に申し訳ないわ
>>340
俺んとこの市役所だとそれ高評価だけどな。
コミュニケーション能力というより雑談力やアイスブレイク能力ある人は窓口対応にせよ渉外系部署にせよ重宝されるし是非欲しいんだが。 面接の話し方ってこう考えているんですよねーみたいな雑談するような話し方と
はい！いいえ！私はこう考えています！みたいなテキパキした話し方どっちがいいんだろう
ものによるんじゃない
市役所は前者寄りで警察は後者かな
>>343
どっちでも良いよ。お前さんの良さを引き出しやすい話し方で話せ。
マナーを弁えていれば、話し方そのものに不正解はない。 >>342
自分で考えないと( ・ω・)∩ｼﾂﾓｰﾝに対応できんぞ >>340
自分のとこでは雑談してた人間が注意されてたからダメなら言われるんじゃね？ >>341
>>347
レスありがとう
地上受けた時は控え室待機中は私語を慎むようにとの注意があったんだけど、今回は何も言われなかったし、実際に事前話し合いしてた集団討論の方が上手いこといくからやってみたんだけどとりあえず減点対象にはならないみたいで安心したわ
特に注意もされなかったし良い方向で考えることにする 県庁の集団討論で一言もしゃべっていない人が受かってた
>>349
それ！！
うちはディベートで最初に自分の立場だけ言って、あとは黙ってたやつが受かってたなー
何を見てるんすかね…たしかに可愛い子だったが サービス業でイメージ大事だし、ある意味求められるものや武器に近いかと。
才能や能力と近似しているものだと思います
人並みに討論で話せる程度の人間よりはよっぽど有用な才能だよね
そういう要員もある
顔が良いというのも頭の回転が速いとかと同じ立派な才能
集団討論は基本的には沈黙は金
ヘンテコな会話だけど公務員の世界じゃ望ましい討論なんだよねー
真面目に公務員目指している人には悪いけど集団討論は試験自体がおかしいと思う
高得点と低得点の特徴が一般的な会話の善し悪しとアベコベだよ
実際の仕事やゼミナールの話を持ち出して正当化する馬鹿いるけど、そいつらがイレギュラーなだけだ
たぶん、ハキハキと話すのも不合格原因にしていると思う
>>356とか>>362の話って本当？
予備校や大学では
・自信を持ってはきはきと発言する
・喋りすぎたかな？って思うくらいの気持ちで発言すること。沈黙が1番よろしくない。
って指導してるところがほとんどだと思うし、実際に俺もそういう指導受けたから本番でも同じようにこなしたんだが… たぶんその予備校が間違っている
一般論を並べただけで責任回避的な発言に終始する塾や予備校ってたくさんあるよね
もちろん、一般論としては正しいけど、公務員の集団討論としては論外だ
>>364
嘘やん…
公務員予備校最大手のとこで言われたことなのにもう何を信じたらええんや 予備校最大手の教えなんて無視して、2ch上の匿名の意見だけ信じてればいいよ
まっっったく喋ってない人も受かってたし結局個別面接次第だとおもわれ
集団討論で俺と同じグループだった人達は受かったのかなー
俺が受けたとこは全職種ごちゃ混ぜだったからみんなの受験番号わかんないんだよなぁ
自分は予備校に行かず、敢えてあまり情報収集しすぎずに挑んだら結果的に成功したよ
集団討論はないし、難易度は低い自治体なのかもしれないけどね
終わってからだから何とでも言えるけど、一問一答形式の練習もしすぎないで正解だったかも
ｓ玉県庁だけど、最初と最後の1分間を除いてガチで何も喋っていない人が受かってたぞ
実際の仕事やゼミみたいにしろとかピントがずれたアドバイス送った人いたけど、たぶん受験経験がないんだね
集団討論とか自治体毎に評価違うから正解はないんだろうね。
集団討論の制限時間が十分程度しかない自治体もあるで笑
なおどのグループも討論なんてできてない模様
集団討論やってみれば分かるけど結構酷いぞ
うちはクソ優秀な司会がいたからなんとか体裁を保てたけど謎に終始キレてる奴、少しの意見の違いからキレる奴、手が震えてる奴、最初の発表から的外れなことしか言わず黙り込む奴、話が長すぎて中身の無い奴っていう地雷揃いでやばかった
書記もタイムキーパーも意味を成してなかったから司会の彼が居なければ完全に死んでたわ
当たり障りのないことを簡潔に言っておく程度でいいのかな
他人の意見を否定せず自分の意見を通すことさえしてれば落ちることないだろ
発言数少ない奴が受かってて顔採用どうの言ってる奴、実際の会議を模してやれって言う奴、発言数多くしろって言う奴
全員間違ってるぞ
集団討論はそもそも議論の内容を見るもんではないんだから発言数は無関係。プラス点マイナス点には関係し得るからどちらもある意味正解って事でしかない。
そして、あの短時間で"必ず"結論に達しなさいだから実際の仕事を再現するのは矛盾する。不可能。
集団の中でどんな役割を担うのか、議論の方向性を決めた金言があるか、調整力協調性求心力、あとは選考の途中だろうから最低限の受け答えが出来るか等で採点したんだと思うよ
発言数多い奴と少ない役職持ちが通ってたけど、その後発言数少ない方は落ちてた。
様子見の意味もあった筈
近所の簡易郵便局に申込書出しに行ったところ、暇だったらしいおじいちゃんに掴まり
「面接で受かるのはコネのある奴だ」「うちの市役所で採用するのは2代目3代目ばかりだ」という話を20分ほどにわたり聞かせて頂くなどした
>>380
そうだよ？でも実体験と見聞両方に裏打ちされてる
信じなくても良いよ別に
勝手に落ち続けてください 公務員の集団討論二回受けたけどどっちも進行やりたがるひといなくて自分が進行やった
あれって公務員特有なのかな…それとも評価変わるのか？前受けた民間は進行奪い合いだったし…
民間でも公務員でもグループディスカッションの評価点なんてさしてかわらんよ
自治体ごとで大幅に評価ポイント違うって、なわけねーから
>>739の解釈で間違いない
「ほぼ無言で通った」ってのはレアケースだと思うが、
それまでの受験成績や履歴書が良かった、もしくは意味ある役割を果たしたんだろう
予備校的な感じで現実のケースにあてはめて言えば、
「討論苦手なやつが無難な発言して乗り切る(討論以外の選考で勝負する）」
って方法論はアリだと思う、まぁそれだけの話よ
自分に合ったやり方で勝負してください 叩かれるつもりで誤解を恐れず書いたのに自演かというくらい擁護コメありがとうｗ
少しでもみんなの参考になる事を祈ってます
当たり前のことではあるけど
「メモを取るのに下ばかり向かずに面接官に向かって話すイメージで」
というアドバイスを受けたので実践
意外と皆下向いてるから発言者がほぼほぼ私に向かって話す構図に……
ニコニコ聴いてたら合格した
メンバーにもよるけどそういった場面もあるということで
>>387
ニコニコ聴いてます
特にニコニコ生放送がすちーです 面接官が3人いる時って、質問してきた面接官の方だけを見て話すか、他の面接官にも目配せしながら話すかどちらの方がいいんですかね？
>>390
自分が今会社で面接やる立場だからわかるけど
全く見られないとムカついてくる
質問者7割 他の人3割くらいので目を配らせるべき
逆に見てくるやつは好印象だし余裕があるなと感じる 質問者の目を見て答えてるけど間違いなのか。どーせ順番に質問してくるわけだからその時見られなくてもイライラしない気はするが
順番に質問していくんだから別に
質問者だけ見てても良くないか
>>393
たまに質問しない奴とかいるぞ
質問係1人観察役2人とかが多いイメージ
その人が個人的に聞いてるんじゃないんだから本来プレゼンはその場にいる相手方全員にするもんだよ
無理に気にする程の事ではないが こっち見てる面接官全員に目を合わせるのは常識だぞ
その時質問してるのは一人だけど聞いてるのは全員なんだから全員に伝えるように話すのは当然
>>395
企業人事を少し経験した者だけど、完全にこれ。
ベテラン人事部長に訊いてみたけど、
「"面接官"である以上全員受験者を見たいし聞きたいのに目も合わせんなんて論外。第一に失礼。それに受験者は自分のこと知って欲しくて面接しに来てるはずだろ。なんでアピールしないんだ、そこに居るのは全員面接官だぞ。
暗記してきた想定質問に対する答えをただ読み上げることしか頭に無いのか。そんなのちょっと考えたら分かるだろ、そもそも迷うこと自体自分で考える力の無い証拠」
って言ってた。
かなり辛辣に聞こえるけど確かに俺もそう思う。 ガッチガチに緊張した最終面接、よく考えたら質問してきた人ばっか見てたわ やらかしたなあ
普通に飲食やらイベントスタッフやら、話す機会が嫌でも多くて笑顔が求められるバイトを経験するのが1番トレーニングになるだろうな
高齢者から学生まで、幅広い年齢層に対応できる力が付くのがでかい
経験からいうと
バイトはバイト、笑顔は身に付かない
笑顔素敵な人は遊びのデートやら同性同士のワイワイやらで身につける人がおおい
>>396
社会に出たら、あるいはちょっと考えたら当然のことをここで聞くやつは素養がないってことだよね。
こんなやつにいろんなことが起きる行政でうまく仕事することはそう期待できないというか。 公務員の面接は積極性をアピールするとダメっぽいからいやらしい
たぶん落ち着きがありすぎて不合格やハキハキ話して不合格もあると思う
面接慣れしすぎなのもマイナスだ
あと、「笑顔」って認知の歪みの表れなんだけど役所的にはどうなんだろう？
あれって、大卒視点だと「笑顔」は本来は害悪であり、サービス業はそれを利用して人を騙すことができるに過ぎないのだから
相手を騙す対応関係でない以上は役所の面接で笑顔は間違っていると思う
一緒に仕事する上で、あるいは、どっかに配属させてそこの上長から「なんでこんなやつ雇ってうちに来させたんだ」と言われないくらいの人当たりのよさの判断は多少なりとも必要か。
そもそもサービス業だし、クレーマー作るようなコミュニケーション力はいらないでしょ。
プライベートだろうが仕事だろうが、笑顔を作ることが多ければそれだけ上手くなるよ
どちらでもいつも無表情でいきなり面接でいい笑顔を見せるのは不可能
笑顔はほんとキープするの難しい
口角あげるくらいは意識しといたほうがいいけど
ずっと笑顔である必要はないと思うけどな
入退室、名前言う時は笑顔の方がいいだろうけど、質問によって真剣な顔で話すとか表情にメリハリつけた方がいいと思う
また面接落ちた
国葬のじんじん面接にぶっつけ本番で行ってBとって以来、面接全敗でNNTなんだけどどうすれば良いんだ…
直近のトコなんてそもそも質問自体ちゃんとしてくれなかったし、わいは入室時から祈りを捧げたくなるような仏像オーラでも発してるんだろうか…
笑顔が害悪とか曲解した極論というか暴論すぎて無視するのが一番。
俺は仕事しながら笑顔がよく出る様になったかな
営業スマイルみたいなのはイメージ悪くなる可能性はあるから、目で笑う事を心掛けて仕事してたら自然と笑える様になった
無理に口で笑う必要はない
ニコニコするの心がけてたらサークル部活無しで質問は趣味の話ばっかりだったし志望動機ネットで拾ったようなありきたりなことしか言えなかったけど地上受かったよ
とりあえず面接中の自分の印象良くしておかないとこいつと働きたいって思ってもらえないと思うよ
印象を良くするための１つとして笑顔が大事と言われてるだろうし、あとは話すときや質問聞いてる時の態度は本当に大切、話す内容も大事だけど印象良くすることは必要だと感じた
入室時から面接の雰囲気が悪い場合ってどうすれば良いか分かる人いる？？
状況としては、
・筆記の成績は普通
・質問はほぼ一往復で終わってしまって全然掘り下げられないし、質問内容も採否に関わりそうな問いはあまりなかった(そこの志望動機は聞かれず、「大学の」志望動機を聞かれるとか)
・内容を深く聞いてもらえないならせめて印象良くしようとハキハキ笑顔で姿勢良く話したけど、そもそも面接官全員こっち見てなかった
返答が悪くて次第にこうなっていったならこっちが悪いけど、最初っからこんな感じだった場合、どうすれば良かったのかな？
直近の面接がこんな感じで落ちて、どうしたら良いかもう分からなくなってる
>>414
院行ったらますます日本じゃ就職できないスペックになんじゃ… >>413
そうそう。
深掘りされないと、アピールが難しくなるよね…
入室時の第一印象なのかな？ 結果待ち辛い。フラグとかもあんま当てにならないから
>>417
こっちから勝手に喋り出すわけにはいかないわけで、どうしてもある程度は面接官の働きかけがないとアピール出来ないもんね…
入退室の所作はどこでも褒められるのにこんな感じだったから、本当にどうしろと 笑顔作り意識せず、面接官複数人のうち質問してる人だけ見っぱなしで返答
これで地上受かったわ
自然な笑みが出来るのが最良だけど
不自然になる位ならピシッとやった方が良さそうかな
知らない男性に笑顔なんて屈辱的だし、しなくていいなら無表情のままでいたい
なにより、笑いながら話すと正常な思考が害される感覚すらある
知らない男性に笑顔で話すのが屈辱的なのか…
俺男だけど今まで生きてきてそんなこと思ったことないな
おもしろいって思ってしまった
>>423
お前みたいなのが公務員になると偏見が加速するから来んな
社会生活出来ない/したくない奴は社会に出んな 公務員にならないで
なんのために公務員やりたいんだ
どうせほとんど自分のためなんだろ？
面接時は知らない人だとしても採用されたら色々お世話になる人だと考えたら大丈夫じゃないの
安定していて
仕事サボっても昇給するから
公務員になりたいです
災害暴動戦争のときは
市民よりも真っ先に何もかも捨てて逃げ出します
雇ってくださいお願いします
「クールビズでお越しください」って通知あるのに上着ネクタイで行ったらマイナスになる説本当？
公務員は通達を守るのが大事だっていう観点ですかね
公務員はおっぱいでかくて
背高くて
美人顔の女の子少ないから
特例でたくさんとるべき
公務員試験に限らず面接で嘘は辞めたほうがいいんだよな。面接官のあいつらは嘘を見抜くプロみたいな奴らだし。ありのままをさらけ出した方がいいかもな
質問
地方系の面接で問題を解決するために補助金をだしたり、人材確保のために最低賃金あげたりすることを提案するのは地雷？
人口減少で税収が減っていく中、わざわざ財源をそこに割く必要性を説明できるならいいんじゃないの？
ただメインで話していく内容ではないのは確か
お金には言及しないのがスマート
あとネガティブ差別発言もだめ
よかった…集団討論でお金出すことゴリ押しのひとがいて、オブラートに違う方向の意見をいったんだよね
>>441
むしろ地雷っぽい意見に対して違う意味を言った自分が地雷かどうか確かめたかった >>440
集団討論では提案の内容はみないから関係ない
ゴリ押しだったならそれはマイナスだし、お前が空気読めず邪魔してたんならそれはマイナスになる
最悪地域活性化の為に職員全員でSNSで広めようとかの暴論でも、筋道が通って議論出来てたら通るからな ゴリ押し言うても主観入ってるだろうしね
その場にいないからなんとも言えんわ
ガチでそれな
県庁の集団討論は何も喋らない人が合格していたし絶対に普通の会話じゃないでしょ
何年か受験しているであろうメンバーの話し方も不自然だった
おっとりと構えて婉曲表現し、終始「ねえねえヾ(･ω･｡*) ﾈｪﾈｪ.」って感じの話し方の人しかいなかった
結果的にそういうタイプの合格者しかいない
「ゼミナールや仕事の会議のよう話せは良い」とウソ教えた若手職員の腹黒さに怒りを覚えた
よくありがちな、「公務員も民間と変わらない」アピールは混乱の原因だから止めてもらいたい
ウソを書いている受験参考書を全て破棄してきた
>>446
期せずして県庁のGD殆ど喋れなかったけど無事落ちたで
GDの印象が悪かったからか、その後の面接では時間潰しの質問しかされず、挽回不可能な感じやった
どうすれば良かったんだよォ…orz >>448
他の公務員の志望動機と志望順位とその理由づけ
もし全て合格していたらどこに行ったか&その判断基準
大学の志望理由
書いた卒業論文の要約と、それに関する法改正の概要に関する説明
等々…
そこの志望動機や政策、自己PRは殆どor全く聞かれず
受からせる気ないでしょ、これ しゃべってもないのに受かった人は学歴高くてゲタはかさせてもらってる人だよ。落ちた人はいくらアピールしようが…だな。
>>447
期せずしての使い方もおかしいし日本語下手だから落ちたんだろ
自分を省みなければ一生受からないぞ >>450
ではない
他のところもそんな感じなの？
>>452
日本語下手なのは否定しない
もしかするとそういうところで落ちたかもしれん
>>453
それなりに長め グループディスカッションは難しいよな。
喋りすぎてもいけないし、喋らないのも勿論NG。
あと、選考のどの段階でディスカッションが行われるかで見られる要素も変わってくると思う。
何も話さずずっと腕組んだりメモ取ったりしている人が受かったけど
実際に県庁舎内の会議もあんな感じなのかな
腕組んで合格するのかよ…
本なんかには腕や足は組むなって書いてあるのに
本はあくまで実際に受験経験の無い人の推測が多いと思う
あと、一般的な事を無難に書いているだけって感じがする
でも、明らかに一般的な会話ではないと思う
ボーっとした雰囲気の人が多いようなのでキャラを真似るのも一つの手だな
腕組んで椅子に仰け反ってる面接官見た時はピキンと来たな
うちのグループでも、一生懸命議論をまとめてくれてた優秀そうな書記の人が落ちてたっぽい
逆にあんまり印象残ってない人たちが受かってたから、やっぱり大人しくしてる方が良いのかな？
俺の受けてる市役所でも書記とか最後の発表してくれた人が落ちて、たいした役割を果たしていない人が通ってたわ
面接が悪かったんかな
みんなが言う何も喋らないっていうのはそもそもどれくらいなんだ？
まさか本当に一言も喋らないとかいうレベルではないんだろ？
公務員の面接官なんて全然面接のプロでも何でもない初めてのオッサンが多いからな
大賀の本に書いてあることは話半分に見とけ
>>463
あまりにも喋らな過ぎて
面接官が「全員喋るようにしてください」
と集団討論中に注意するレベル
あれなかったら本当に一言も喋らなかったかもしれん >>465
そんなことあんのかよｗｗｗ
そんなにお題難しかったの？ >>465
それで通ったのか
マジで集団討論イミフだな みなさん想定問答とかだいたい何個くらい用意して面接受けられてますか？
よろしければ回答お願いします。
>>466
お題は普通だった。
個人の積極性の問題だと思う。 >>468
自分は志望動機と自己PR、長所短所、頑張ったこと、挫折体験、その自治体と関係する体験談くらいしか用意して行かなかった。 「おとなしく」、「しゃべらない」選択肢を鵜呑みにして無言貫いたらアカンぞ
「議論を後退させるような発言」をするくらいなら無難な対応で乗り切った方がいいのは事実だが
ここ、なんか極論を得意げに語ってるやつがいて、まぁそいつは落ちるだろうしいいんだろうけど
そんな極論に心乱されてる方々がいるように見えて、色々心配になってくるわ
ちなみに集団討論ほぼ無言で受かったのは女だった。
つまりそういうことだから。
過去レス遡って見てみた。
色々言われてるけど、学歴を上げて女になる以外に完全な攻略法はない気がする。
男子諸君は運ゲーと割り切って、
相性のいい面接官と当たるように祈るポカポカない。
ごめんなさい予測変換が変な仕事した
>>473
ポカポカ→ほかない >>474
ポカポカないってなんか可愛い間違いやな(ﾟωﾟ)笑っ 集団討論の攻略法は空気作りをする事。
知識ひけらかしたり、必死に鋭い事を言おうと頑張るより、他人を褒めたり、笑いを取りに行ったり、他人の発言に笑顔で相槌を打ったり、逐一まとめたりと周りが話しやすい空気を作り上げる事。
そう言う立ち回りは絶対に評価される。
そしてそれが一番やりやすいポジションは
司会。
まずは死にものぐるいで司会を取りにいけ。
就活は競争だと言う事を忘れるな。
>>477
そこまでしなくても、議論が停滞したときや意見が割れたときに多数決とって局面を動かすようなことをすれば十分合格点はくれると思う。
知識ひけらかしと鋭いこと言うのに必死になるのがマズイという点に関しては同意します。 >>478
レスありがとう。
ただ多数決はダメだ。
集団討論では論理的じゃないから一番やっちゃダメな事だとされてる。 正直意見はあまりにも小学生みたいなレベルじゃなければ月並みなもので全く問題ない
それとは別にどこかで場の流れ、方向性を決めるような発言ができれば十分
司会は無理にやらなくてもいい
結局求められるのはグループへの貢献
結論出ないくらいなら最終手段で多数決とったほうがマシだけどね
面接と違って集団討論って運要素強すぎだろ
だから国家公務員の試験では導入しないんだよ
>>483
国葬の引率枠はあるよ
ただ、配点は小さめだし、個別面接とは採点が完全に分離されてる 時間がギリギリになっても議論がまとまりそうにない時、最終手段で多数決を始める就活生たちも意外と多く見られます。選考の説明で「多数決などではなく、グループ全員が納得いく形で議論をまとめて下さい」などと言われることもありますが、なくても多数決は厳禁です。
グループディスカッション（ＧＤ）は「議論をまとめる」ものです。多数決はその議論を放棄する＝選考自体を放棄するのと同義です。ですので、それまでいかに素晴らしい議論をしていようとも、多数決で決定した段階で、ほぼ確実に落ちると考えておきましょう。
>>479
まじか。俺本番でも多数決やっちゃったよ。
練習のとき何も言われなかったから、タブーだなんて今知った。
こんなんでも県庁受かってるし、もうわかんねぇな。 ちなみにうちの集団討論は、あるグループはほぼ全員合格で、その他のグループは1,2人ほどしか合格者が出ていなかった。
グループ分けによって運命決してたよ。
公務員試験受けてきた感想やが、面接や集団討論は評価基準が曖昧で困るわ
やっぱ筆記が大正義
>>488
行政学は捨てたのかな？忘れた？
とりあえず東大にでもチャレンジすればいいと思うの さすがに多数決はタブーだ
他が良かったから受かったんだろうけど、運がよかったな
多数決がダメっていうのはわりと常識レベルだぞ
多数決で議論が評価される事は無いなｗｗ
それならブレストからの多数決で議論終了するやん
同期たちからはタブーを使ったヤバい奴ってレッテル貼られてるのか…
めっちゃ憂鬱になってきた
>>477
それは、受験参考書とかを鵜呑みにした見解でしょ
確かに一般論ではそれが正しいけど実際はそんな単純な評価じゃないから
他人の発言に笑顔で相槌を打ったり、逐一まとめたりと周りが話しやすい空気を作り上げてた人が足切り食らっていたから
s玉県やn座市がレアケースだと思って同じ方法でやるか、やり方を変えるか迷うな．．．． >>493
それで落ちたのかよ…
集団討論本当にどうしたら良いんだよォ… 入庁して人事とコネ作って評価基準を直接聞くほかない
心配しても何も変わらないから、筆記と個人面接に全力を注ぐしか
次は集団討論がないor配点小さいor採点が分離されてる所探して受けるわ…
まあ人それぞれかもな。
ただ司会の良いところは影響力と周りからの信頼を持ちつつ中立でいれること。
最後まで議論が分かれてたら一番声がデカイ受験者に最後の最後で同調して鶴の一声で強引に議論を締められる。
現職で今の上司が人事経由の人間より
聞いた話では当然ながら評価基準はある
ここでも言われてる一般的な評価基準＋「上役の命令や法令に従い、問題を起こさない誠実さがあるかどうか」
まぁあくまで面接官の印象評価が大きいから運ゲーだとしても仕方ないけどな
多分予備校のエアプ講師よりはまともに答えられるから、もし質問あれば受け付けるぞ
俺は国家や上級には遠く及ばないし、小さい自治体の事情は知らない中核市程度の職員なんで関係ない人はスルーしてくれ
>>498
お前自身人事じゃなくて挙句又聞きのペーペー職員のクセにそんなに自信満々なのはなんでなの？ 集団討論むっちゃガツガツいって上位合格したよ
考えすぎずに自分のキャラにあったやり方でええやん
>>498
中核市の集団討論って、
1.みんな笑顔で相槌をうって和やかに当たり障りなくお話し合い(×議論)をする
2.笑顔相槌とかより、バリバリ議論をする
どっちの方が印象良くなると思う？
C日程で中核市出してしまったから気になる
ちな、わいはほっとくと2になるもんだから、1っぽくしようとした結果殆ど喋れなくなるパターンが多い >>501
討論の評価だけで言うなら2.、集団「討論」だからな、お茶会じゃない
ただし前提として
・真剣な議論の合間に笑顔と相槌を忘れないこと
・ちゃんとコンセンサスとって話が前に進むような役割を持てること
（他の意見を強引に封殺せず、議論を誘導・意見を統合して結論に近づけること
は注意して欲しい、いくら内容が正しくても「俺の意見が正しい！」的なゴリ押しKYになるのはダメ
501の場合、キャラに合ってるなら、他の自己PR等ともリンクするだろうし、なおさら2.だろう
限られた時間の中で、空気読みつつも議論をロジカルに前へ持ってこうとする姿勢は評価されると思うよ
それで落ちるなら、残念だが議論の切り口が間違っていたか他選考方法の成績で他者に劣ってしまったということ
頑張ってくれ >>502に補足するが、これは>>501向けに書いただけだからな
クソ短い時間でまともな結論を得るのは難しい（というか不可能）だから
場の空気を読んで自分のプラスの部分を出せればそれは評価される、ってことが言いたかった
極端なケースで言えば、議論好きばっかが集まってしまった場なら一歩引くことは大切だし、
逆に誰もしゃべらないような場なら、議論苦手でも話の口火をひらくことは重要、ってこと
結局「ケースバイケース」の曖昧な話ですまんが
評価基準で言えば、協調性・論理性・計画性 その他諸々のチェック項目あるけど、
ざっくり言えば「どうにか穏便に議論を前に進めようとする人」は評価されるよ >>502
レスありがとう！
議論に集中すると、つい笑顔相槌忘れてしまうし、悪気はないんだけど気付くと喋り方がどストレートになってしまって(意見を封殺とかはしてないと思う)キツい印象を持たれてしまうんだよ…
逆に終始笑顔相槌を意識すると、今度は内容が頭に入ってこなくなるもんだから難しい…
ただ、501の言う、合間合間に笑顔を挟むくらいなら負担なく始められそうだから、ちょっとこの方針で練習してみる！ >>503
確かに集まったメンバーの様子も大事やな…
そのメンバーのカラーを見つつ、その集団の中で穏便に議論を進められる、と言うことなんだね
理解するのは簡単だが、実践が難しいんだよなぁ…練習するしかないか >>504
集団討論が運ゲーと言われるのはその辺りの、周りの人間がどう動くか分からないところだろうね……
キツイ印象持たれるのは日和見以上に損だし、メリハリ持たせて笑顔挟むのを意識するのはほんといいと思う。
小ネタだけど、他のメンバーがしゃべってるときに軽く笑みを浮かべて頷いたり、「なるほど」みたいな感じでﾒﾓとって次の流れにつなげたり。
そういう雰囲気よくする小ネタは（公務員でも民間でも共通だから）いくらでもネットに落ちてると思う。
文面みてると不器用な感じ（印象で語ってすまん）はあるけどしっかりしてそうだから、謙虚さとフランクさを忘れない微笑みでな！
あとは集団討論単体で評価するところは少ないはず（普通は面接なり論文なりとセット）だから、
他が疎かになって悔いが残らないよう全力投球してみてくれー >>498
受かる奴にする質問ってあったりする？所謂フラグってやつだけど >>507
うーん、明らかに受かるやつにする質問は思い浮かばないし、自治体によるんじゃないかな
しいて言えば最終なら中央付近にいるお偉いさん＝副市長や人事関係の責任者（次長部長クラス）の反応が全て
その人たちが明らかテンプレにないような質問投げつけてきたら興味持たれてると思っていい
ちなみに、タイムスケジュールの都合上、役職的に下位の人間がテンプレ外の質問をすることはあまりないと思う
（するとしても、周りの様子を見て「私からも質問いいですか」というような態度を挟む）
よくある話だけど、質問者が「受からせる気のある受験者」には当然、突っ込んだ質問をする、圧迫や変則的な質問もこの類
後で受験者の順位づけする検討会するんだが、そのときの検討材料を増やしたいという意味合いでな
それを合格フラグというならそうなんだろう
ただ、それは面接中に受験者が気にしてどうこうなるような話ではないｗ
すべての質問には意図があるから、フラグとか考えず質問の意図を読み取ることに注力して答えて欲しい >>508
最終は終わってて結果待ちなんでもうどうにもできないですが…
お客様対応ってのもやはりあったりするのですか？ >>508
さっきから見てるけど勉強になるわ
関連質問なんだけど、順位付けって後でまとめてやるものなら、面接中印象残ることしておいた方が良いの？
その場の祭典じゃないなら、何かしら印象残さないと後からいい点数を付けてもらうのは難しいよね？ >>509
すまん、分からん
他の質問にはある程度の根拠をもって答えてるつもりだが、これはテキトーに答えるわ、悪いな
自分が使ってたテンプレは、「自分は○○市の××なところは□□（興味のある内容）だと感じていますが」と前置きして、
「職員の皆さんから見て、××～□□についてお話お伺いできればとても嬉しいです」とかかな
一応世間でいうテンプレは押さえてるはずだが、まぁ知らん、参考までに
>>512
結論から言えば、ある
受験者を落とすときに変ななわだかまりを残したくないから、途中からお客様対応になることがある
成績上位者相手で、確認や儀式的な面接の場合は、それもお客様対応になる場合がある
それ以外にも受験者が「お客様対応」と感じただけで、実はけっこうな質問してた可能性だって多々ある
まぁ結果は担当者しか分からないし、きっと受かってるし、受かってなかったら次考えよう、でも受かってると思うよ >>508
順位づけは後で行うといっても、採点（評価）自体は面接中にメモしながらほぼほぼ決めてるよ
後で面接官が集まって、各人の評価を照らし合わせて、最終的な順位づけをするってこと
その際に「こいつはこういうこと言ってた、自分は評価したい」「確かに」「そうか？」って議論はある
その程度の話だから、下手にプラスの印象残そうと狙った話をしない方がいい
というか後で書くけど、マイナスな印象が残る回答を平気な顔でする受験者が多すぎるから、
無難なことを無難に回答できる受験者は強いよ、やっぱり >>513
横から質問失礼します
お客様対応ってどのレベルのことを言うんでしょうか？よく褒められると落ちると言われますが「本心で褒めているパターンも…」等という見方をしている方もいますし加減がよく分かりません 縁もゆかりもない政令市への情熱 どうやったらアピールできますか？
やっぱり、地元でも大学の所在地でもないのに何こいつ受けにきてんだみたいに思いますか？
>>516
厳しいかもなぁ
政策については調べれば分かるが後追いがすぐ出てきて独自と言えるものを打ち立ててるとこなんか少ない
これはジョブカフェで聞いた話だけど、縁もゆかりもない自治体受けたら「うちの観光ツアーを話してください」とか言われてツアーガイドやられさたらしい
極端な例だと思うけどそれが出来るくらいには知識を入れて数回は足を運んだ方がよさげ 最近興味を持った出来事って、あれなにを聞きたくて聞くんだろうか。
既卒フリーターと言うこともあって、特に何かイベントが日常にあるというわけでもなくて困るんだが。
笑顔と相づち、ハキハキした声
綺麗な身だしなみ
これがあれば内容そこそこでもいける
ソースはわい
二次が集団討論とクレペリンだけだったんだけど判断基準が謎すぎる
しかも合格発表日は未定って言われたし面接練習する気もなくなるわ
面接カードに書いてあること以外で他に趣味特技はありますかって何だよ…
こっちは面接カードに全てをかけてるんだからそれ以外なんてないよ
私も面接カード以外でって質問受けた
テンプレ回答してると思われたんだろうな…なんとか答えたけどもう自信ない
どんな趣味特技書いてたらそんなこと言われるのか気になる
>>523
わいも他になんかないの？って言われたことあるで
料理、バイオリンって書いてたんだけど、誰かと一緒にやるものじゃないからダメなんだってさ 料理とバイオリンとかお嬢様やん
趣味バスケットボールって書いたけど、一切触れられなかったな
マジレスすると、「誰かと一緒にやる趣味」を要求している時点で日本語が破綻している。
集団や組織の中で働くわけだからその中で上手くやっていけることを示すエピソードや経験はアピールしないと
普通に小学校から大学までいけてる時点で組織とか集団内で上手くやっていけてるとおもうんですがそれは…
趣味に踊ることって書いたけどどこの面接でも1人でやるのか何人くらいでやるのか質問された。やっぱ人と関わる趣味の方が印象いいのか？
明日の面接の訪問カード、もう趣味の欄投げやりに漫画とか書こうとしてたがやはりダメなのか…
>>525
残念ながら男だけどな
本当はお菓子作りも趣味なんだけど、なんか変なイメージつきそうだから書かなかったで
>>530
みんなと一緒にやる趣味ないの？って聞かれたのは1箇所だけだし、そんな頻繁には突っ込まれない話題だと思うから大丈夫じゃないかな？
不安だったら、漫画見てそれを題材に友人と意見交換するのが楽しい、みたいな感じにしてみたらどうだろう？ >>531
いままでは無難に自転車とか言ってたんだけど、毎回「誰かと一緒に走ったりするの？」とか聞かれて地元の友達ととか答えてたんだよな。
面接に落とされすぎてなにやれば良いのかわからん状態だが、他人との意見交換ってのは良いかもなぁ。さんくす。 無難に読書って言っておけば
さすがに読書ぐらいするでしょ？
趣味パソコン・筋トレ・DIYって書いてたらパソコンと筋トレは一切触れられなかったな
パソコン扱えます、体力ありますってアピールのつもりで書いたけど そして落ちた
>>517
観光ガイドになれってそりゃ無茶ぶりもすごいですね
なんとかやれるだけのことはやってみます
行政・事務区分じゃないくて社会福祉区分なもんで、福祉政策に的を絞れば多少は形になりそうですが… >>535
縁故採用の官庁だとそういうのは止めた方がいいよ
マクロで処理できる話など酷く嫌う人事もいるから >>540
そうじゃなくて、筋トレ趣味は良いと思うけど、わざわざ面接カードに書くような趣味ではないと思うってこと。 趣味に答えなんて無いだろうよ
なんか良さげのエピソード語れれば変なのじゃなきゃ良い
>>545
こういうスレで俺なら～～とかむっちゃアホっぽいからやめた方がいいよ >>547
会社で面接官として出ることもあるしこのスレに適してると思ってるが 現職じゃない民間なら関係ないだろ、そういうのは対策本で書かれてる内容に勝る事はない。
俺は現職だが面接官はしてない
ただ趣味筋トレ書いて受かった。つまりそういう事。
面接官次第で明確な答えのない面接で「俺が面接官なら落とす」とか「俺はそれで受かった」とか中身無さ過ぎだろ
まあ前者の方は意識してもいいかもしれんね。
どういった話し方をすればウケやすいか的な広い視野って意味で
まぁ面接は総合的に見て点数つけるやろ
危険思想語り出したりその自治体を批判したりしたら即アウトかもしれんけど
流れぶった切って申し訳ないけど、最後に、面接に際して気をつけて欲しいポイントだけ書き逃げする
1.やりたいことアピールはほんと勘弁
具体的な猛烈アピールは正直引くし、ネガティブチェックの対象になる
ある程度やりたいことがあっても、「チャンスがあれば携わってみたいです」程度に留めておいて欲しい
つまりだ、志望動機を言う際、最初の「きっかけ」こそ何でもかまわないが、最終的には、
「この自治体のためならとにかく頑張ります」というゼネラルな流れに持っていってくれ
相手から聞かれない限り、特定の分野について深入りする必要はない
2.99％の質問は公務員の適正チェックだということを忘れないで
公務員をなめてる受験者が多すぎる（と人事は思っている）
質問も当然にその手の適正チェックが大半なんだが、ちゃんと意図をくみ取って答えて欲しい
例えば、公務員つーのはやりたくないことでも職務上の命令には従う義務があるし、
法律にもとづいて仕事をするから、できる/できない、が明確で、目の前で泣いてる人間を切り捨てることは山ほどある
みんな頭では理解してると思うけど、質問は「こいつほんとに分かってんのか？」って感じで疑ってくるから、気をつけて
3.自治体はあくまで自治体に過ぎない
1,2でも軽く触れたが、公務員は「全体の奉仕者」であり、まして自治体は職員の自己実現の場では絶対にない
法律と予算にガチガチに縛られていて、市民の目も厳しく、民間のような「利益を出せばいいでしょ」の世界とは全く別物
自治体の根幹は何か？ 税収の確保と安定した行政サービスという目立たない部分がそれだ
これを理解していない（ように聞こえる）発言や回答は全てマイナス以外の何者でもない
言われりゃ当たり前って思うだろ？
でもこれを面接の根底に置いてる受験者は最終に残るやつの2,3割にも満たないからまじで差別化になる
以上、長くなったが、上記の「当たり前」のことを理解してる「無難な」受験者は間違いなく強い
偉そうに語って申し訳ないが、何かの足しにしてくれれば嬉しく思う
何か一つ秀でてる目立つ受験生より無難で全体的にB評価な受験生が結局一番合格数を勝ち取る。特に中核市とかは。
>>556
昨日の中核市の人かな？
昨日印象残ることした方が良いのか聞いた者だけど、昨日はレスありがとう！
公務員の面接のシステムとか特徴がよくわかったよ
残りは激戦区のC日程と県庁中級しかないけど、面接進めたら556のアドバイスを踏まえて頑張ってみる 行ったことも無い市の試験日が他と被ってなかったから応募してみてるけど、まるで興味が出ないぜ
今度の地元の試験に全力を注ごう
>>556
面接というより口述試験の心積もりで挑めばいいのかな
参考になった気がするぞ >>556
転職組だが、これまでの経験を活かせる点を述べた上で、「ではやりたい仕事は○○ということですか」と聞かれたので、「はい。ですが他の事業にも興味があり、勉強中です」と答えたが、これはアウト？ 556が本当だとすると、受験参考書の大半がウソだらけになるぞ
>>564
どのへんが？
対策本読まなかったから分からないんだ
合格組の体感でいうと中々筋が通ってるけどな 役所でコンピュータ関連の話題はタブーだからそれを絶対に避けるべし
>>566
俺はIT系の会社だったからネット関係の話題ゴリ押ししてたが一応受かった
ただやっぱり相手は基本年老いてるからあんまり理解されてなかった気がする
絶対ではないが避けたほうが良いというのは賛成だ 予備校行ってた？って聞かれても独学って答えた方がいいらしいよ。出身者はみんな同じ回答するロボットだと思われてて、 大原病って言うんだって
今年初受験で面接全落ちなんだけど、そもそも自分に公務員の適性があるのか自信なくなってきた…
一度だけ話した予備校の人には、自分の幸せの追求じゃなくて「国民の幸せが自分の幸せ！滅私奉公！」的な思考回路が必要って言われたけど、わいそもそも「他人を助けてる自分偉いで～」みたいな自己満足精神が根本にあるような気がする
でも、公務員の適性が仮にないとしても、年齢的に民間は厳しいし、八方塞がりで泣ける…
やっぱりここのスレの人は「他人の幸せは自分の幸せ！」的なこと心から考えられる感じ？？
そんな人間ホントにいたら気味が悪いと思ってしまうな
そんなこと思える人がいったい何人いるというのか
口ではそんな感じのこと言うけど、腹の中はそんなことまったく思ってない
>>570
問題があるとしたらそういう時に反省しちゃう真面目さかな
「自分の幸せを追求しないことには、他人の幸せも理解出来ない筈です」みたいな尤もらしいことを平然と言える精神性が必要 色々レスありがとう
そんな人はあまりおらんのやな、ちょっと安心した
>>574
確かに生真面目で不器用とは言われたことある(悪い意味で)
もうちょっと色々タフになれたら良いんやろうな 面接対策なんてしなくていいぞ。
ちな、来年で5回目の受験。
>>562
前後の流れ次第だが、多分セーフじゃない？
自分から「○○がやりたいです」と狭めたわけではなく、これまでの経験を普遍化したアピールだろうし
相手の質問がﾈｶﾞﾃｨﾌﾞﾁｪｯｸだとしたら「やりたい仕事は○○？（＝うちの自治体じゃなくてもよくね？頑固？）」って意味で、
その回答は、疑念を晴らして柔軟性を示したともとれる >>576
落ちすぎやろ
ここしかダメみたいな人なの？ >>578
受けれるやつ全部毎年受けてますよ！
面接官との相性が悪いですね、毎年。
自分の分析したら悪いところないので、来年は受かりそうですね >>579
落ち続けてるのにポジティブだなｗ
もしかしたらその前向きさを買われて来年は採用してもらえるかもな 不正採用が多かった2012～2015年度にどこか仕事に就いていればよかったのに
周りもそれで何千万円も貯金ができているし
最終面接が集団面接と個人面接なんですが、集団面接で意識すべきことって何ですか？
>>584
2012年に就職してたとして5年目やろ
何千万も5-6年で溜まるってどんな職場や 面接対策とはちょっと違いますが、地方公務員採用で自動車免許持ってないっていうのは
マイナスになりますか？卒業見込みなんですが、もちろん採用までに取得するつもりです
ならない。
つかそれがマイナスなら新卒高校生はどうなんだってことになる。
でもなんか指定の履歴書に元から普通自動車免許が書き込まれてるところあるよな
>>590,591
ありがとうございます。神奈川県の某政令市で面接終わり際に「あ、ちょっと待って、君免許持ってる？」
って聞かれた例があるそうなので心配になって・・・ 最終面接前の意向確認で聞かれたことはあるよ
不便な地域もあるから車必要になるかもしれないって
運転できないなら無理強いはしないけど(ﾁﾗｯ)てな感じで
>>589
仕事で公用車運転するから部署によっては必須
まぁ採用までにとってくれたら問題ないよ >>593
ちなみにその市では履歴書の裏に免許証のコピーを貼るよう指定されてた
いろんな市があるもんだ コピーですか・・・ 小規模な自治体ほど好き勝手な採用やってるイメージでしたが、そんなところもあるんですね
入るまでにとれば大丈夫そうということで安心しました みなさんどうも
官庁や県の説明会に参加すると、毎回、意外なほど若手職員の軽率な発言が目立つので戸惑った
全員が実力で入ったとは決して思わず、試験前は平静でいることを心掛ける
俺はC日程だけしか受けないから一発勝負だ
本当にこのスレは参考になる
>>598
若いな
面接なんか何回練習しても本番で多少するのは当たり前
その点、練習機会なんてない説明会で失敗するなとか無茶やろ
そもそも運も実力の内どころか実力の半分以上は運だとマジレス ちょくちょく「俺は面接官の経験がある」とか「若いな」とかマウンティングする奴が出て来るの何なんだ
不用意な発言は普通に練習なんてしなくても普通はしないが
>>604
横やりだが、普通の状況と違うからしても責めるなよって事だろ？
常にノーミスとかスーパーエリートなんだが、そういうお前らなんで入れないの？ 公務員予備校で面接対策だけのコースを設けてるところってありますか？
ジョブカフェやハロワで行ってる面接対策でも変わらないですかね？
本番は緊張して早口になってしまうと思ったので、面接官に舐めてんのか？と思われる位ゆっくり話す練習をした
次最終面接なんだけど、残ってる人数がわからなくて不安だなあ。
自治体にもよるだろうけど、最終のときに募集人数の2倍くらいが残ってるのが普通なんかな？
3-4倍(男は5倍以上)みたいなところもあるから一概には言えない。結局自治体の特性次第よ
公務員試験受験生は男女のコミュ力の差が激しいからね
他のグループだと男女間でそこまで大きな差を感じないのに、不思議だよなあ
男女のコミュ力の差が激しいっていうより受験生の男はコミュ症が多いからじゃない？
そこそこ良い大学でコミュ力あればわざわざ筆記のある公務員なんか受けるわけない
民間では通用しない、落とされるってマイナスな自負のある奴の集いが公務員試験
実際、女でもメンヘラ臭い子は落ちるし
でも受かった人はコミュ強とは言わないまでも、普通に活発に議論できる人ばかりだよ
>>612
そそ、そのレベルがあればいい
自分は有能だって自負はないけど、それなりに出来るって自負がある人も受けててそういう人が受かる
それ以前の人が多すぎって話
GDでキレながら反論しまくる奴を見たときはマジで焦ったよ
逆にこいつには一生かかっても勝てないなぁっていうくらい有能な人もいたし、その人は当然受かってた >>613
なるほどね。ちょっと文章読み間違えてた。すまそん。
キレてるのは見たことないな…
そういう人ってもう直らないだろうし、
この先の人生どうなるんだろうな 国大の不正採用全盛期の時期に入っておけば良かったなと思った
大筋としては、グループワークでは基本無口系。
仮に喋るにしても同意だけに留めるのが安パイって感じなんですかね。
ハキハキ喋ってもだめだし、控えめにしてもだめとか、これもう分からないですね
ハキハキ喋ってだめなわけがないだろ
何も喋らない奴より議論に参加してる人の方が絶対いいわ
ハキハキ頑張ったのに落ちてしまって卑屈になる気持ちは分かる
ハキハキ喋るだけやなくて空気を読んだ発言してるかも大切だろ。
独りよがりの発言じゃなくて他の人の意見を汲み取った発言になってるかとか
ハキハキしてても空気がまるで読めてない奴は論外だからな
ハキハキして駄目だった奴はこのパターンが多いだろ
自分ではよくやったと思ってるのに面接官からすればダメダメだという
>>622
間違いなくこれ
自分の言いたいこと言ってるだけなんだろうなぁって思うわ ハキハキ喋ってたのにダメだった人の例としては、あとは発言量が多過ぎるってパターンを見たぞ
自分の意見ばっかり喋るとかではないんだけど、一生懸命まとめようと頑張りすぎて結果として他の人と比べて発言量に大きな偏りが生じちゃうって感じ
ただ、直近の県庁のグループワークでうちのグループで唯一の合格者だった人は全く印象に残ってない人だったから、「どうすれば受かるのか」という点から見ると、グループワークは本当にわからんわ…
ちなみに俺は発言量は多くないしハキハキもせんかったけど、司会やって結論へ導くために集団をコントロールして通ったぞ
清潔感と顔だよ。
根暗がどんなに練習してもやっぱり暗い
ここで一般的な話をしている人達は実際に公務員の試験を受験したことがないんだろうなと思う。
ハキハキがゲシュタルト崩壊起こしてる
意見なんて他の奴がドンドン出してくるから数回意見言えば後は修正作業に専念すればおｋやぞ
似た意見見つけて「この意見とこの意見は近いから一本化しませんか？（時計ﾁﾗｯ」でええんや
>>629
「この意見とこの意見は近いから一本化しませんか？」作戦したら場の空気凍ったで
少しでも話し合いが止まると焦りだすからな
結局流れに身を任せてはいはい言ってたらええんちゃうかな
合格したけどね >>630
いきなり切り出した？
枕詞的に「○○ですから」ってつければ大抵納得するってどっかで見た
もしくは的外れだったか
うちは司会が超有能なお陰もあってあっさり進行したわ >>630
流れを変える発言は普通に評価されるから受かって順当だよ
周りがゴミすぎるだけ
議論の盲点を指摘したからこそのメンバーの動揺だろうし、それで結論に近づけたなら功績は大きいからな 会話する事を意識してたよ。返事は短く、ゆっくりとわかりやすくを大切に面接に臨んだ。
俺司会やったことないのに司会になって無能な進行したけど受かってたよ
開始して数秒ぐらい皆沈黙してヤバイなと思ってね‥
グルディスって最低限役割分担理論くらい知ってるもんなの？
民間組だが初グルディスが6人グループ中俺と司会のもう一人くらいしか発言しなくて役割分担もクソも無くて草生えたわ
ネットに精通して居ない一般人の話な
ネット読んでりゃセオリーくらいは身につくが
今思えば書記に立候補してた奴よりメモ取ってて議論に参加するの結構大変やったわ
司会に纏め具合聞かれて答えられなかった書記の人は落ちてた
ロクに書いてもないのに書記ってなんやねんって思う
司会に立候補する人が誰もいなくて、他の受験者が「話を進めるうちに司会役みたいな人が出てくると思うから、決めずにやりましょう」って言って司会不在のまま始まったわ
俺は司会決める前にタイムキーパーに立候補してたから司会まで立候補できなかった
でも他の人がなかなか話し出さないから結局俺が司会みたいになって、司会とタイムキーパー兼任した
2つの役を兼任ってあんまりいいイメージなかったから心配だったけど、通っててよかったわ
>>639
誰も自主的にやらないなら自然に兼任して良いと思うよ。
むしろ他の奴らダシに出来てラッキーだったじゃん。自分以外が消極的な方がグルディスは回しやすいからね。 7月12日は生理の日だったけど面接楽勝だった
ちんさんもゴミみたいな面接を続けて早く別の低賃金労働で頑張って(笑´∀｀)ヶﾗヶﾗ
最終の個人面接10分なんだがなにをアピールすればいいのか、、
倍率は2倍くらい
>>643
めっちゃ短いな
いったいその時間でなにを判断して、
どう二分の一にするつもりなんだ…(´･ω･`) >>644
だよなぁ、実はもう受けてきたんだが、副市長やその他重鎮の反応が微妙すぎてだいぶ心が砕かれたわ、第一印象と笑顔とハキハキさは大切にしたんだけど質問内容が想定外すぎて全然納得してもらえんかった、、、 >>647
Q「市長に提言したいことはありますか？」 >>647
やりたいこととか学生時代取り組んだこととかじゃなく、学校までどうやって通ってるとか家族の中でのあなたの役割とか、プレッシャーやお叱りに耐えれるかとかかなぁ 二次の個人面接と最終面接って聞かれること違うものなの？
落ちた場合どうするの？って質問には既卒の方どう答えます？
大量採用の特別区や政令市に比べ、採用枠の少ないC日程の面接ではよりアピールが重要な気がします。前者が「落とす人を決める面接」、後者が「採りたい人を選ぶ面接」、そんなイメージがあります。どう思いますか？
予備校に面接全通なやつが何人かいるけど
一貫して言えることは
よく通る声
笑顔が輝いている
バイトは接客
容姿が中の上以上
無邪気、素直
こんな感じかなぁ俺は真似しようとしたけどそしたら普段よりも気持ち悪いやつになったわ
>>655
「バイトは接客」だけ当てはまったわ。
ちな面接で全落ち。 >>655
容姿は中の上は違う気がするけど、他は割と当てはまるぜ
輝いてるかは知らんがよく笑う気がする 清潔感と人当たりのよささえあれば倍率二倍くらいならいけそう
笑顔がヘラヘラして見える奴は致命傷だよなぁ
辛い・・・
ほんと最終面接の評価基準ってなんだろ、多少アウってもいける感じなんかな
>>668
アウってる方が可愛げがあっていいんじゃない。 出来るフリしてる奴よりはマシだと思う。 ワイ最終で副市長にめちゃ首かしげられて？を連発させたけど希望あるんかな
どうなんだろな。俺他の面接官はあんま手応えなかったしけど副市長がかなり前のめりで気に入ってくれて結局受かったわ。
書き逃げしとく
意外にも芸能人の喋り、インタビューとかは参考になった
好感の持てる表情、視線、アウらないようにする間の置き方、清潔感、言葉遣い、喋るスピードとか、人前で話すプロは参考になった
自己分析、経験、面接カードの掘り下げをしっかりやって、その芸能人を真似て喋る練習してたら面接全通だった
真似る芸能人によっては危険だけど、喋る内容云々ではなく喋り自体が駄目な人にはいいかもしれん
試験勉強の息抜きにもなったし
>>671
俺もそんな感じだった
あんまり深いツッコミがなくて興味無い感じの中、市長だけはめっちゃ気に入ってくれてた
やっぱり幹部面接で特定の人物に気に入られると受かりやすいのかな 人事が「こいつと一緒に働きたいか」って直感でしょうね
>>673
んー、トップである市長や副市長が評価した人物を他の面接官が「この人はだめでしょう」とは言い辛いんじゃないかな。
そんなことしても面接官にはメリットないし、長い物には巻かれた方が得だからね。 というか市長と副市長がそばにいたら普通の職員は恐縮するんじゃないか？
国家専門職、面接Ｄで不合格でした
仮にＣであれば合格している点数でした・・・
>>679
自分の中ではあったつもちなんですが、今思うと頓珍漢なこと言っちゃったかもしれません >>680
関係ないかもしれませんが、受験票に使う写真がまずかったっていうのはマイナスになりますかね？
スーツでとった証明写真をぺらぺらの用紙に白黒コピーしてそれを張り付けたんですが・・・ >>681
そんなんアウトでしょ…
仮にアウトとはいかなくとも頭おかしいやつと思われるでしょ。 >>681
釣りじゃないとしたらまじのやつのアホだと思う 笑ってしまった
それでも一応面接までは進ませてくれるんだな
証明写真をコピーする時間があったのなら、何故スピード写真にしなかったのか
公務員試験みたいな簡単な試験を突破できないのは落ちるべくして落ちてるんだな。
>>689
問題自体は難しいのもあったよ？
合格点は確かに低かったけど ジェスチャー使いまくるのって面接官にどういう印象与えるんだろう
地上と国般の面接はかなり好評価貰えたけど本命の国税が面接D評価で足切りだった
国税だから地上だからというよりも、面接官による気がするなぁ
落ち着きがないと捉える人もいそうだし、感情表現が豊かと捉える人もいそうだし…
コンピュータ関連の話は地雷な気がする
面接官が高齢者だから危ないと思う
あと、面接官の主観も大きい
例えば、統計学の話をすると「文系？理系？」みたいに反応するのはさすがに驚いた。
ワイ技術職、面接官も当然理系の技術職だと思って面接挑んだら、文系の人だった模様
『なぜ環境都市工学科を出て土木職を受験しようと思ったのですか？』
って質問がきて、何いってんだコイツとか思って戸惑った
おじいちゃん達はよく分からない分野には拒否反応があるかもね
「今やってる仕事で貢献できた事はありますか？」とかいう質問どう答えたらいいか分かんねぇ。
今は公務員試験のためにパートタイムで働いてるからやり甲斐重視でやってるわけじゃないし。
>>695
そういう質問じゃねーだろ
その学科卒が全員土木課入る訳じゃなく、他に選択肢ある中での志望動機聞いてんだわバカ
あくまで一般的な話ではなく学科で学びを通してのエピソードでな？
志望動機別に言ってようが関係ない、そこで何を学んできたの？なんで土木課なの？って事 >>697
そこらの学生バイトでも普通に用意できてる超頻出質問でしょ。
マジでそれに答えらんなかったのか…
嘘でしょ… 技術受けるやつはあんま頭よくないんだからそんな責めるなよ
普通の理系は民間行くし公務員になるのは売れ残りのカスしかいないわな
国税成績開示したら面接Ａやった
Ａの割合ってどんなもんなんだろ
建設土木業界って行政が発注者だから、ヒエラルキー的に一番上だし公務員第一志望は優秀なやつが多いわ
機械とか電気とか他の技術とは違う業界構造がある
>>702
パートってことは学生じゃないんでしょ？
新卒時代何してたの？ >>704
ほんとそれ
>>701みたいなのは倍率低い理系を妬んでるNNT
悔しかったら頑張って積分の練習してね 地方公務員になりたくて特別区、A日程、政令市、B日程受け、面接で全滅。
あとC日程しかないから絶望的。
筆記教養しかないし7割取らなきゃ安心できない自治体だから、筆記で落ちるかもしれん。
民間内定あるけど行きたくないお（＾ω＾）
他全落ちでC日程だけ引っかかった奴っていんのかね、、、？
筆記、論文、集団討論、個人面接、集団面接、、、。先は長いし神経すり減るぜ。
一次二次順調に受かればだけど。
>>709
くやちいでちゅね
民間から公僕まで就活無双できる理系うらやまちいでちゅね
高校時代数学から逃げた自分を恨むんだな 数学ができない上に苦手を克服しようともせず楽な文系に逃げたザコが、
大学4年間でまともに学問に取り組んでないザコが、
理系を妬む前にそのどうしようもない負け犬根性をなんとかしたほうがいいぞ
俺はこのスレで情報交換がしたいだけなのにちょくちょく煽り合いを見せられてつらい
>>707
C日程だけ受かった人身近にいるので大丈夫ですよ！明日頑張りましょ！！ >>714
707です。
やるしかないですね、頑張りましょう！！ 明日試験の予定だったが台風で延期、他の市の日程と被っててしまった
受験出来る市が減るのは痛いけど、ずれたのは第一希望だし、ずれた先の受験先との二択で志望者が減るだろうから考えようによってはアリだな
転職組だが、自己PR何書いたら良いか分からん。
協調性とかコミュ力に自信がないから「ノルマ達成の為にさまざまな手段を検討する」ことをアピールしたら見事に落ちた。
コミュ症でも協調性とかにしないとダメなのか？
>>718
テーマじゃなくて内容でしょ。
具体的に話してくれと言われてうまく答えらんなかったんじゃない？
すげえ極論だけど特技はアリを殺す事ですって言っても通るやつは通ると思うで。 >>719
具体的にアピールして、かなり手応えあったんだけどなぁ。
じゃあそのスキルを公務員の仕事に使えるの？ってところがアピールできなかった。
そもそも、公務員の業務にノルマ達成力が必要じゃないのかも、と思った。 転職組でも自己PRでボランティア活動のこと書いてもいいの？
バイト4年、社員1年未満だから自己PR殆どバイトだわ
ボランティアしたことないけどボランティアの話していい？
自己PRって自分は～だから、～な経験があるからこの仕事に向いてる、経験を活かせるってアピールする所だよな
だからまずその仕事が求める人物像とかを理解することが重要だと思った
コンピテンシーに対応できるほど矛盾なくウソをつけるならとうぞ
結局のところ、面接で受けが良いのは仲間と継続的に物事を達成した経験だから、単発のボランティアってありきたりに思われているらしいよ
だからどこでも部活が評価されるんだよね
部活っていうと高校までさかのぼるけどいいのか
大学時代はボランティアしかないんだよな
>>726
高校とか昔のことは避けろってアドバイスされた >>727
そんなもん質問によるだろ。
どんな時でも一貫してタブーの話題なんて面接には無いよ。 パソコンでエクセルやワードが得意だとアピールしたのになぜか「情報処理」という響きから文系だの理系だのとおかしな反応する面接官と会話が成り立たなかった。
案の定、あの面接で足切りされていた。やはりコンピュータ関連の話題は地雷だ。
>>681
私は私服写真にしたった
毎回スーツで取りに行くのも面倒だし
本人確認程度に使うものかなと思って
去年スーツ写真にして面接落ちしたし
最近私服でこいってところもあるみたいやし西宮だっけ 転職組だけど、最後まで自己PRなんて聞かれなかったわ。
国家一般で来月から地方で働くんだけど面接とか面接カード対策にハロワ利用できるかな？
>>733
意味が分からない。
面接カード対策より基本的な日本語対策すべき。 多分だが地方で働くことになってしまったがコッパン諦められないので受けたい、でも地方だから対策できるとこ分かんない、ハロワで出来ますか？ってことだと思う
多分だけど、もうコッパンとして働くからいいんだけど、自分が受験生の時にハロワで試験対策とかしてもらえたのかな？ これから受験する人の為にも質問してみよ！じゃない？
筆記のとき私服で来ててしかも鉛筆以外不可だったのに堂々とシャーペンで受けてたやつが面接来てたっぽいんだけどあれがコネってやつなのか？
>>741
筆記私服って当たり前じゃないの？
国県市受験したけどスーツなんて殆どいなかったよ
シャーペンの件は知らんけど >>741
筆記で私服は普通だし、鉛筆指示は「解答訂正できないボールペンはダメです」って意味だろ。
きみ相当ズレてるね。 筆記私服受験でコネ疑うのはアレだけど
ガッツリ茶髪で面接受けてた女が最終合格貰ってたのには、女優遇を感じた
特別区の二次の人事委員会の面接で縁故者は有利に働くよ
若手職員とベテランの元職員が言っていた
身近に公務員の人はいますか？って聞かれる市役所や県庁は、コネ枠あるで
>>752
それ採用時に配属を家族と同じにしない為であったりとか、身近な公務員から公務員の仕事をヒアリングする程度の積極的な行動をしたかの確認みたいな意図だから。
田舎役場以外でコネ採用なんて今時無いしあったとしたら山梨みたいにバレたり内部告発喰らうから。 >>752
まず元々コネある奴には何も聞かなくても受からせるだろ普通
それ聞くだけでコネあるって思考はどうかと思うぞ 自分が落ちたことをコネのせいにしないと正気保てないんや、察してやれ
まあ仮に50人採用で5人コネで通ったとしても45人は正当に通ってるわけで現実を見ろと言いたくなる気持ちは分かるが
>>755
人物試験でゲタを履かせてもらっている受験生はそんなに少なくないです 筆記鉛筆のみとか書かれてるとこもあるけど、シャーペンで普通に合格出来たよ
一次通過者向けの官庁の合同説明会で見たけどほとんどが縁故者でした
公務員って保守的だからどうしてもそうなってしまう傾向があるかもね
>>761
見知らぬ人でもある程度、親しく話せる程度のコミュ力もないんか
合格者説明会で普通に偉いさんとにこやかに喋ってきたぞ
>>764
ピザは野菜扱いやからおｋ 極端に太ってると自己管理能力不安に思われるかもな
小太りぐらいなら別にいいんじゃね？
>>769
ラグビーやってる？ってよく聞かれるくらいのピザだから少しでも痩せるわ。サンキュー！ 実際採用されてるやつで、親が公務員ってやつ結構多いぞ
しかも同じ役所で働いてるから、特別な力が働いたんやろな
特別な力というか普通に評価されたんだよ。
筆記改竄は犯罪だけど、面接までこぎつけたら実力と同じ。
縁故も顔が良いのと同じ強みだよ。
面接練習する場合、予備校とハロワみたいなとこでやるのどっちが良いかな？とくに大差ない？
今年就職して来年試験受けようと考えていますがそういうかたっていらっしゃいますか
>>771
お前サイヤ人の軍隊にクリリンの息子採用するか？
親の事を間近で見てきてるから仕事への理解も十二分で、資質も現職の親と近しい可能性が高い、その上で筆記を通過している人間なんだからよっぽどのヘマしないと悪く評価されないだろ
それを上回るアピールをしろよザコ
自分で縁故言ってる奴は卑下も入ってんじゃね？
間に受けんなよ、じゃなきゃ言質とって通報しておわりじゃん >>775
そう、それな。
公務員の面接が人物を評価するものである以上、受験者をとりまくあらゆる環境、背景が採点対象となる。
親が公務員であれば当然本人も公務員としての適性を身に付けてる可能性が高い。そこを高く評価することは何ら問題ない。
コネというのは箸にも棒にもかからないクソバカを筆記の段階から袖の下通して無理やりねじ込む行為であって、筆記を通ったらそれ以降は全部実力。
学歴が高いのも、顔が良いのも、女であることも、近縁者に現職いることも、三役や議員に知り合いがいることも、人物としての利点、実力だよ。 親が公務員ということは公務員試験を突破した人間に指導してもらえるから筆記でも面接でもアドバンテージにもなるしな。
行政がやってることとか当事者から教えて貰えるから論文試験のネタもくれる。
縁故は確かに存在するが、縁故がまったく努力してないってのは流石にありえない。
>>776
そうそう、そういう風に文章読解力がないから落ちるわけだ
面接でも見当違いの回答連発しまくったと予想 特別区は春先に若手職員が縁故採用であることを公言していたので、私はあくまで練習のつもりで受験していました。
既卒のやつは、コネないと狭き門
あと、経歴スカスカのやつは、こっぱんがお薦め
選ばなければ、不人気の出先で働ける
縁故がなかったら俺だって受かってたもんって言いたげな奴ばっかだな
高卒、高齢、男、独学、空白あり、コネなしで県庁ですわ
連れにはコネあるん？って聞かれたから２ｃｈと一般人の意識にはコネがまだ存在してるのやな
コネは受かる理由になるけどコネが無いことが落ちる理由にはならないからな
>>788
ふむふむ、メモった
>>789
数学は捨て科目だから、、、
面接試験も論文試験も結局は論理的思考が出来てるかどうか見られてるだけなんだよね。だからコレを鍛えることにした >>790
キチガイ乙
一応言っておくけど、面接が論理的でないからどうなんだって話になっているんだろ >>791
マジモンのFランなんだろ。ほっとけほっとけ。 集団討論は討論というよりはお茶会みたいな感じだったし、あの不透明な採点に苦戦している人もいるだろう
仮に論理的な会話するだけだったら誰も苦労しない
実際の面接は教育的な望ましさとちょうど正反対の側面が多すぎる
今どき県庁って負け組だよな
県内全域走り回らなきゃいけないなんてやってらんねーだろ
此の期に及んでマウントとりたい馬鹿なキモオタはほっとけ。
このご時世、職があって生きていけりゃ勝ちなんだよ。
来週市役所の最終面接なんだがどういうこと聞かれるんだろ？
市役所の最終面接受けた人おしえてたもう
>>798
県庁で社会人でA日程受けた話だから参考にならないかもしれないけど、とりあえずストレスについてめっちゃ聞かれたわ
新卒は違うかもだけど社会人受験者は必ず聞かれると思って良い
俺は２回の面接で３回聞かれたが、お題はストレスでも切り口違ったからそれに合わせて返すの苦労した ストレスの質問って多いか。
それってストレスの発散がキッチリ出来る人物か見られてること？
俺も既卒職歴ありだけどストレスの発散みたいなことはよく聞かれたな
少なくともコッパンと県庁では同じような質問された
あと去年市役所受けたときは、「この自治体について知ってることを何でもいいから教えてください」みたいなこと聞かれた
俺も中核市の最終面接でストレス解消法について訊かれたな。
公務員にしろ民間にしろここ数年のトレンド質問だからそこまで深い意味は無いと思うよ。
>>800
公務員はストレスでダウンする人が死ぬほど多いから雇う側はストレス耐性ある人かどうか本当に気にしてるよ >>800
ストレスを感じることはあるか？解消方法は？とか聞かれた
前者は「社会生活を送る上でストレスを感じない人はそうそうない」と前置きした上で「ある」と答えた
ストレス感じたことがないとか有り得ないし、嘘にしか聞こえないからこれは正直に答えた方がいいと思ってそう言った
後者は自分なりの解消法を実体験を交えて話したわ
少し逸れるけど、「嫌いなタイプはどんな人？」って聞かれたから○○な人は「苦手です」って答えたっけな
どこにでも嫌いな人はいるけど「嫌い」と答えたら印象悪いと思って「苦手です」と返したのは我ながら良かったと思う
軸は人間関係を乱さない、上手く立ち回れる、ストレスも自分で対処が出来るとかそういう感じ
何かにつけて人間関係を円滑に出来るアピールをずっとしたわ >>804
後半が読んでて頭おかしくなりそうな内容でワロタ
「人間関係を乱さない」って絶対に面接官の主観が含まれているな
これは、面接を担当する役所の年配者が脊髄反射する行動パターンに合わせるという限定的な話だろ >>805
お前の言ってる事のほうがどっちかというとよく分からんのだが >>804
苦手な人は時間にルーズな人です。ってのは印象悪いかな？ >>809
いたって普通でしょ
そう感じるエピソードも話せば良いと思う みんな教えてくれてありがとう！
俺も既卒で職歴3年だからストレスのこととか聞かれるかな？そう思って対策します。
煽り合いはやめてww
苦手な人の質問は「そういう人と付き合わなきゃいけない時どうする？」も聞かれたなあ
内心嫌だなーと思いつつ無難に答えたけど
一次では一番やりたい仕事について聞かれたけど、最終ではその行きたい部署に行けなかったらどうするか、他には何がしたいのか聞かれたな
定期的に異動があるから「この部署じゃないと嫌だ！」ってのは通らないな
公務員つっても消防士だからな。
消防士はヤリチンかゲイしか居ない世界。
愛知でもあったしなー
公務員だけ目の敵にされて、不祥事報道されるからちょっとかわいそうになってくるわ
民間企業だったら実名報道しないだろ、っていうの多いよね
TACの模擬面接で「将来が期待される優秀な人材だと思います。熱意や責任感が感じられます」とべた褒めされた...
10月上旬にB日程の最終面接だけど信じていいんだろうか...
正直公務員として働くの嫌なんだが食い扶持は欲しい
(村社会的空気が苦しいしクズみてえな住民・同僚と接したくない)
面接で何気を付けりゃいい？
よく考えたら不祥事を起こしてる公務員ってだいたい警察官か消防士じゃねぇか
39歳が30歳の部下と署内で性行為のニュースはさすがに草生えたわwww
せめて場所考えろwww
>>822
それが県職員多いんだよ。愛知県とかヤバい。 >>825
奈良、京都、大阪はもともと"そういう地域"だもんな 皆さん模擬面接はどこで受けてますか？
自分は予備校とキャリアセンターで受けてますが予備校でやってくれる回数が残り少ないです
ハロワとかでやってる人いますか？
「公務員試験 面接対策」で検索して広告に出てくるところは良いところなんだろうか
言い間違えやってしまったぁ
企業と混ざってしまったぁ
ハロワってちゃんとした面接練習やってもらったことないな。
面接カードの添削とかならあるけど。 模擬面接みたいなのやってない気がするんだけど、新卒ハロワとかだとやってるのかな？
来週に市役所の最終面接あって、民間の内定式のあとに市役所の結果来る人っていらっしゃいますか？
最終面接で民間の内定について突っ込まれると思うと不安です
最近民間企業も受け始めたけど、ESと一次面接は全通なのに、二次でのお祈り率が100%なのはどうしてだろう…
考えて見たら、公務員試験も一次面接(国家公務員のじんじん含む)はすごく成績良いのに、最終面接で全部足切りになってるんだよね
こういう場合、どこを直せば良いのか誰か分かる？？
一次面接全通ってことは基本的な対人スキルの問題では無いよな？
>>835
公務員試験の面接も民間のESと一次もよっぽどじゃなければ落ちる事はない。
有象無象の中で倍率二倍程度の面接に落ちる奴はガチのやべえ奴。
最低限の会話は出来てもアピールが弱いパターンかもね。
気を使わずにズケズケ言ったが匿名掲示板て事で許してほしい。 >>836
いやいや、匿名だからこそ面と向かって言いにくいことも指摘してもらえると思うし、とてもありがたいよ
アピールが弱いか…確かに二次だとアピールが上手くいかないなと思うことが多い気がする
何で二次だとアピール上手く出来なくなっちゃうんだろうなぁ…orz >>835
＞一次面接全通ってことは基本的な対人スキルの問題では無いよな？
こういうところがダメなんだと思うよ。
民間にしろ公務員にしろ一次なんて落ちる奴は>>836の言う通りそもそも論外なんだから。言い方悪くて申し訳ないが、上の一文見る限りだと世間知らずなんだなって思うわ。
面接のこと、自分のこと、ちょっと分析が甘いと思うしそこが面接官に響いてないんだろうと思われる。 >>838
分析＆考えが甘いっていうのは確かにあったかも…
838のいう通り、超基礎的なネガティヴチェックには引っかからなくても、面接官の心に響かせられるかというプラス方面の力は弱いような気がしてきた 民間10社くらい受けて全落ちなんだが市役所の面接で併願聞かれたときに正直に10社落ちましたって言ったほうがいいのだろうか……
他の自治体は受けてないです
>>839
あえて厳しい口調なのは許してくれ。
俺もかつて全く同じ状態だったから。
民間も公務員も受けたけど、学歴、ES、一次面接ともに問題なく、最終で全敗だったよ。
就留して新規一転やり直した。
まずやっぱ業界研究を徹底することと自己分析の徹底だと思う。
お前さんの投げる渾身の球(アピールポイント)と面接官の考えるストライクゾーン(評価ポイント)のすり合わせが甘いんだと思うわ。
最終で落ちるってのは要するにお前さんの長所やアピールが「うちの組織では要らない」ってこと。
どんな些細な情報でもかき集めて自分の良さを生かせることを論理的に説明する練習だと思う。 面接対策はよく言うのは録音録画
自分では気付いてない悪い癖とか見えてくるかも
それを踏まえた上で自分なら好印象に感じる人はどんなかって考えたり同じことを周りの人に聞いてみてもいいかも
後は面接練習しまくって受け答えも覚えた上で本番では内容を思い出さないこと
思い出そうとして喋るとばれるから内容が飛んだら飛んだで適当に繋げて印象の良い喋り方してりゃ受かる
>>837
一次より経験に突っ込まれたり、志望動機を確かめたりするからね。
キツイ面接は自己分析の徹底が大事だよ。
深い自己分析が出来れば面接はある日突然全く落ちなくなるからね。 >>843
俺もそう思う。
自己分析やりまくったら想定外の質問にもきちんと答えられるし、何より受け答えを暗記しなくても済むようになった。
今思えば事前にいろいろ暗記した答えを読み上げようとしてしどろもどろになることも多かった。 あと、自己分析のやり方は人それぞれになるだろうが俺の場合はまずは自分の好きな事、嫌いな事ってのを沢山書き出してみたね。
アホみたいだがドラゴンボールのキャラなら誰が好きなのか→なぜそのキャラが好きなのか→～の～な所が好きって事は自分がこうなりたいと思ってる人間像だったり、自分の長所がそういうとこなんじゃないかとか考えたりとかしたなあ。
自己分析は焦って近道しようとすると合格が遠のくからコツコツと何十時間もかけてブラッシュアップしていくと良いよ。
別に自己分析なんて自己PR考える以外でやる必要ないと思うけど。
評価ポイントだって民間と違って主観で決めないようにある程度点数化されてるし質問もコンピテンシーばっかりだよ。
自分史とか自己分析とかやってるぐらいならコンピテンシー質問に対する返し方の練習したほうがいい。
なんかいっぱいレスついてた、ありがとう！
>>841
いやいや率直に思ったことを言ってもらえる方が嬉しいよ
アピールポイントの擦り合わせは確かにあまりやってなかったかも
原則何処を受けるにしても同じ強みで勝負してたからなぁ…
企業ごとに変えられる程強みのストックがなかったからなんだけど、やっぱり出来るだけ企業側に合わせることを重視した方が良いんやね
>>842
録音は何回もしたことあるけど録画はまだやってなかった、早速やってみる！
覚えた上で思い出さない…か。なるほど
わいの場合は、その場で一から考えてるのに何故か教科書覚えてきたのを吐き出してるみたいな印象を持たれやすいから、そのやり方参考にさせてもらうわ >>846
だからコンピテンシー質問のために自己分析を徹底的にやるって話をしてるんだろ。
コンピテンシー質問が何か分かってなさそう。 >>843
自己分析甘いのは確かにそうかもしれない
だから変化球で聞かれた時に回答方針にブレが出ちゃうんだろうなぁ…
面接前に焦って始めた感じだったし、ここでもう一回分析し直してみる >>847 よく分からないんだけど公務員の面接で良い点数・良い評価がもらえないって話だよね？
自己分析いくらしても評価が高くなる返し方しないと又同じ失敗するよそれ。
予想外の質問来ても答えられるかもしれないけど返し方が稚拙だったらどうにもならんと思うが
現職人事の本よんでみんよ、どんな答え方が人事から見て受けがいいかとか分かるから。 >>848 計画性→社会性→責任感→経験的学習→自己統制→コミュ力
コンピテンシーの評価項目ね。
別に自己分析を軽視してるわけじゃないけど自己分析したからコンピテンシー型の答え方ができるわけじゃないよねって言いたい >>847
そういう時の「少しお時間いただいてもよろしいでしょうか」やで
自己PRとか当たり前に答えられる場面でそれすると論外やけど、ちょっとした変化球の時なんかでやるとええんちゃうかな
俺は割りと使ったよ
後は印象的なワード考えてそれを使えるようにするとか
実際の面接では使い忘れたけど、「公務員の資質とは」で「帰宅中も県民が見てるから「遠足は帰るまで」と同じように何処で見られても恥ずかしくない行動をする」とか
時期にもよるけど自己分析なんか湯船に浸かってる時に考えてたら十分だと思うわ >>850
成る程
念入りな自己分析→それをベースにした評価の高くなる返し方の練習、の二段階ってことやね
確かに二段階目に特化した練習は全くと言って良いほどしてなかったわ
こちらから吐き出すのは割と慣れてきたと思うんだけど、相手からの(典型外の)質問のボールを「受けて返す」のは苦手だなと思ってた
現職シリーズ買って確認してみるわ >>851
すごい言いたいこと分かるわ
自己分析やってもそれを高評価に繋がる答え方しないと意味ないわな、
自己分析したら自然にコンピテンシー対応できると思ってるなら勘違い。 >>852
そういうところでお時間～を使うのか
本当にどうしようもなく浮かばない時に使うものかと思ったから使ったことなかったけど、そういう使い方もあるんやね
印象的なワードとかも良いね！
印象に残るし、後から内容を思い出してもらいやすそう
このスレ本当に勉強になるわ まあこのスレで俺含め素人の話聞くよりも人材系の企業なんかがやってる就活相談会にでも参加して、個別面接対策とかしてもらったほうがいいよ。
ハロワや予備校なんかよりずっとその手のプロだし、面倒見良い人多いから良いフィードバックくれるよ。
>>855 公公転職組で民間知らないから、偉そうなこと言えないけども、
自己分析は大事だけど、自己分析で出てきたエピードをどう答えるかが公務員試験で一番重要
例えば「過去の失敗体験」って質問があった時にもちろん自己分析した経験があると思うけども、
その経験を①ただ失敗しちゃいましたって答えるのか②失敗談→対策→結果→流れを通して手に入れたこと
って言うのじゃ同じ自己分析から出た物なのに面接官の評価全然変わっちゃうわけですね、
だから想定質問に対してエピソードを言うんじゃなくてコンピテンシーの返し方をしないといけないと思う。 コンピテンシー面接ってなんやねんと思って調べたけど当たり前の事やんか。
自己分析深掘りしてエピソードに落とし込んでいく従来の就活における作業と同じやん。
>>858
残念ながら公務員試験受けて面接で落ちる奴はその当たり前が出来ないんですねぇ。 相手のことを知ること、自分のことを知ること
やることはこの2つだけだもんな。当たり前だけど難しい。
平成元年生まれはおっさん枠？まだＹＯＵＮＧＭＡＮ枠か？
わしは平成元年生まれやけど、公務員試験ではおっさんだろうね
平成の枠組みだから平成元年生まれでもＹＯＵＮＧＭＡＮだ。平成の年号変わるとおっさん化するけどな。
大卒で良かった。高卒なら警察官試験とか高卒枠しか選択しないからな。Ｆランでも大卒の資格は
特典だからな。
みんな良く緊張してる時に試験官の質問の裏とか読めるね。羨ましいわ
初心者だけどなにしたらいいかわからん。どんなこと調べる？
まず「公務員とは？」から調べよう。
地味だけど基本的なこと。
>>866
それほんと大事
なんも考えずに試験受けて、今になって思ってたんと違うってこと出て来はじめた あと、公務員の仕事の本質が分かってないヤツが多い
俺含めて……
面接一次落ちは論外ってあったが具体的にはなんだよ
自分、発達障害の疑いあって会話がなかなか続かないし、反応に困ることもあるが当てはまるの？
(診断は受けてないが場面緘黙症の可能性もあり)
志望動機を求めるのって、「思い通りにならなくても、諦めずにモチベーション保てるか否か」を知りたいだけなんじゃない？
昔なら最大のモチベーションは「給料アップ」だっただろうが、それで報いることが出来なくなったから精神を求めるようになったと考えるが、果たして
カルト組織みたいに思えて、行政組織そのものにある種の気持ち悪さを覚える
面接官は受験生の志望動機含めほとんど建前だと察してるだろうし、如何にその建前を本心であるかのように言うかってことが大事な気がする
>>870
発達障害は可哀想だけどコミュ症も含め、それを生まれ持った時点で社会性が人より劣ってるんだから工場とか行くのが楽だし適材適所だと思うが
お勉強と社会性ってある意味、対極にあるしな
お勉強が出来て良い大学出たからって仕方ないものは仕方ないのかもしれんね
工場みたいなとこはプライドが許さないなら発達生涯やコミュ症と向き合って通院して克服改善に努めるとか、それを加味した対策を死ぬ気でやるしかない
俺は吃音持ちだからまだマシな方だけどそれ加味して色々対策練ったわ >>870
具体的にも何もないよ。そのままの意味。
発達障害や精神イっちゃってる奴、変人とかを弾くんだよ。 ところで「公務員とは？」って最終的に民間は営利で公務員は国民や市民の為にあるって言ってたけどマズイかな？
営利というか民間は客を追い払えるけど公務員はどこまでも市民の対応を続けならなければならないって印象
民間が客追い払える訳ねえだろw
頑固ラーメン屋の話でもしてんのか？
むしろ公務員の方が法律を盾に追い払える仕事だろ。
追い払えるっていうか限定は出来るよね、民間は。
ターゲットを性別ら年代で絞ったりとか。
高卒の皇宮護衛官受ける
面接が採点されずに合否のみなんだけど危ないやつ認定されなきゃ問題ないのかね
厳しくバンバン落とすつもりなら得点化するだろうと思うんだけど...
公務員を追い払うっていうのは穏やかじゃないからタライ回すと言いましょう
どれだけターゲッティングしてもその客から理不尽な要求飛んでくるぞ。
その客からの要求に全力で答えなきゃ商談落とす事になるから一社員に拒否権なんぞ無い。
それに性別や年代で絞るのは公務員の政策遂行も同じ事だ。
現役公務員が教えてやる
屁理屈を考えるのが公務員の仕事
これでもモチベーション保てる奴こそ公務員になるべき
俺はあほらしくなった
>>877
軽度の発達障害の場合(ボーダーライン)はかなり厄介だと思う
定型よりはかなり劣る、かといって手帳もなかなか交付されない 障害者枠も身体障害者が優先で、精神病、知的障害は厳しそう
>>887
屁理屈こねるなって直ぐ言う老害とかいるけど
つまり思考停止や猪突猛進しまくる脳筋がしたいってこと？
大体の場面ではいくら上手く言いくるめても避けられない面倒事は少なくないけど、公務員ならそれで許されるってんなら天職なんだが まあ正論吐けばそれで終われるのが公務員のいいとこじゃねえの。
民間だといくら正論吐こうが客納得させなきゃ結果には繋がらないからな。
そう言う意味じゃ公務員は楽な仕事だよ。
先日市役所の最終面接だったけど、ここ見たら「あぁ、落ちたな。」って思えたわ
念入りに準備したつもりだったけど、当日目の前に市長＆副市長みたら頭飛んだ
既卒社会人で地元に帰ってくるために１回転職してるけど、転職理由聞かれて
２次では「地元で働きたかった」をアピールしたのになぜか素直に「体力的に厳しかった」と答えてしまったよ・・・
最終までいけたのに落ちたわ、つらい
論理的に理屈をベラベラと述べるより、「オッス！オッス！おら国や県や市町村の為に働きたいッス！頑張るッス！」みたいなノリのほうが好感度高いの？
明日某市役所の最終面接の私に応援よろしくお願いします！
>>896
その間や
ちゃんと論理的に喋れて熱意もあるのが理想
圧倒的高学歴でもない限り極端な奴はたぶん落ちる
>>898
早く寝て明日に備えるやで >>893
思考停止や猪突猛進しまくる脳金が欲しい訳ではない
本音をどれだけ上手く隠して言い訳出来るかということが公務員の能力として求められている 聞かれるであろう時事問題でこれははずせない！ってのはあります？
新聞には目を通してはいるんですが何分心配でして…
時事問題答えられないってマイナスだよね…？
>>902
すまない
時事問題については予想がつかない
でも受験先に関連するニュースには要注意 あるっちゃあるけどあんまし良い内容じゃなかったから、そこはいいかなぁ…
あざっす
面接は「頭はいいが行政を任せることは到底出来ない奴」を弾く程度でいい。
正直、多くの受験生の質はあまり変わらない。
だから「面接官との相性」といった少なからずや不確定要素が入るものによって合否が左右されてしまうのはどうなのかな。
ましてやグループディスカッションなんてもんは運ゲー過ぎる。
まぁ強運の持ち主を採用したいのであれば話は別だが。
GDが運は流石に無い。
GDは落ちまくるやつと絶対に落ちない奴が本当に綺麗に別れるからな。
面接よりはるかにそいつの人となりが分かる試験だと思うんだが。
あとこれ男女にも言えることだけど、面接中早口とか絶対NGだからな。
早口とか面接官にネガティブな印象しか与えないから、絶対ゆっくり話すこと。
俺は国家の面接で焦って早口になり終わったｗ
>>907
俺早口指摘されたからその後、渡部陽一のモノマネしたらウケて内定したわ。 >>906
実際にディスカッションをさせることで、
よりリアルな人となりが分かるというのは確かに賛成。
ただ、極端な例だが、
メンバーが「よく喋る積極的な奴ら」なのか、
「中々喋らない消極的な奴ら」なのかにより、
自分がどう対応していくのかが多かれ少なかれ変わってくる。
そうした部分に自分は運ゲー要素を感じた。
でも、「落ちまくるやつと絶対に落ちない奴が綺麗に別れる」ってことは、
そうした状況にもちゃんと適応できるような人が求められているのかもしれないな。 面接でセリフを考えながら話すとき、
頭の中でキーワードを組み合わせながら文を構築するイメージがある。その際に、
「私は、〇〇は、〇〇で、〇〇なので、〇〇を、〇〇することで、〇〇できると思います。」
という風にセリフが文節でブツ切り気味に、不自然になることがある。
頭の中で文を構築し終わった後に、話始めればこうしたことは起きづらいんだが、時間がかかるし長い無言の間ができてしまう。
自己PRや志望動機はある程度準備できるから大丈夫なんだが、どうしよう。
>>910
別にそのくらい全然気にしなくて良いと思うけど、あえて練習するなら何か適当な文章を覚えて暗唱。
文体的には新聞のコラムなんかが良い。
何度か黙読して文章のキーワードだけチェックしておいて、頭で思い出しながら最終的に口頭で文章を再現出来るようにする。
大学のプレゼン方法の講座で学んだけど効果的。ちなみに外国語の練習にも応用できる。 自己PRや志望動機が完璧とか当たり前
本当に受かりたいならネットの100本ノックやって対処能力つければいい
内容的には役に立たないけど想定外が来た時には対処能力が役立つ
後は面接カードで面接官が聞きたがるような釣り針立てとくんや
薄ぼんやり書いといて聞かれたらしっかり答える
そういうのも大事
>>911
なるほど。返信ありがとう。
俺、プレゼンとかは事前にカッチリ原稿作っとかないとダメだったし、アドリブが究極的に苦手なのは前から薄々勘付いてた。
論理的な文を、書くのはまぁ平気なんだけど(それでも時間かかる)、口頭になると自分でも何言ってるかわからんときがあるのよ。
逃げてないで、もっと早い段階で自分自身に向き合うべきだったのかも。 >>906
うちのグルディスは落ちるグループと受かるグループに完全に別れてた
グループ分けで勝敗決したようなものだったよ
俺は受かったけど落ちた人にはさすがに同情したわ >>912
釣り針、たしかにそうだよね。
この前100本ノックやってみたけど、詰まっちゃう質問がいくつかあった、、、。 >>910
ほぼ詰まらず話せる自分の意識としてはだが
自分の口から出る言葉への意識は殆どない。口はただの出力と思ってて、口を動かしながら全力で先の展開や話の着地点を考えてる
詰まる人は、自分の口から発せられる言葉に意識を集中させてたり、意識がかなり手前にあるのかも。喋るのが苦手というより、意識を先に持って予め頭の中で展開を組み立てられていないから出力で詰まってるってことも
どうしても喋りが思考に追いつきそうなときは、喋りのスピードを落としたり、言葉を修飾したり、それでもだめならフィラーを入れたりして時間を稼ぐ
原作漫画とアニメみたいな感じかもしれん
自己分析が出来てるならキーワードじゃなく文節とかちょい長めの文章押さえておくのがいい。会話に生かしやすいから
あとは練習だと思う
抽象的かつ長文スマソ 詰まるかどうかってそんなに大事なのか？
面接官との会話が成り立っていればどうとでもなると思うけど
>>916
なるほど。わかりやすいです、ありがとう。
あと自分は考えながら話してると段々目の焦点が合わなくなってきちゃう感じがするんですよね。考えることに集中してきちゃうというか。
うーん、俺ヤベぇな。目の焦点とか。 多少詰まるくらいなら大して気にする必要はないだろうが、このケースは長い無言に繋がる言葉の詰まりみたいだから気にした方がいいと思う
>>919
詰まるというより沈黙か
それは確かに評価下がるな >>918
分かるよ。最初は自分も考えながら話すと視線が右上に向いたり下向いたりして、ましてや表情まで気が回らなかった
面接官を想定して、笑顔で鏡に映る自分の目を見つめながら、先を考えながら喋る練習とかね
表情や視線は段々意識しなくても出来るようになるはず
自覚があるなら克服するまで時間もかからないと思う
自分も前は原稿丸暗記じゃないととてもじゃないと喋れなかったけど面接得意になったし、頑張れ >>921
親切にありがとう。
やれるだけの事はやってみるよ。 自己分析できてるかわからないんだよな みなさんは参考書的なやつ使ってますか？
女は慰安婦やってりゃいいんだよｗ
そんなんが参入するから男が苦労する
>>919
長い沈黙でないにしても歯切れの悪い口調になると、なにより嘘っぽく聞こえるからそこも要改善じゃない？ 面接対策で志望動機や自己PR練ってるんだけど、自分が書きたい内容は大体わかっているのに
文章として自分の言葉で書こうとすると書けなくて泣きそう
教養試験に気を取られたせいで面接対策を怠ったせいだと思う
自己分析だって全然足りないし
高卒程度の面接の対策ってどの程度のことを答えることができたほうがいいんですか？
もう今から準備しても間に合いませんよね…
>>927
馬鹿にするつもりじゃないけど、役所も今時高卒に期待することなんて無いからそこまで思いつめなくて良いよ。
日本語でキャッチボール出来れば大丈夫。
教養突破出来る頭があるんだからそこまで心配要らない。それに君のレス見る限り、その辺の大卒枠受験生よりよっぽど文章書けてるよ。
君が戦う相手は同じ高卒程度区分の人たち。 >>928
温かい言葉ありがとうございます、心が落ち着きました
自分なりに10月末の面接試験に向けて駆け足ででも頑張っていこうと思います
面接練習だって苦手なりにこなして絶対に合格して見せます！ 10月末ならあと1ヶ月あるじゃん
ネタを作りつつアウトプットする練習を頑張れば何とかなるんじゃないかな？
油断は禁物だけど
マジで大学打ち込んだこと何一つねえ……
バイトの話特盛するしかねえかな……
>>931
みんなそうだよ。学生ごときが打ち込めることなんてタカが知れてるよ。
実際学生って意外とやれること少ない。
そこを上手いこと面接で話せるようにするのが面接対策なわけだ。頑張れ。 どんなに対策しても面接映えしない人は一定数いると思う。例えばAさんとBさんがいるとする。この2人が全く同じ事を言っても、当然ながらその人の容姿、オーラによって受け取り方は全く違うものになる。
「容姿」は努力で何とかなる部分が大きい。
しかし「オーラ」に関しては、少なくとも数ヶ月の努力では、根本的な改善は無理だ。
まずポイントとなるのは「何となく」という感覚。「この人何となくイメージ悪いな」。こう思った経験はないだろうか。容姿ではない、何かもっと根本的に嫌悪感を覚える人。モヤモヤした感覚。これにはオーラの相性が関係する。
良いオーラや悪いオーラがあるという話をしたいのではない。自分のオーラを面接官のオーラに合致させられやすいかどうかの問題だ。
ここでは当然「他のオーラと合いやすいオーラ、ほぼどんなオーラにも適応するオーラ」を持つ者が有利となる。
逆に「他のオーラと合いにくいオーラ、ほぼ誰とも適応しないオーラ」を持つ者は圧倒的に不利なのだ。そして多くの「面接映えしない人」はこのオーラを持っている。
面接は運ゲーと主張する者が多く存在するが、実際は完全なる運ゲーなどではない。
まずはしっかり対策してるかどうか。これは当然だ。これは努力次第だ。
ただそれだけではダメだ。
本番では自分の考えや思いを伝える。
この際「他のオーラと合いにくいオーラ、ほぼ誰とも適応しないオーラ」を持つ者は圧倒的に不利になる。面接官とのオーラ合致の確率が絶望的に低いからだ。彼らがどれだけ対策しようが、採用は厳しいものになるだろう。
前述した通りこのオーラの適応範囲を大きく変えるのは不可能だ。それはオーラそのものを変えてしまうことに他ならないからである。
スピリチュアリズムの話になるが、最後は目に見えないもの、つまり「オーラ」が関係する。
やはり面接は人と人が対峙して、人が人を評価するものであるからだ。
こうした点で面接は完全なる運ゲーとはいえない。むしろ「対策をしっかりと行った、適応範囲の広いオーラを持つ者が合格しやすいゲーム」であり、適応範囲の狭いオーラを持つ者にとっては完全なる運ゲーの方がマシだと思えるゲームなのかもしれない。
元・スピリチュアリストより
>>933
補足だが、そもそも面接官に「適応範囲の狭いオーラ」を持つ者がいるケースもある。そしてさらに受験者も「適応範囲の狭いオーラ」を持つ者であった場合、合格する確率は、砂漠で裸のインリンオブジョイトイとすれ違う確率と同じくらい低い。 面接カードに書いているのに、志望動機を聞かれた場合、記載事項以外の事を話して広がりを持たせた方がよいでしょうか？
試験官『貴方は毎年この試験を受けているが、どうして合格にいたらないのか？理由は判りますか？』の問いに何て答える？
パワハラを受けて１ヶ月でやめさせられた会社どう説明したらいい？パワハラって話したら-要因になるかな？
>>944
十中八九お前に原因があるよ。
俺だけじゃなく社会全体がそう判断する。 >>946
正直ストレス耐性のない人って評価になるよね >>944
パワハラは当然加害者及び安全配慮義務を怠った会社に問題がある訳だが、残念ながら>>946のように、社会は未だにそういう認識に至ってない。
ストレス耐性が無いと烙印を押されてしまうだろうから下手に話さん方が良いと思う。 実情を知る由も無く>>944に責任ｶﾞｰって言い切ってるのが居るのはどうかと思うが
確かに残念だけど社会や人事は会社の実態云々よりは個人を見てマイナスに見ちゃうのが現実なのよね
>>948の様に話さない方が良いと思う >>945
強引に退職届を書かされた
>>946
>>948
>>949
そうだよね。でも１ヶ月でやめた理由どうしよう。説得力のある答えがわからん。離職期間一年も誤魔化せん。
エントリーシートに職歴かいたからわからんな >>950
>>強引に退職届を書かされた
それただの情弱やん
もしくはマジでポンコツ過ぎたかのどっちか
公務員とはいえ雇われてる以上、会社勤めと変わらないから幾らパワハラが酷かったって言っても
面接官もストレス感じながら働いてるわけだから１ヶ月で退職しちゃうのは分かってもらえないぞ
分かってもらえるのは同じ境遇で退職した経験ある人だけよ
この辺は鬱や精神疾患が経験者じゃないと分からないのと一緒
俺は４年勤務だから少し違うが自主退職で交渉して本当は出ない退職金もろたで
後者やと面接で多分ばれるからどの道通らなくね きょう最終面接だったんだけど、志望動機聞かれない、他の人より時間が短いって、落ちたの濃厚だよね？
>>952
俺も志望動機は聞かれなかった気がする
面接シートにツッコミどころないと聞くほうも聞けないし
時間短いのは採用前提か不採用前提かのどっちかじゃね
筆記がクソ良かったら前者が濃厚 オーラの適応範囲の狭い者にとって面接突破は困難だ。面接官とオーラが合致しない限りは、どんなことを言おうが高評価は得られない。
力を入れて取り組んだこと
この壁に未だにぶつかってるわ
ネタがない
究極論として、「面接官のオーラにほぼ完全に合致させることのできる可能性がある程の広い適応範囲のオーラ」を持っている者であれば対策など必要ないケースがある。
そのようなオーラを持つ人間はどんな面接であっても突破できるが、その逆であればオーラの合致が難しく何度も落とされてしまう。
「受かる人は複数受かるし、落ちる奴はとことん落ちる(稀にどこかに引っかかる)」といった現象が生じてしまう一因として、オーラの適応範囲が考えられるのである。
元スピリチュアリストより
>>951
じゃあ詰んだじゃんか。公務員試験は職歴関係ないんじゃなかったのか。派遣として話そうかな？ >>953
筆記も全然良くないからダメかな
ただ、面接開始が30分ぐらい遅れてた >>957
職歴関係ないってのは民間でいう未経験者歓迎と同じ意味やろ
パワハラ１ヶ月退社は印象としては最悪で理解もされないってだけ
適当な理由つけて納得のいく説明出来ればいいのよ
研修期間の１ヶ月過ぎたら僻地の県へ飛ばされることになったとかホラ吹けばええ >>959
そうか。あとは派遣として登録してて満了ってのはどう？
でもエントリーシートに正社員って書いた記憶あるな。最悪や 面接ってのは「俺には2億円の価値があるぞ！」ってことをアピールする場所
1日10時間、年間2500時間。
それを40年。計100000時間。
2億円を10万時間で割ると2000円。
そんなに価値なさそう。
>>960
派遣はやったことないから社保の扱いがどうなってるか分からないからなんとも言えない
俺は１次の申し込み適当に書いたから１次の履歴書？と２次の面接カードで結構内容違うことになったけど突っ込まれずいけた
正社員だったかどうかばれるのは、社保か在籍証明書的なのの提出求められた時ぐらいじゃね
前者は登録してID手に入ればネットで検索出来るし、後者は採用後に上手いこと言って逃げればいい
上手いこと言えなくて死亡した責任は取れないから自己責任で >>963
ありがとう。社会保険もらった三日後に退職強要されたから保険あるわ。派遣でももらうけど。在籍証明書は持ってないな。なんとかなりそうかな。そこの会社人材派遣会社だしそこで登録してましたっていおうかな >>964
多分うまく伝わってないっぽかったから調べたら派遣社員の社保は派遣元で入るみたい
クビになったとこで数日でも社保に入ったなら年金記録にその会社名載ってるから派遣でしたって言い訳は無理っぽいわ
諦めて１ヶ月で辞めた言い訳考えた方がよさげ >>965
ありがとう。パワハラは-だから異動命じられたからとかにするわ。 公務員は定期的に異動あるから、異動が嫌だから辞めたってのもマイナスだと思うよ。
もしかして異動と転勤を混同してるだけというオチ…？
親が転勤族だった俺が考えるデメリットは
・人生設計がしづらい(結婚、家を買うなど)
・家探しや引越し、転校が面倒臭い
・住所変更も面倒臭い
・いつどこへ行かされるのかわからない不安
・家族や彼女と疎遠になる可能性がある
転居を伴う転勤はマジでクソ。
晩婚化や未婚化、少子化の一因はここにもあると思う。
強いていうなら引越し業界が儲かるくらいか。
>>940
『何故不合格だったのか判りません。教えて下さい。』 働いている場所の所謂マンネリ化を防ぐためとか姪打ってるんじゃないんだっけ？
>>938
リアルに毎年受けてるんだったらやばいやん
面接官も本音としては何で毎年落とされてるのに受けに来るんだろうって思ってるんじゃないね…？笑 >>977
不正行為の発見防止もあるよ。
長いこと同じ所に居続けると不正行為が横行しやすい。メガバンなんかもその為に抜き打ちの監査、職場離脱、転勤させる。 >>980
そういうのはやはり「転勤」という手段なくして防止できるものではないのかな？
正直、転勤って人生をかなり大きく左右するものだし、実際ウチは親の転勤によって家庭が崩壊した。詳しくはいえないけど。今でも転勤がなかったら、って思うよ。
なんか甘い考えで申し訳ない。 全国転勤とかしてる優秀な奴には子供を安心して作れる環境与えた方が日本にとってもいいと思う
独立行政法人の関係者や学校の教員は自ら縁故採用だったと公言していたけど、
面接官が受験者の個人情報を見ながら評定表の備考欄をチェックしているのかな？もし残っていたら担当した試験員の名前が残っているだろうから、評定が非公開なのは納得できる。
ここのスレの情報参考させてもらって市役所の内定頂けました！
みなさん本当にありがとうございます！
面接は本で攻略できると思ったら大間違いやで
他人に面接練習してもらってアドバイスしてもらうことが大事
>>989
本プラス地元のハローワークにいこうかなと思ってる。あとはユーキャンのdvdひたすらみる >>990
本はあくまでも参考程度に読む方が良いと思う、鵜呑みにしすぎない方がいいってことね
ハローワークの場合はきちんと公務員について理解ある人に面接見てもらうことが大事、民間と公務員の面接は違うところあるからね
練習に練習を重ねて体で覚えていく方が一番いいと思うから頑張ってね >>991
ありがとう。一応民間練習で受けまくったが、自信ないな… >>993
面接の練習という意味では数はこなせてるだろうけど、民間と公務員だと面接でチェックされる項目が違うから公務員向けの練習にシフトしていけば大丈夫
公務員面接に詳しいハローワーク職員に面接見てもらって指摘されたところを直していく努力を積み重ねていけば心配することないよ、頑張ってな！ >>994
ありがとう。なんとか頑張るわ。まだ筆記受かってないけどな >>995
さっきからお節介ですまんな笑
宮廷出身とかマーチ以上なら１年ほどの勉強でも十分やと思う
教養より専門勉強した方がコスパ良いと思ったな～ファイトやぞ >>997
俺もそれくらいだけど１年ほどで受かってるから心配することないぞ
３月模試の結果酷かったけど受かったしいけるいける mmp
lud20180429145831ca
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